回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業で売上上位だと管理職以上の給与がもらえるみたいです。また顔がカッコイイ、キレイだと評価は基本的に良いです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全209文字)
株式会社トライトキャリア
株式会社トライトキャリアの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜1200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社トライトキャリアの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社トライトキャリアで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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【良い点】
営業で売上上位だと管理職以上の給与がもらえるみたいです。また顔がカッコイイ、キレイだと評価は基本的に良いです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
結果が全て。上司以外の人間関係。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果の過程など何も意味がない。アドバイスの仕方も伝わらない。
新卒...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
成績で評価してほしいけどフルコミはちょっと心配、という人にはお勧めです。
固定月給ですが、成績は賞与に反映されるので若くして稼ぐ人も多いです...続きを読む(全329文字)
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【良い点】
平均より頂けてました。
資格手当などは特にありませんが、その分売り上げた実績が返ってきます。
評価は社内での行動、営業成績を見ての判断なので...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
しっかりと数字を残せばボーナスは多く頂けます。社内で毎月の目標がありますが、そこをしっかりとクリアさえ出来ていれば、少なくない金額のボーナス...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
中途社員の給与は年齢で決まり、昇給はほとんどない。そのため、役職が上の方よりも月給が高いということもある。賞与にインセンティブが加算されるた...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
月収は少な目だが賞与の額が大きい。
コンスタントに毎月数字が作れる人なら一回の賞与が50〜。3桁も普通に行く人がちらほら。むしろそれくらい貰...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
月収はみなし残業45時間分込みなので、一見多くもらえているように感じる。ボーナスも他の会社と比べたら実績な応じてしっかりと貰えるので、実力に...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
月給が年齢給が約束されているので、数字残せない社員でも問題なく安定した給与は得られます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方いくら...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
売上が全て。数字が良い人は何をしていても良いというように実力主義の世界。裁量権も非常に大きい為自分のペースで早く成長したい人には向いていると...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
自分の売り上げがボーナスに反映されるので給料が上がりやすいです。
また、上司にスケジュールを細かく管理されることがあまりないのも営業として働...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
売り上げを上げれば上げるほど必ず金額になって帰ってきます。
売り上げを上げている人はキャリアアップも早く、仕事が出来る人は適正に評価されてい...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
担当者が派遣時、希望時給に近づくよう交渉してくれました。実際、時給は少しあがりました。担当にもよるかもしれませんが、交渉力はあったのかと思い...続きを読む(全230文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
結局賞与の掛け率に関しては本人へのフィードバックもなく、仕事の成果以外のバイアスがかかっていても知ることはできま...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
ボーナスは結果を出していれば、他の会社と比較して沢山貰えると思います。
ただし、基本給が少なくその分見込み残業代で給与を賄っているという具合...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
全くない。営業で手取り17
基本給15万
こんなところないでしょ
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日サービス残業
かえれない
手当...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
成績がボーナスに反映される事です。人によって雲泥の差が生まれます。月々の給料はそれほど高くないので、ボーナスでまかなわなければなりません。
...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
保育士1人につき何ポイント、などの明確な基準がある。契約社員から正社員になるには、半年間で13人くらいの求職者をクリアすればよく、9割くらい...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
遠くから通うと、定期代がかさむので、引っ越すように言わること。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験があっても基本給は20万以下。ほ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
やった分だけ給与に反映される。が、それは紹介部署の話。派遣部署はあまり評価されづらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣部署の評...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
売り上げをあげ成績を残せばお給与に反映されます。
トップ営業マンは女性も多いです。トップ営業マンの年収は、同世代に比べかなり良い方だと...続きを読む(全353文字)
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【良い点】
ごますりと社内営業が得意だと出世する(この会社では【出る杭を引っ張りあげる】と言い換えている)
【気になること・改善したほうがいい点】
・昇...続きを読む(全304文字)
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【良い点】
自分のペースで仕事を進めることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は見込みで含まれていて、
就業時間内に終わらせること...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
売り上げをあげれば歩合がきっちり賞与に反映される。
よくも悪くも売り上げ次第。
センスの良い人や賢い人は売り上げを上げるのに苦労しないでしょ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
売上の分だけ賞与が増える(インセンティブに反映される)くらいですかね。
社歴は関係ないので、入社したばかりの社員はそれを目指して頑張っていく...続きを読む(全628文字)
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【良い点】
当時は会社が必要とする人には退職を止めることがあり、給与や異動などの交渉を行なっていた(上場も控えていたこともあり尚更だったっぽいが)。
そ...続きを読む(全230文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務に対して大きなやりがいや達成感を感じることはほとんどありませんでした。日々の業務は単調になりやすく、自身の成...続きを読む(全192文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしなければ十分な評価を得られない職場環境であったため、業務時間外も働くことが常態化しており、自分の時間を確...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
コンプライアンスに対する意識は、今後さらに改善していく必要があると感じました。特に、パワー...続きを読む(全288文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系のノリについていけない人は合わないと思う。内輪ノリがきつい。チャットが業務時間外にも飛んできてしんどい。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由と同じ。離職率が高すぎる。入社当時にいた上司はほとんど退職してしまい、上司と呼べる人間がいない環境なので...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高すぎる。入社当時にいた上司はほとんど退職してしまい、上司と呼べる人間がいない環境なので業務にも支障を来...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
自分にしかできない話法や寄り添い方で顧客に感謝をされたときはやりがいを感じる。それ以外は生産性のない仕事が多いため飽きる。言われたことを素直...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
自分が入社した時は、結構ゴリゴリ系で、ハマる方には結構ドンピシャな雰囲気だと思います。
ただ、経営陣が変わって、クリーンなイメージが結構強く...続きを読む(全227文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ICT事業部に入社しました。トライトの正社員ですが、実質お客様先の常駐派遣です。
総合事務として求人が出ており応...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
資格手当の比率が高いので、難易度の高い資格を取ることで給与のベースアップを図ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年次の...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
特になし
良い点はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ミスばかりを見るのではなく頑張りを評価した方がいいと思った。
仕事が...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
プロジェクトによっては転職に使えるノウハウを得られる点。
私の周りにはOM含めて優秀な方が多かったのでマネジメント面で参考になることが多かっ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
年収がすこし高い
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが無い、期末のボーナスが出るときがあるが、出ても50000円ほどしかでない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
客先から支払われている単価が自分の給与に少し反映されるが、詳しい反映度合いは不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先から支払われ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
年収はよく比較にあがる他社とくらべてもそれほど低くはない。最近では優秀な人材の採用もしくは離職防止のため、市場の給与水準に合わせて年収を引き...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
営業としては契約が取りやすいが、ルーチンワークになりやすい。自分なりに考えを持てると割と楽しい。結果よりも社内政治が出来ることが重要。
【気...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低い。一人暮らしだと生活はきつい。ボーナスは10万程度。評価されて上がるかと言われても...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
特に不満はなく安定して毎年昇給します。給与水準も一般的な企業と同等以上だと思いますので、十分だと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
新卒の基本給は平均水準だと思う。良い部分としては、インセンティブ制度が充実している。複数の評価制度で加算されるため、結果を出せば1年目から結...続きを読む(全88文字)
| 会社名 | 株式会社トライトキャリア |
|---|---|
| フリガナ | トライトキャリア |
| 設立日 | 2014年2月 |
| 資本金 | 2万5000円 |
| 従業員数 | 230人 |
| 代表者 | 齋藤玄太 |
| 本社所在地 | 〒530-0057 大阪府大阪市北区曾根崎2丁目12番7号 |
| 電話番号 | 06-6365-0733 |
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