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新卒入社後は6ヶ月の新人研修があり、未経験からでも安心できる。続きを読む(全31文字)
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株式会社DNPデジタルソリューションズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社DNPデジタルソリューションズのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社DNPデジタルソリューションズで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
新卒入社後は6ヶ月の新人研修があり、未経験からでも安心できる。続きを読む(全31文字)
内定後面談で、配属前の研修期間が半年もあるので特に心配することはないという風に伺っています。続きを読む(全46文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員のスキルアップに力を入れており、研修など無料で受けられたり、資格取得による奨励金なども用意されている。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
希望すれば好きな社内研修・講座が受けられる。Web業界でトレンドや知識も目まぐるしく変動するため、最新の知識が得られるのは魅力的。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
新卒の場合は半年程度の基礎研修がある。
この研修後に各部署へ配属となるが配属部署によっては、さらに数日〜1,2ヶ月教育を行う場合もある。
同...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
定期的にeラーニングが実施され、必須のためある程度のビジネススキルは身につきます。また自由応募型の各種セミナーも頻繁に開催され手をあげればど...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
研修が半年間行われる。
そこでC#とOracleを基礎に様々な言語を学ぶ。
文系出身でも全然問題ない。(ただ情報系出身の人ももちろんいるため...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
新卒で入社すると半年間みっちり教育してくれるので、プログラミング未経験でも問題なく働けると思います。資格取得制度も充実しているので、資格取得...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
大手の子会社ということもあり、研修制度は充実しているようだった。(私は利用したことはないが)
【気になること・改善したほうがいい点】
他の会...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
新人研修が半年間と長く、未経験の分野から来ても付いていけるくらい基礎からしっかりやってもらえる。
3年目までは必須で毎年ビジネススキルに関す...続きを読む(全199文字)
業務を通じ幅広い業界・業種に関わることができる。続きを読む(全24文字)
大日本印刷グループのICT戦略を担っているため安定している続きを読む(全29文字)
財形貯蓄、大日本印刷グループ連枝会がある。続きを読む(全21文字)
年間休日数が127日あるためワークライフバランスがとりやすいと思う続きを読む(全33文字)
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【良い点】
様々な案件があるので、スキルや業務経験を積むことは可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進するとしても上の枠が狭く、かなり...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
業務内容については人によって違う、いわゆる案件ガチャである。新卒で入社してから何年も同じ案件に入る人もいれば、半年〜1年スパンで案件が変わる...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
退職までは非常にスムーズで、引き継ぎの計画から実施まで問題なく行えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を消化しきることはで...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
人間的には素敵な人が多く、とてもいい経験ができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の負荷が異様に高く、将来のキャリアの設...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
若手に関しては給与待遇が年々改善されています。組合もそれなりに給与に対して会社に要望を出してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
運が良ければ世の中的にもわりと新しい内容の仕事を行うことができます。
お客様も多岐に渡るので、いろいろな経験ができます。
【気になること・改...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
入社後の研修はしっかりしていると思います。新卒採用では一年目以降も2年目3年目も研修があります。資格取得支援もあります。昇格には資格を取得し...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員が新人研修を担当しているため、研修の品質があまり良くない。外部のプロ講師に依頼した方...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
思いつきません。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はある程度行っていますが、何れもパッケージ化されたものを何となくこなしているだ...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
・新人教育は3か月ほど時間をかけて実施するため未経験でも安心出来る。中小企業の中では手厚いレベル。
・指定の資格を取ると手当がつく。
・基本...続きを読む(全362文字)
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【良い点】
本社エリアは有志による勉強会などが開催されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方の営業所は教育体制が整っておらず「社員が勝手...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私の代の新卒研修は2週間しかなく、知識も技術も中途半端に教えられた。
さっさと現場に送ってそこで学ばせようという事。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
資格取得の報奨金があったり、階級を上げるには資格が必要になったので、そこは公平感があって良い。リーダー研修などもあって勉強になった。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
研修の種類が多いのと、資格取得支援もあります。自分のキャリアプランに応じて研修を受けれると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
やる気があり、自発的に動ける人はキャリアアップしやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はほとんど整っていません...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
キャリア体制や教育体制はない。資格取得支援もなし。スキルアップしたいなら自分自身でやっていくしかない。資格手当もなし。続きを読む(全65文字)
| 会社名 | 株式会社DNPデジタルソリューションズ |
|---|---|
| フリガナ | ディーエヌピーデジタルソリューションズ |
| 設立日 | 2017年2月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 940人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中島義之 |
| 本社所在地 | 〒162-0062 東京都新宿区市谷加賀町1丁目1番1号 |
| URL | https://www.dnp-ds.co.jp/ |
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