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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

DNPデジタルソリューションズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全9件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社DNPデジタルソリューションズのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社DNPデジタルソリューションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

DNPデジタルソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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DNPデジタルソリューションズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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DNPデジタルソリューションズの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 9

株式会社DNPデジタルソリューションズの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

内定後面談で、配属前の研修期間が半年もあるので特に心配することはないという風に伺っています。続きを読む(全46文字)

株式会社DNPデジタルソリューションズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員のスキルアップに力を入れており、研修など無料で受けられたり、資格取得による奨励金なども用意されている。続きを読む(全59文字)

株式会社DNPデジタルソリューションズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年07月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望すれば好きな社内研修・講座が受けられる。Web業界でトレンドや知識も目まぐるしく変動するため、最新の知識が得られるのは魅力的。続きを読む(全71文字)

株式会社DNPデジタルソリューションズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒の場合は半年程度の基礎研修がある。
この研修後に各部署へ配属となるが配属部署によっては、さらに数日〜1,2ヶ月教育を行う場合もある。
同業...続きを読む(全179文字)

株式会社DNPデジタルソリューションズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年10月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的にeラーニングが実施され、必須のためある程度のビジネススキルは身につきます。また自由応募型の各種セミナーも頻繁に開催され手をあげればどん...続きを読む(全186文字)

株式会社DNPデジタルソリューションズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が半年間行われる。
そこでC#とOracleを基礎に様々な言語を学ぶ。
文系出身でも全然問題ない。(ただ情報系出身の人ももちろんいるため、...続きを読む(全196文字)

株式会社DNPデジタルソリューションズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒で入社すると半年間みっちり教育してくれるので、プログラミング未経験でも問題なく働けると思います。資格取得制度も充実しているので、資格取得の...続きを読む(全220文字)

株式会社DNPデジタルソリューションズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手の子会社ということもあり、研修制度は充実しているようだった。(私は利用したことはないが)
【気になること・改善したほうがいい点】
他の会社...続きを読む(全188文字)

株式会社DNPデジタルソリューションズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年02月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人研修が半年間と長く、未経験の分野から来ても付いていけるくらい基礎からしっかりやってもらえる。
3年目までは必須で毎年ビジネススキルに関する...続きを読む(全199文字)

9件中9件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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DNPデジタルソリューションズの 他のカテゴリの口コミ

株式会社DNPデジタルソリューションズの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な案件があるので、スキルや業務経験を積むことは可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進するとしても上の枠が狭く、かなり運...続きを読む(全180文字)

株式会社DNPデジタルソリューションズの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容については人によって違う、いわゆる案件ガチャである。新卒で入社してから何年も同じ案件に入る人もいれば、半年〜1年スパンで案件が変わるよ...続きを読む(全274文字)

株式会社DNPデジタルソリューションズの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職までは非常にスムーズで、引き継ぎの計画から実施まで問題なく行えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を消化しきることはでき...続きを読む(全127文字)

株式会社DNPデジタルソリューションズの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間的には素敵な人が多く、とてもいい経験ができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の負荷が異様に高く、将来のキャリアの設計...続きを読む(全134文字)

株式会社DNPデジタルソリューションズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手に関しては給与待遇が年々改善されています。組合もそれなりに給与に対して会社に要望を出してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全110文字)

株式会社DNPデジタルソリューションズの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
運が良ければ世の中的にもわりと新しい内容の仕事を行うことができます。
お客様も多岐に渡るので、いろいろな経験ができます。
【気になること・改善...続きを読む(全136文字)

株式会社DNPデジタルソリューションズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年08月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
DC, DBがあるためきちんと積み立てることができます。また、これは給与からの天引きでは無く会社が積み立ててくれています。
【気になること・改...続きを読む(全116文字)

株式会社DNPデジタルソリューションズの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

親会社がそこそこ大きいという事もあり、様々な業界の仕事に携われることが魅力だと考えています。ユーザ系と独立系の良いとこ取りで、個人的には良いと思います。続きを読む(全76文字)

株式会社DNPデジタルソリューションズの口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

内定後面談でお聞きしたときの回答によると、給与は基本的に勤続年数によって上がってくるらしいです。ユーザ系企業の安定性が高いと仰っていました。続きを読む(全70文字)

株式会社DNPデジタルソリューションズの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年05月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

「DNP」と大きく書かれた自社ビルが東京にあり、転勤もないと聞いているので腰を据えて働けると思います。続きを読む(全51文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社カーネル・ソフト・エンジニアリングの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
ソフトウェア開発(制御系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各現場や業務にテーラリングされたスキルマップがあること。
また、それを用いた定期的な評価と育成プランの上司とのコミットする仕組みがあるため、納...続きを読む(全189文字)

三菱総研DCS株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なんでも現場に放り込まれるので嫌でも学ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく自分で勉強、現場で試行錯誤の繰り返し。...続きを読む(全97文字)

アイテック阪急阪神株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
広告・宣伝・プロモーション
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援制度や勉強会、通信講座等、定期的な上司との面談等、スキルアップ、キャリア開発、教育体制が充実。続きを読む(全59文字)

トヨタコネクティッド株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニアメンバーが増えており、技術的な相談や情報交換は盛んに行っている。生成AIやクラウドなどトレンドの事も積極的にトライできる。
【気にな...続きを読む(全121文字)

株式会社電通総研の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
24年前
ビジネスコンサルタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップには向いている会社です。勉強会なども、自主的に開かれていたりします。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員教育は熱心です。...続きを読む(全89文字)

株式会社セラクの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常駐先によってはどんどんスキルアップできる現場に行ける。私の場合サーバの運用から構築、クラウド業務も行うことができて短期間で様々な業務に取り組...続きを読む(全116文字)

株式会社KINSHAの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のサービス関連職
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
まあスキル、キャリアアップは難しいでしょう。同じことをやり続けているだけなので、未来に期待して運任せにするしかない...続きを読む(全81文字)

SCSK Minoriソリューションズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コンサルティングスキルやプロジェクトマネージャーを目指したい人にとっては良いかもしれない。若手にそういった経験を積ませたいという会社の意向があ...続きを読む(全175文字)

株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同じ部署での在籍期間が長いため、環境に秋が来てしまう。自身の成長を考えると外の環境を見てみたいと考えた続きを読む(全57文字)

株式会社オネストの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広く関われるのでスキルアップ、キャリアアップになる。上司に恵まれたので教育はよかった。
技術職は現状は基本的にレガシー。続きを読む(全67文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

DNPデジタルソリューションズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社DNPデジタルソリューションズ
フリガナ ディーエヌピーデジタルソリューションズ
設立日 2017年2月
資本金 1億円
従業員数 940人
決算月 3月
代表者 中島義之
本社所在地 〒162-0062 東京都新宿区市谷加賀町1丁目1番1号
URL https://www.dnp-ds.co.jp/
NOKIZAL ID: 2857285

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