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株式会社荏原エリオット 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

荏原エリオットの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全2件)

株式会社荏原エリオットの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は330〜850万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社荏原エリオットの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社荏原エリオットで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

荏原エリオットの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

荏原エリオットの 職種別年収

職種別年収

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

官公庁・団体職員・その他

??? 万円

荏原エリオットの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
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2.9
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退職理由
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荏原エリオットの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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荏原エリオットの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社荏原エリオットの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年03月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収(給料)は基本的に年功序列で、長い年数いればじょじょに上がっていきます。グローバルな企業ではあるものの、賃金についてはまだまだ日系の制度が...続きを読む(全217文字)

株式会社荏原エリオットの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年09月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
その他の電気/電子関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やっている業務の割には給与は良いです。業界での順位は分かりませんがそれなりにもらえてると思います。給与システムが変わり年功序列が廃止されていま...続きを読む(全224文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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荏原エリオットを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年10月25日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生については、外注業者の福利厚生ハンドブックのようなものが渡され、その中に各種割引チケットなどがある。最低限...続きを読む(全97文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2021年9月8日
回答者:

【良い点】
非固定のお客様との接客、接遇となるので良い意味で緊張感が保てます。
また、お客様から感謝の意を述べられた時、チップ等を頂けた時の驚きと感動はこ...続きを読む(全212文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2024年3月11日
回答者:

【良い点】
礼儀や成績などについてかなり非常に厳しい環境なので、営業としても社会人としても大幅にレベルアップできる。なかなかここまで気を遣って過ごす会社は...続きを読む(全191文字)

在籍時期:2009年頃

投稿日:2018年2月8日
回答者:

【良い点】
業界内では大手なので仕事がしやすく特に対外的に困る事は無かった。後輩想いな方が多く、人間関係で困る事はほぼ無かった。
【気になること・改善した...続きを読む(全189文字)

在籍時期:2020年頃

投稿日:2023年10月20日
回答者:

【良い点】
退職までの流れがスムーズでした。手続きも明瞭でよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職のきっかけは、夜勤を含む3交代勤務で体力...続きを読む(全190文字)

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荏原エリオットの 他のカテゴリの口コミ

株式会社荏原エリオットの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
購買・調達(機械)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キチンと管理されてる会社で 各種ルールは完全に備えている  食堂もあり 安く食べれる。 帰りは残業0 残業2時間 残業4時間 にあわせて 羽田...続きを読む(全264文字)

株式会社荏原エリオットの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
購買・調達(機械)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休み 記憶では128日?普通の会社より圧倒的に多い  9月末前後 この会社独自の連休もあり 4日ぐらい。私その後年間休み119日の会社に転職し...続きを読む(全123文字)

株式会社荏原エリオットの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
購買・調達(機械)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
タービンは非常にユニークな世界なので 入社最初 何にも分からない 図面や資料など 山ほどあり パイプの圧力計算 パイプの配置 バルブの選定など...続きを読む(全108文字)

株式会社荏原エリオットの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2023年01月24日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は多いときとすくないときで波がありました。平均的にはすくないほうだったので、ワークライフバランスは良いほうだったかと思います。
仕事がすく...続きを読む(全193文字)

株式会社荏原エリオットの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2022年03月23日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップのための機会はたくさん設けてくれる会社です。社員の教育にはしっかりとお金をかけ、若い世代も一から育てようとしている取り組みが見受け...続きを読む(全230文字)

株式会社荏原エリオットの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年06月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
評価・テスト(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は、よほどの事が無ければ取得できる。一応、休みも多い。7月の終わりには1週間の休みがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
生...続きを読む(全225文字)

メーカー(機械・プラント)の年収、評価制度の口コミ

株式会社デンソーエアシステムズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若くても、やる気をもってやればしっかり評価してくれる。製造職は、夜勤と残業をしてなんぼ。昼勤だけの給料では生活できない。上司によって見るポイン...続きを読む(全210文字)

ランテクニカルサービス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
月給のほかに手当はありません。評価に関してはあるとは思えません。賞与に関しては業績に準ずるので出ないときもあります。続きを読む(全78文字)

日本カーボンエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
その他の電気/電子関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員がほぼ中途採用であるためか年齢給の割合が多く、10年の勤続差があってもほぼ給与は変わらない。年収は賞与に左右される月給は平均以下な気がする...続きを読む(全143文字)

株式会社ジェイテクトの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列から成果に基づいた評価に移行しようとしている。
実際、実力があれば早く昇格することが可能な環境だと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全112文字)

武蔵エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売上が良いと昇進/昇給が早い。また、営業職でも残業手当は労働時間分全額支給される。バリバリ働きがっつり稼ぎたい人には良い会社
【気になること・...続きを読む(全154文字)

ミネベアミツミ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
目標管理シートなどの月並みな評価制度がある。しかし技術部にもかかわらず管理職にスキルを持った人がほぼいない為、スキ...続きを読む(全107文字)

株式会社ミューチュアルの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与、賞与は、技術系社員についてはかなり低く抑えられている。上司、先輩の賞与額を知る機会があったが、かなり少なく、...続きを読む(全150文字)

大和製衡株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年05月05日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年度初めに目標設定し、半期ごとに上司との面談がある。特に優れた評価制度ではないかもしれないが、論理だてて設定する内容になっており、決して悪くは...続きを読む(全200文字)

株式会社セントラルユニの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代や手当が出る分、若手は平均よりも多くもらえると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がほぼ無いため、給料が上がって行かない...続きを読む(全145文字)

株式会社不二越の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界水準程度かそれ以上にはもらえるかと思います。ただ、それなりの残業前提なので、家庭との両立となるとあまりよくないかもしれません
【気になるこ...続きを読む(全178文字)

荏原エリオットの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社荏原エリオット
フリガナ エバラエリオット
設立日 2002年4月
資本金 4億5000万円
従業員数 377人
売上高 316億300万円
決算月 12月
代表者 許斐真
本社所在地 〒299-0267 千葉県袖ケ浦市中袖20番1号
電話番号 0438-60-0267
URL https://www.elliott-turbo.com/
NOKIZAL ID: 1672641

荏原エリオットの 選考対策

  • 株式会社荏原エリオットのインターン
  • 株式会社荏原エリオットのインターン体験記一覧
  • 株式会社荏原エリオットのインターンのエントリーシート
  • 株式会社荏原エリオットのインターンの面接
  • 株式会社荏原エリオットの口コミ・評価
  • 株式会社荏原エリオットの口コミ・評価
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