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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サニーサイドアップのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サニーサイドアップのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サニーサイドアップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

サニーサイドアップの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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サニーサイドアップの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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サニーサイドアップの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社サニーサイドアップの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
座談会
選考

かなりOJTな環境であり、最初の課題としてテレビ局の人の名刺100枚もらってくるというお題が出されるほどである。続きを読む(全56文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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サニーサイドアップを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2013年頃

投稿日:2024年4月27日
回答者:

【良い点】
毎年、期首前に前期を振り返り、成長した点や改善点を上司と確認し合い、フィードバックをもらう。その内容を鑑み、翌期以降にどのような成長を目指すか...続きを読む(全195文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2017年2月11日
回答者:

【良い点】
法令遵守の意識が非常に高く、(時期にもよるが)有給など取りやすい雰囲気があるため、長く勤めるのに良い環境の会社だと思う。
成長や改善に意欲的で...続きを読む(全206文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2024年2月23日
回答者:

【良い点】
退職を申し出たときはスムーズに事が運んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当の人を通して、自身の派遣先から連絡をいれるけれど、命令...続きを読む(全150文字)

在籍時期:2007年頃

投稿日:2023年7月21日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく仕事量が少ない。午後は暇つぶしをする毎日。座ってネットをしていればお金がもらえるが女性主任がとにかく口うる...続きを読む(全262文字)

在籍時期:2016年頃

投稿日:2022年6月11日
回答者:

【良い点】
有給も前もって申告しておけば取りやすく、取りにくい雰囲気も職場にはなかった。
なので帰宅後や休みの日の予定が立てやすかった
【気になること・改...続きを読む(全183文字)

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サニーサイドアップの 他のカテゴリの口コミ

株式会社サニーサイドアップの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年03月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

新入社員の年収は360万円であり、約8割の人がインセンティブ賞与が発生していると聞いた。続きを読む(全44文字)

株式会社サニーサイドアップの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年03月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

家賃・テレワーク手当や失恋休暇、恋愛勝負休暇などこの会社ならではの福利厚生がある。続きを読む(全41文字)

株式会社サニーサイドアップの口コミ・評判

事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年03月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

多種多様な案件があるため、前例がなく、経験値がバラバラで再現性が低いことが課題だと聞いた。続きを読む(全45文字)

株式会社サニーサイドアップの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2024年03月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

クライアントの課題を解決するために作業をしていると残業が多くなってしまうと聞いた。続きを読む(全41文字)

株式会社サニーサイドアップの口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年03月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

「たのしいさわぎを起こしたい」という企業理念にもあるように楽しく業務をされている方が多いと仰っていた。続きを読む(全51文字)

株式会社サニーサイドアップの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
座談会
選考

PR会社が今伸びている中で、特にスポーツ分野に力を入れているため、目に見えて感謝されやすい。続きを読む(全46文字)

株式会社サニーサイドアップの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
座談会
選考

色々と制度はあるが成績を上げなければあまり使えない。住宅手当はありません。続きを読む(全37文字)

株式会社サニーサイドアップの口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
座談会
選考

PR会社は、これから伸びてくる業界なため、同じように事業ものびていくとかんがえられる。続きを読む(全43文字)

株式会社サニーサイドアップの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
座談会
選考

仕事第一であり、実績を上げることが課せられるため、休みでも自己研鑽はしなければならない。続きを読む(全44文字)

サービス(その他サービス)のスキルアップ、教育体制の口コミ

AKKODiSコンサルティング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格の報奨金や、資格の種類は豊富だったと思います。ITの資格から、語学系、人事系まであった記憶です。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全142文字)

株式会社NECライベックスの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
調理・料理長
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人育成や社員教育には力を入れているように感じていた。研修もときたまあり本社の方や他の現場の方と交流できるので息抜きにはなると思う。続きを読む(全72文字)

株式会社APパートナーズの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他営業関連職
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修はしっかりしてたものの、それはこの会社の研修ではないので参考にならないかなと。スキルアップは見込めません。続きを読む(全61文字)

株式会社エイジェックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他の職種に就くことができるため様々な経験ができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職希望でもコールセンターに派遣される可能性がある。続きを読む(全80文字)

ライクスタッフィング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
派遣コーディネーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
中堅社員が少ないので、入社2、3年目でも評価され主任になっている人もいたり、課長代理の立場になっている人もいた。続きを読む(全62文字)

アプコグループジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
3年前
個人営業
非正社員
インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業力は本当に鍛えられる、昇進するとチームマネジメントも。マニュアルが大変に優秀。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここで得た努力をど...続きを読む(全101文字)

太平ビルサービス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
清掃スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社の人はていねいに教えてくれたので初心者でも助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
多くは現場責任者に教わることが多いと思うが、...続きを読む(全98文字)

クロス・ヘッド株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
1年前
サーバ運用・保守
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
監視・運用・保守については業務などで得られるものもある。入社時の教育は一定の評価がある
【気になること・改善したほうがいい点】
その後の社員の...続きを読む(全100文字)

株式会社アクトブレーンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
人事
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
キャリアはとりあえず長く勤めれば、ある程度のポジションには行けると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整ってはいない。と...続きを読む(全105文字)

ギグワークスアドバリュー株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
コールセンター運営・管理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に色々な研修があり、言葉遣いであったりのスキルは上がったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的な言葉遣い以外のスキルは...続きを読む(全84文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

サニーサイドアップの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社サニーサイドアップ
フリガナ サニーサイドアップ
設立日 2019年8月
資本金 5000万円
従業員数 201人
売上高 109億3016万8000円
決算月 6月
代表者 リュウ シーチャウ
本社所在地 〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷4丁目23番5号JPR千駄ヶ谷ビル
電話番号 03-6864-1234
URL https://www.ssu.co.jp/
NOKIZAL ID: 3125596

サニーサイドアップの 選考対策

  • 株式会社サニーサイドアップのインターン
  • 株式会社サニーサイドアップのインターン体験記一覧
  • 株式会社サニーサイドアップのインターンのエントリーシート
  • 株式会社サニーサイドアップのインターンの面接
  • 株式会社サニーサイドアップの口コミ・評価
  • 株式会社サニーサイドアップの口コミ・評価
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