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東急電鉄株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東急電鉄のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東急電鉄株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に東急電鉄株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東急電鉄の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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4.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.6
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.2

東急電鉄の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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東急電鉄の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
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  • 学生で絞り込み
8件中8件表示

東急電鉄株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年8月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

年齢が比較的近い先輩社員がOJTとしてついてくれるので安心だと思う。続きを読む(全34文字)

東急電鉄株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年6月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

階層別研修やOJT、通信教育のほか、社内横断プロジェクトによる成長機会が豊富である。デジタルプラットフォーム部門など新領域への挑戦環境もあり、自身の知識や...続きを読む(全100文字)

東急電鉄株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年5月16日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

最初の半年から1年は東急グループの幅広い業務を経験する。続きを読む(全28文字)

東急電鉄株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年4月28日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

かなり充実している兼任なども出来てキャリアを自分で選べる環境。続きを読む(全31文字)

東急電鉄株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年4月5日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 運輸関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手民営鉄道、一流企業だけあって教育制度はきっちり過ぎるほどしっかりしている。どんなに頭の悪い人でもちゃんと研修を受ければ、プロの社員になれ...続きを読む(全187文字)

東急電鉄株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年1月15日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

多くの研修も整っており、自分が志望すればキャリアアップは狙える。転職にはあまり強くない。続きを読む(全44文字)

東急電鉄株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2023年5月12日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【本・サイトで調べた】裁量権が若手の頃からある環境ではない以上、キャリアアップの機会がどんどんあるのかと聞かれるとそうではないような印象である。続きを読む(全72文字)

東急電鉄株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年3月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他警備・清掃・設備管理関連職 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
(現場駅員のアルバイトについて)
アルバイトの研修はアルバイト同士でやっています。社員の方は全く関与していません。アルバイトの主体性を尊重し...続きを読む(全216文字)

8件中8件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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東急電鉄の 他のカテゴリの口コミ

東急電鉄株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年9月29日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

鉄道輸送に加えて不動産開発・商業施設・ホテルなど幅広い事業に携われる点が大きな魅力である。続きを読む(全45文字)

東急電鉄株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年9月29日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

鉄道単体では需要減少リスクがあるが、不動産や都市開発事業の収益力が強いため安定している。続きを読む(全44文字)

東急電鉄株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年9月29日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

給与水準は大手私鉄の中でも高めである。昇給は年功的要素が強いが、企画や開発系のポジションでは実績重視の評価も増えている。続きを読む(全60文字)

東急電鉄株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年9月29日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

福利厚生は充実しており、住宅手当や保養所なども整っている。鉄道部門は不規則勤務だが、本社系はカレンダー通りで働きやすい。続きを読む(全60文字)

東急電鉄株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年9月29日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

革新的で都市開発をリードする気風があり、民間企業らしいチャレンジ精神が強い。続きを読む(全38文字)

東急電鉄株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年8月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

東急という首都圏の利用者の多い鉄道を支えることが出来る点がやりがいだと思う。続きを読む(全38文字)

東急電鉄株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年8月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

沿線の開発もしっかりと行われており、鉄道路線も全て黒字らしいので問題ないと思う。続きを読む(全40文字)

東急電鉄株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年8月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

大手私鉄なので年収は一定程度ありそうだった。続きを読む(全22文字)

東急電鉄株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2025年8月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

2連夜勤といった負担になるようなことはあるようだが、休みはしっかりととれるとのこと。他社の私鉄よりはワークライフバランスもよさそう。続きを読む(全66文字)

東急電鉄株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年6月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

鉄道という公共インフラ事業に直接携わり、安全で快適な移動を支えることで社会貢献を実感できる仕事であると感じた。また、駅係員や車掌においても、子供から手を振...続きを読む(全109文字)

インフラ・物流・エネルギー(鉄道)のスキルアップ、教育体制の口コミ

阪急電鉄株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 9年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員の教育制度はかなり充実している。
上に話せばいくらでも本社で仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格やスキルなど...続きを読む(全82文字)

東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
鉄道業界の知識やキャリアにおいては十分だと思う。また、突発的な対応や、接客の面ではかなりメンタル、柔軟性が鍛えられたように感じる。
【気にな...続きを読む(全132文字)

東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2026年1月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

教育制度は大企業としては極めて一般的だが,社員のアイデアで事業を展開できる独自プログラムがある.続きを読む(全48文字)

東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2026年1月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

入社後泊まり込みでの集団研修がある。面接でもこの点の耐えられるか尋ねられた。他の鉄道会社にはあまりなく珍しいと思う。続きを読む(全58文字)

神戸電鉄株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 運輸関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年合同訓練など事故を想定した訓練をしっかりとしているのでそれを頭の片隅にでも入れておくとなにかあった時に対処がしやすくなる。
【気になるこ...続きを読む(全115文字)

京成電鉄株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

営業・運行・企画など多方面で経験可能で、将来のキャリアアップに役立つと話していた。続きを読む(全41文字)

西武鉄道株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2026年1月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

車掌・運転士・主任・助役、それぞれに最短年数がある。続きを読む(全26文字)

日本貨物鉄道株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場はスキルアップのスの字もないと思う。会社側からの提供は全くないに等しいと思うので自ら手を挙げられる勇気が必要。続きを読む(全77文字)

京成電鉄株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後も年に何度か集まって社内研修があるので、振り返りや新しい事業について学べるプログラムがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全100文字)

東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修にかなり力を入れており、自職場を数ヶ月離れて研修を受講する場合もある。また、OJTにおいては、殆どの職場で上司や先輩から手厚くフォローを...続きを読む(全221文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

東急電鉄の 会社情報

基本データ
会社名 東急電鉄株式会社
フリガナ トウキュウデンテツ
設立日 2019年4月
資本金 1億円
従業員数 3,665人
売上高 1635億6300万円
決算月 3月
代表者 福田誠一
本社所在地 〒150-0045 東京都渋谷区神泉町8番16号
電話番号 03-3477-0109
URL https://www.tokyu.co.jp/railway/
NOKIZAL ID: 3114095

東急電鉄の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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