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西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

西日本旅客鉄道(JR西日本)のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全208件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

西日本旅客鉄道(JR西日本)の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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3.8
入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

西日本旅客鉄道(JR西日本)の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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西日本旅客鉄道(JR西日本)の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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208件中1〜25件表示

西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年11月14日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得支援制度ができ、資格取得に挑戦しやすい環境になってきている。合格すれば受験料+2万円がもらえる。また、別に定めた資格については、不合...続きを読む(全230文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修は系統にもよるが、半年近く行われるので割と手厚いほうだと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    よそで役立つ知識、キャリアは得ら...続きを読む(全80文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年10月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    集合研修・OJT・自己啓発支援など研修制度が整備されている。続きを読む(全30文字)

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    西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年10月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    OB・OG訪問

    階層別・専門別に研修制度が整備され、自己啓発支援や部門異動などで多様なキャリアを描ける。続きを読む(全44文字)

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    西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年10月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    (保線配属の場合)
    研修が半年あります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    私の時は講師が高圧的な人が多かったです。
    その講師は異動に...続きを読む(全129文字)

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    西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年9月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    研修制度は整っている。留学や海外事業プログラムに参加するという内容のものもある。続きを読む(全40文字)

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    西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 その他職種 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内通信教育制度が充実しています。また、英会話などの社外のスクールを利用することができます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内通...続きを読む(全193文字)

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    西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年8月4日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    ES落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    社員の成長を促進する様々な教育・研修制度がある。特に、入社後の基礎研修や、専門知識・スキルを習得するための研修、そしてキャリアアップを支援する制度が充実し...続きを読む(全81文字)

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    西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年7月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    選考

    職種を細かく選ぶことができるのが魅力的。運輸職であっても運転士を経験しない職種があったりと、仕事を選ぶことができるイメージ。続きを読む(全62文字)

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    西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年7月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育体制は、運輸系統の現場だと机上教育をし、乗務員は社内の試験を受けその後OJTに移る。運転士はOJT後に国家試験を受けて、免許交付となる。...続きを読む(全124文字)

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    西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2025年6月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 その他営業関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    駅員から車掌になるのが遅くてキャリア形成がきつい。
    試験は出来レースなのでほぼ無理と思った方がいい。続きを読む(全70文字)

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    西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年6月27日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    新卒は鳥取の研修施設で泊まり込みで2~3か月研修を受けるらしい。続きを読む(全32文字)

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    西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年6月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    選考

    1年目は駅での現場研修になるため、そこへの理解は必須だと思う。続きを読む(全31文字)

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    西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年6月18日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    数年ごとにジョブローテーションを行い、複数の分野の専門性を持った人材を育てるという教育体制。続きを読む(全46文字)

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    西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年6月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン

    現場経験以降は、自分の自由なキャリアを描けるため続きを読む(全24文字)

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    5.0

    投稿日: 2025年6月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    総合職として入社すると西日本各地の支社で不動産事業や地域共生事業など幅広い事業に触れる。続きを読む(全44文字)

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    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 設計 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    高校卒業で入社した場合、役職(係長)になるまでの道のりはとても長い。しかし能力がある社員については年1回の査定の際に評価をもらい短縮などで早...続きを読む(全87文字)

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    4.0

    投稿日: 2025年4月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    選考

    安全教育が充実しているように思えた。どこよりも安全意識が高いので。続きを読む(全33文字)

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    4.0

    投稿日: 2025年3月26日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    総合職として採用時点で,経営層に育てる前提での採用となるので,ある程度年次を重ねることで昇進が保証されている.続きを読む(全55文字)

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    4.0

    投稿日: 2025年3月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    総合職なら早いステップで昇格し、プロ職だとそれより遅い続きを読む(全27文字)

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    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    携わってないのでわかりません
    【気になること・改善したほうがいい点】
    携わってないのでわかりません、ですがまだまだなのは確かですね。いい会社...続きを読む(全88文字)

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    4.0

    投稿日: 2025年2月7日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン

    各地で研修などをしっかり行って技術を身に着けられると聞いた続きを読む(全29文字)

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    西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    色々な資格手当があり手当の補助もほとんど出してくれていたと思います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内資格以外にもたくさん資格取得...続きを読む(全106文字)

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    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 運輸関連 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修は多数あります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    泊まり勤務後に疲弊した後でも必ず開催期間内に強制参加なのはいただけないと思います。続きを読む(全78文字)

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    西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年12月17日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    研修体制がしっかりしているため、文系の人でも入れるし続けられると説明されていた。続きを読む(全40文字)

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    208件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    西日本旅客鉄道(JR西日本)の 他のカテゴリの口コミ

    西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 CAD(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    家庭との両立出来ます!といってますが、エリアが広くなることで移動時間がかかり通勤が厳しい。フレックスでというが、...続きを読む(全129文字)

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    西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 CAD(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    やりがいはボーナスや一時金がしっかりもらえること。
    月収はほかの会社より低いとおもう。
    みんな大変そうです。続きを読む(全74文字)

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    西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 CAD(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    グループ会社がいて成り立ってる。
    入社数年の退職よりも入社10年超えの人たちの退職が問題かと思う。その数字は就職...続きを読む(全87文字)

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    西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 CAD(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育休や産休は取れます。かえってもこれます。仕事は多少は配慮してもらえます。でも、子供が大きくなるにつれ、大丈夫でしょーと言う感じで仕事が増えます。続きを読む(全79文字)

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    西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 CAD(機械) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    在宅ワークなどは良かったが、まだまだ古い体質でみんな出勤してる。書類も直接サインや受け渡しなど、まだまだ古い体質...続きを読む(全83文字)

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    西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 CAD(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    潰れることはないです。良くも悪くもお金には困らない会社かと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスで何を大切...続きを読む(全85文字)

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    西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 CAD(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    普通に働いてて給料が減ることはないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    この会社の技術者の総合職の10年超えの人たちが辞めていって...続きを読む(全116文字)

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    西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    JR西日本(西日本旅客鉄道)の福利厚生は、インフラ企業らしく安定性と生活支援の手厚さが特徴です。主な制度として、住宅支援(社宅・独身寮、家賃...続きを読む(全327文字)

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    西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現業部門であると基本給が低めのスタートとなるが、大手企業と言うこともあって賞与についてはしっかりもらうことができる。年収としては、安定した額...続きを読む(全87文字)

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    西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手企業だけあって福利厚生がしっかりしている。福利厚生制度に加入しているため、映画等の施設について割安に利用することができる。独身寮もきれい...続きを読む(全187文字)

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    インフラ・物流・エネルギー(鉄道)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    神戸電鉄株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の機械関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    数年おきに班の異動があるので、色々な業務に携わることができる。将来的には全ての業務をできるようにしたい会社の思惑があるのだと思う。業務上必要...続きを読む(全355文字)

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    大阪市高速電気軌道株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修や訓練は多い方だと思う
    仕事をする上で必要な知識を得られるので良いと思う。しかし、非番の日や終電後に行われるので、身体はとてもきついし、...続きを読む(全141文字)

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    四国旅客鉄道株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 財務 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    人事や経理、法務に配属されたら汎用性のあるスキルが身につくので転職に有利です。ただ、現業機関といったりきたりで年齢のわりにキャリアが薄い傾向...続きを読む(全82文字)

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    西武鉄道株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後においても、昇格試験や乗務員登用試験など多くの社内試験があります。試験にクリアしてミスなく仕事を継続してい...続きを読む(全138文字)

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    東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若手はどんどんやれることをやれる環境。手を挙げればなんでも出来る。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    中堅は何もやることがないので、通...続きを読む(全82文字)

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    東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 経営企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    海外留学などキャリアを支援する制度が整備されている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    海外留学などキャリア支援制度があるにも関わらず、...続きを読む(全154文字)

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    阪急電鉄株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 9年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新入社員の教育制度はかなり充実している。
    上に話せばいくらでも本社で仕事ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格やスキルなど...続きを読む(全82文字)

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    東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本)の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    鉄道業界の知識やキャリアにおいては十分だと思う。また、突発的な対応や、接客の面ではかなりメンタル、柔軟性が鍛えられたように感じる。
    【気にな...続きを読む(全132文字)

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    東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    教育制度は大企業としては極めて一般的だが,社員のアイデアで事業を展開できる独自プログラムがある.続きを読む(全48文字)

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    東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本)の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    入社後泊まり込みでの集団研修がある。面接でもこの点の耐えられるか尋ねられた。他の鉄道会社にはあまりなく珍しいと思う。続きを読む(全58文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    西日本旅客鉄道(JR西日本)の 会社情報

    基本データ
    会社名 西日本旅客鉄道株式会社(JR西日本)
    フリガナ ニシニホンリョカクテツドウ
    設立日 1987年4月
    資本金 2261億3600万円
    従業員数 47,088人
    売上高 1兆7079億4400万円
    決算月 3月
    代表者 倉坂 昇治
    本社所在地 〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田2丁目4番24号
    平均年齢 37.3歳
    平均給与 684万円
    電話番号 0570-002-486
    URL https://www.westjr.co.jp/
    採用URL https://www.westjr.co.jp/company/recruit/fresh/
    NOKIZAL ID: 1130501

    西日本旅客鉄道(JR西日本)の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。