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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
正社員登用有りといううたい文句で契約社員になりましたが、実際には正社員になることは至難の技とも言えるほど狭き門でした。回りの話を聞いてみても誰一人なった...続きを読む(全129文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社アシックス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アシックスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アシックスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
正社員登用有りといううたい文句で契約社員になりましたが、実際には正社員になることは至難の技とも言えるほど狭き門でした。回りの話を聞いてみても誰一人なった...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
新入社員研修が充実しています。長期に渡り同期と共同生活をしながら、マーケティングから物流まで勉強、実践をしました。
【気になること・改善...続きを読む(全152文字)
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専門職であったが正直なところその専門職において身に付けることができたスキルはあまりなかった。専門性を求められる部分は外部に丸投げしてしまうというのが上司...続きを読む(全188文字)
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自分は現場スタッフだったので、何のスキルもみについてません。大型の免許が必要なんですが、自分は最初から持っていたので必要なかったですが、持っていない人は...続きを読む(全190文字)
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どこの会社でもかわらないと思いますが、入社してからは常に商品の勉強です。
自社の旧商品、新商品は当然のように把握したうえで、比較説明をするためにも、他...続きを読む(全165文字)
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やはり大手だけあって、入社時にしっかりとした社員研修があり、内容はきちんとしているが、そこまで堅苦しいわけではなく、和気あいあいとした雰囲気があったよう...続きを読む(全152文字)
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中途採用でも、入社後に社内研修で研究所や縫製工場に行って研修を受ける機会があったり、社員の等級試験の為に講義を設けたりと社員のスキルアップに対しての取り...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
業績は安定して上向き。今後数年はその流れが期待でき、社員にも還元があると予想する。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格、評価制度の...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは良いと感じる。
フルフレックスで在宅勤務も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
目的内容や計画性の低いオフィ...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
最終的な昇進の可否は、人事の指定する第三者機関による筆記試験で決まるので、文章力がある人は昇進が期待できる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
仕事のおもしろさややりがいは、「スポーツを通じて人々の人生を支える」という理念を、商品やサービスとして世界中に届けられる点にあります。アシッ...続きを読む(全795文字)
サステナブルを意識した事業なため、将来的に社会への貢献度が高い続きを読む(全31文字)
外国籍の社員が多いため、グローバルな就労環境である。続きを読む(全26文字)
5:00~22:00のフレックスタイム制を導入しているため、好きな時間に働ける。続きを読む(全40文字)
目標達成に向けて自ら考えて行動し、多様な背景を持つメンバーを柔軟に巻き込む社風である。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
部署によるが、かなり働きやすいと思う。子育て中の社員が多く、フレックスやリモートを利用しながらかなりフレキシブルに働けていると感じる。自分や...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
いまかなり調子が良い会社なので、活気にあふれている。これからも新しいことにどんどんチャレンジして、さらに成長していくことを願う。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
電話対応やメール対応など、事務職として基本的なビジネススキルやマルチタスク能力は一通り身につく環境だと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
キャリアアップやスキルアップのためのセミナーや講習会、資格試験は好きに受けさせてもらえます。
社内研修も定期的の行われます。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
教育は熱心だった。が、いざ職場についた時、職場は狭い閉鎖された古くさい空間で、教育を受けている時間の華やかさとギャップがあった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
いい上司であった時は、自ら研修等に行けていた
【気になること・改善したほうがいい点】
現状の上司だと、理屈を求めてきたり、頭ごなしに否定して...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
最初から難しいことを任されるわけではなく、段階的に業務を覚えていく流れです!化粧品に関わる法規や基準を、実務を通して学べる点は大きな強みだと...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度は1年目に工場実習があるが結局、やらされるのは検品ばかりであまり意味がないと感じる。資格取得支援は、一応...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
褒め合う文化、お互い良い点をシェアして吸収しようという体制があって良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修施設で缶詰め状態の...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
スキルアップはないが誰でもできる単調作業。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制なんて全くない。研修ほぼもない。資格支援制度もない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
・色んな場所で広く浅く経験したい人には良い環境であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
・研修は形ばかりで、実務で使えるような...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ハラスメントはまあまあ横行してる為、メンタルは鍛えられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
そんなものはない。個人の裁量(上司...続きを読む(全100文字)
| 会社名 | 株式会社アシックス |
|---|---|
| フリガナ | アシックス |
| 設立日 | 1943年5月 |
| 資本金 | 239億7200万円 |
| 従業員数 | 9,376人 |
| 売上高 | 6785億2600万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 富永 満之 |
| 本社所在地 | 〒650-0021 兵庫県神戸市中央区三宮町1丁目2番4号 |
| 平均年齢 | 40.8歳 |
| 平均給与 | 998万円 |
| 電話番号 | 050-17452248 |
| URL | https://www.asics.com/jp/ja-jp/ |
| 採用URL | https://corp.asics.com/jp/career |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。