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株式会社アシックス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アシックスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全38件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アシックスの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アシックスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アシックスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.2
やりがい
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4.7
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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福利厚生
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4.5
成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.2

アシックスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.3
入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

アシックスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
38件中26〜38件表示

株式会社アシックスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年5月17日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会

スポーツ業界だけではなく、カジュアルウェアやシューズも展開しているため、将来は明るい。海外展開しているため、ターゲットがかなり広い。続きを読む(全66文字)

株式会社アシックスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年5月3日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

70%以上が海外での売り上げであるなど、日本の企業として海外でのプレゼンスがあることが大きな強みである。昨今では、海外のスポーツ選手もアシックス製品を使用...続きを読む(全121文字)

株式会社アシックスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年4月18日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

ランニングというメイン領域でナイキにシェアを持っていかれてしまっているが、一時から比べると取り戻しつつある。様々な事業を展開しており、将来性は高い。続きを読む(全74文字)

株式会社アシックスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年3月17日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

オニツカタイガーなどファッション性に軸足をおいたスニーカーも伸びてきている。
kiko asicsなども今後さらに伸びていくことが予想され、商品自体の将...続きを読む(全92文字)

株式会社アシックスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年10月13日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

アシックスは世界中で多くの国と地域に製品を提供しており、国際市場での展開が成長を支えていて、世界中でも需要が高まっているため今後も期待ができる。続きを読む(全72文字)

株式会社アシックスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月1日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ランニングの領域で好調。デジタル、サステナブルの観点で成長しようとしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ナイキ、アディダスなど...続きを読む(全101文字)

株式会社アシックスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2023年8月20日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

【イベントや選考を通して感じた】productとserviceの2本柱で事業を展開している。productはシューズがメインだが、競技用やタウンユース、フ...続きを読む(全195文字)

株式会社アシックスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2023年7月11日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

【社員から聞いた】健康経営をあげており、社員には優しい会社。世界中に販売会社があり、グローバル企業といえる。しかし世界中に支社があるので、支社の管理が行き...続きを読む(全87文字)

株式会社アシックスの口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2023年6月7日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

【本・サイトで調べた】強みとしてはシューズだと思います。ランニングシューズは他の競合他社を寄せ付けない魅力を持った商材を開発していると思います。続きを読む(全72文字)

株式会社アシックスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年3月8日

回答者: 社員・元社員 女性 9年前 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社全体総じて人が良いので、他部署に案件の依頼がしやすい。元体育会やスポーツ好きが集まっているため、
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全196文字)

株式会社アシックスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業績が低迷している中でも、如何に収益を上げるか、経営体制、管理会計手法の改革を行い、改善を目指す風土がみられる。国内最大手のスポーツメーカー...続きを読む(全151文字)

株式会社アシックスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年6月19日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業の将来性というのは本部、人事がどれだけしっかりしてるかにかかってるから、比較的しっかりしてるのかなとは思う。
あとは、見極める力をしっか...続きを読む(全170文字)

株式会社アシックスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年9月13日

回答者: 社員・元社員 女性 13年前 販売スタッフ パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スポーツをしている人はもちろん、そうじゃない人にも名が知れているぐらいには大手メーカーなので、安定していると思う。
用品に関しても、新作が出...続きを読む(全220文字)

38件中26〜38件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アシックスの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アシックスの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

5:00~22:00のフレックスタイム制を導入しているため、好きな時間に働ける。続きを読む(全40文字)

株式会社アシックスの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年12月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

目標達成に向けて自ら考えて行動し、多様な背景を持つメンバーを柔軟に巻き込む社風である。続きを読む(全43文字)

株式会社アシックスの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

スポーツ工学研究所の高い技術力を背景に、世界トップアスリートのパフォーマンス向上に貢献できる点。ランニングシューズのグローバル戦略を体感できること。スポー...続きを読む(全95文字)

株式会社アシックスの口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

グローバルブランドとして業界水準以上の年収であり、ブランドへの貢献度や専門性が評価される制度を持つ。続きを読む(全50文字)

株式会社アシックスの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

本社が神戸にある点(東京拠点との役割の違い)。社員割引制度や、社内ジム・トレーニング設備の充実度など、スポーツメーカーならではの福利厚生。続きを読む(全69文字)

株式会社アシックスの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年12月8日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

「健全な身体に健全な精神があれかし」という創業哲学に根差した、真面目で実直な文化。一方で、グローバル展開に伴いダイバーシティを重視し、多様なバックグラウン...続きを読む(全92文字)

株式会社アシックスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
わりとしっかりしている。手当がしっかり出るので不安などはまったくない。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助をもう少ししっかり出...続きを読む(全88文字)

株式会社アシックスの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年10月4日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが、かなり働きやすいと思う。子育て中の社員が多く、フレックスやリモートを利用しながらかなりフレキシブルに働けていると感じる。自分や...続きを読む(全230文字)

メーカー・製造業(化学・石油)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社高山化成の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月6日

回答者: 社員・元社員 男性 6年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OEM品を造っています。
商品はどのくらい需要があるか不明ですが、なくてはならないものではありませんので、そこのところは・・・です。続きを読む(全72文字)

アイリスオーヤマ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 商品企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なかなか潰れづらい会社だろうなとは思う。基本的には普段の販売戦略は弱い。ただ持ち前のスピードを生かせる場面。つまり災害や国難の時には強みを発...続きを読む(全146文字)

株式会社カネカの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年1月6日

回答者: 社員・元社員 男性 6年前 経理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多角的に事業を運営しており、総合的に安定している。1つの事業が悪いとき、別の事業が好調になり、会社を支えている。逆に大きく成長することもない...続きを読む(全85文字)

中外油化学工業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
潤滑油という新規参入しづらい分野の為そう簡単には廃業することはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場の人たちが高齢化している為...続きを読む(全107文字)

東洋エンジニアリング株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術力のある会社だと思うので国内のみならず世界的にも活躍できるチャンスがある。将来性までは自分には分かりませんが、日進月歩の技術の世界で充分...続きを読む(全156文字)

遠東石塚グリーンペット株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月3日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 その他の経営管理系関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きく成長するわけではないが、インフラ業的な安定はすると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
サスティナブルを売りにするなら、...続きを読む(全129文字)

花王株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日用品という括りではあるが幅広い商品を展開しているため、それぞれの領域で補い合うことができ安定していると思う。続きを読む(全61文字)

株式会社生産日本社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月1日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 1年前 総務 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新製品が全く売れないが
強力な既存製品がある
海外進出していないため、リスクが少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣の高齢化...続きを読む(全202文字)

トーヨーウレタン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手商社の下請けで、大きく傾く可能性は少ないと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
全てにおいて現場任せで、成果を出せないと叱...続きを読む(全138文字)

日昌株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年12月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 法人営業 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
商社的な部分もあるため、基本的に競合に価格で負ける。
自社で工場も持っており、その中で作れる案件を増やそうとして...続きを読む(全139文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

アシックスの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アシックス
フリガナ アシックス
設立日 1943年5月
資本金 239億7200万円
従業員数 9,376人
売上高 6785億2600万円
決算月 12月
代表者 富永 満之
本社所在地 〒650-0021 兵庫県神戸市中央区三宮町1丁目2番4号
平均年齢 40.8歳
平均給与 998万円
電話番号 050-17452248
URL https://www.asics.com/jp/ja-jp/
採用URL https://corp.asics.com/jp/career
NOKIZAL ID: 1137422

アシックスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。