DXCテクノロジー・ジャパン株式会社のロゴ写真

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

DXCテクノロジー・ジャパンの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全21件)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は450〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にDXCテクノロジー・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

DXCテクノロジー・ジャパンの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

DXCテクノロジー・ジャパンの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

DXCテクノロジー・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
4.3
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
福利厚生
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
成長・将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.0
社員・管理職
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
inactive
active
4.8
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
inactive
active
5.0
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
退職理由
inactive
inactive
active
inactive
inactive
2.8

DXCテクノロジー・ジャパンの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
年収・評価
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.5
スキルアップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
福利厚生
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.4
成長・将来性
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.2
社員・管理職
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.5
ワークライフ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.8
社風・文化
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.6
女性の働きやすさ
inactive
inactive
inactive
active
inactive
3.7
入社後のギャップ
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
入社難易度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.3
おすすめ度
inactive
inactive
active
inactive
inactive
3.5

カテゴリから評判・口コミを探す

DXCテクノロジー・ジャパンの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
  • 社員・元社員で絞り込み
  • 学生で絞り込み
21件中21件表示

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な企業の年収水準は、業界平均と大きく乖離することはなく、年齢や役職に応じて段階的に上がっていく仕組みになっています。ただし、昇給幅は比...続きを読む(全502文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒の給与は、悪くはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後、上がらないし、上がらない理由もハッキリとは教えてくれない。...続きを読む(全237文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 サーバ設計・構築 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給の仕組み、プロセスが不透明であり、昇給は周りの人含めてほとんどしていなかったと思います。している人でも劇的に...続きを読む(全142文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

自身の個性を発揮しやすい環境で360度評価していただけるとのことでした。続きを読む(全36文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年1月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は存在するが、評価と年収が結びつくわけではない。仮に評価が良くてもグローバルの実績で昇給が見送られるため...続きを読む(全98文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年8月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

アクセンチュアなどの競合と比べると控えめ。続きを読む(全21文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年6月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

新卒初任給としてはとても優れた金額のように感じます続きを読む(全25文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年3月25日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

初任給は他社に比べて、普通、若しくは少し高めだと思う。続きを読む(全27文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他のシステム開発(汎用機系)関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒としては給料は高いと思う。
しかし、昇給の要件は難しく、年功序列のようには上がっていかない。自身のスキルや出来ることを増やす必要がある。...続きを読む(全113文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
コストを管理する立場であるにもかかわらず、残業代をつけなくてはいけない役職の場合最悪です。
売上の最低比率をグロ...続きを読む(全115文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年6月14日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

初任給だけで見ればほかの大手日系よりもいいですが、そのあとを考えるとそうでもないと思います。続きを読む(全46文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年3月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が全くない。ここ2年ほど、グローバルの承認が降りないなどの理由から、昇給がない。交渉...続きを読む(全125文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年10月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社時から他水準と比べて高い。ただそこからの上がり幅はかなり小さい。基本的に転職をして年収アップを目指している人が多かった印象続きを読む(全69文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年6月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
固定賞与なので業績に左右されない。給与の後払いとも言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給がないに等しい。若手~中堅が次々に辞...続きを読む(全132文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年5月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
賞与は年間で6ヶ月分固定でもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給がただでさえ低いことに加えて、残業と交通費以外の手当がな...続きを読む(全88文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年10月11日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員でも働いた期間に基づいてボーナスはもらえる。昇給は設定した目的に合わせて何を取り組んだのか、目的に実際に達成できたのかであったり、プ...続きを読む(全156文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年10月11日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 サーバ運用・保守 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
360度評価を前提としている為、上司に対しても部下に対しても評価を行う。
自分に対する上司以外からの評価も聞くことができる為、自分分析に役立...続きを読む(全250文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年4月30日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場の周りの人のフィードバックと自己評価をもとにマネージャが評価を行います。
できるだけ客観的な評価を行うこの取り組み自体は理に適っていると...続きを読む(全192文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年7月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業の中では低くはないと思われます。プロジェクトによりますが、仕事に見合う給料かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり...続きを読む(全179文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2019年9月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初任給は高いです。残業代は時間単位で出ます。年2回マネジャーとのミーティングがあり、自分のキャリアについて話はできます。
【気になること・改...続きを読む(全187文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年8月14日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い評価をもらっても、昇給に直結しない。また、評価が相対評価であり、実際の能力によらず悪...続きを読む(全199文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)
21件中21件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
口コミ・評判TOPに戻る

カテゴリから評判・口コミを探す

DXCテクノロジー・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月20日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 社内SE 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
DXC Technology は、外資系IT企業でありながら比較的落ち着いた社風を持ち、大企業向けの長期案件を中心に安定した事業基盤を築いて...続きを読む(全565文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なぜこの会社にいるのか、よほど良いお給料を特別にもらっているのではないか、と思うくらいに優秀な社員も、ごく一部だが存在する。
【気になること...続きを読む(全160文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手かつインフラ領域だとレアな、IaCの案件にいる。Gitなども触れて内容には満足している。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じチ...続きを読む(全166文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 サーバ設計・構築 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給取得に関してはよっぽどのことがない限りは基本的に自分が好きな日に取得可能でした。そして、リモートワーク、勤務時間含めて柔軟に勤務すること...続きを読む(全161文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 サーバ設計・構築 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フラットな社風であり、会議などでも発言しやすいし、しっかりと傾聴してくれる方も多かったと思います。仕事も多くあるので、自分で手を上げたらいろ...続きを読む(全128文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 サーバ設計・構築 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オンラインで教育が受講可能なシステムもありますし、資格補助もあったりするので自分で努力して学習すれば色々と得ることが出来ます。続きを読む(全69文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 サーバ設計・構築 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性だからと言って何か働きづらいとかは特に見聞きしませんでした。山九や育休も取得されている方も多く、長期休暇明けでも戻ってきやすそうな感じに...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
DXCテクノロジー・ジャパンでは、DXコンサルタントとして大手企業のデジタルトランスフォーメーション支援に携わり...続きを読む(全522文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

個性が尊重されるため、そこが非常に魅力的に感じた。続きを読む(全25文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2026年1月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

最近の業績が悪く、将来性がとても心配です。しかし、説明会で最新技術の活用や生成AIを多く活用してる風に見受けられた。続きを読む(全58文字)

IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

G2Studios株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 CGデザイナー その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤続手当の制度があるため、在籍年数に応じて給与は一定程度上昇する。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標設定は非常に細かく行われるが...続きを読む(全193文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社CIJの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは期待しないほうがいい。
基本給はとにかく少ない。
まあ固定残業代は普通程度で、それ以上残業することはな...続きを読む(全86文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社クイックフォックスの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスの回数は多かった
額はそこまで多くはないが中小としては頑張っている
【気になること・改善したほうがいい点】
幾らなんでも初任給が周り...続きを読む(全101文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

東芝情報システム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 システムLSI設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はいいほうだと思う。景気がいいので賞与も思ったよりもらえる。平均年収より高いのはモチベーション維持に貢献していると思う。続きを読む(全68文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社アドフォースの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 社員・元社員 女性 20年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
明確な評価基準がなかったので、成果を上げていたとしても上司の好みで左右される面がどうしてもあると思います。続きを読む(全73文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社Ciel Zeroの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他職種 その他 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事したらやった分だけ支払われるので評価に直結するのがいいと思いました。
また同僚も成長したい方が集まってるので自分の成長にも繋がる所がいい...続きを読む(全185文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社スタイル・フリーの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給は年1回、賞与は年2回ある。自分からアピールすれば評価されやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は年2回あるがそこま...続きを読む(全172文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社キーマネジメントソリューションズの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
正直低いので、もう少し給与があがればもっと人材も集まると思うのでそこはかなりもったいないと思います。基本給のみで...続きを読む(全210文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社Ciel Zeroの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 法人営業 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長性と働きやすさのバランスが良い
社内の雰囲気が良く安心して働ける
挑戦と安定が両立できる環境
長期的に働きやすい会社だと感じた続きを読む(全71文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社ラフリエの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は可もなく不可もありません。
賞与は期待しない方がいいです。
めちゃくちゃ成績が良け...続きを読む(全91文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

回答者別の学生からの評判・口コミ

DXCテクノロジー・ジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 DXCテクノロジー・ジャパン株式会社
フリガナ ディーエックスシーテクノロジージャパン
設立日 2016年6月
資本金 4億円
従業員数 500人
決算月 3月
代表者 西川望
本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目2番1号京橋エドグラン
電話番号 03-6665-0222
URL https://dxc.com/jp/ja
DXCテクノロジー・ジャパンは2016年6月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は500人です。
NOKIZAL ID: 1706352

DXCテクノロジー・ジャパンの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。