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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

DXCテクノロジー・ジャパンの評判・口コミ一覧(全73件)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

DXCテクノロジー・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.9
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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2.8
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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2.6
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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4.7
女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.2

DXCテクノロジー・ジャパンの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.2
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.6
社風・文化
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3.4
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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--
入社難易度
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3.5
おすすめ度
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3.2

カテゴリから評判・口コミを探す

DXCテクノロジー・ジャパンの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 73

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年09月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

たとえば英語を使った仕事がしたければその仕事が降ってくるケースがあるのでやりがいはあると思います。続きを読む(全49文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年09月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

プライベートの時間しっかり確保できるのでいいと思います。続きを読む(全28文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年09月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

会社独自のカリキュラムが組まれているので手厚い教育基盤は整っていると思います。続きを読む(全39文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年09月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

自分の意見が言いやすい環境なのでいいと思います。続きを読む(全24文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年09月30日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

女性が管理職になっている部署も多いので働きやすい環境にあると思います。続きを読む(全35文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

外資系であるため、会議で英語が飛び交うよな案件も多くあり英語力を活かせられる場面は多数ある。逆に、向こうの方が日本語を話す場合もあるそう。続きを読む(全69文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

海外では知名度はあるものの現状はあまり日本での知名度はないため今後どのようになっていくかは難しい。続きを読む(全49文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

社員の方と話した際、部署によっては全てオンラインで可能な案件もあるため座談会のために久しぶりに出社したと仰っていた方もいた。続きを読む(全62文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

会社全体でリモートワークを推奨しているので基本的にはあまり出社しない人もいる。また、休暇も行っている業務内で都合さえ合えば問題なく融通は聞くそう。続きを読む(全73文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

育児のための特別休暇であったり時短勤務であったりそういった制度がしっかりと活用されている雰囲気であった。
また、男性でも育休の取得者も増えているそう。続きを読む(全76文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
英語を積極的に利用する業務はあまりない。あっても海外のメンバーとやり取りするときのみなので注意が必要。続きを読む(全71文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
案件により、成長できるかどうかが左右される。成長できない案件に長期でいると、キャリアが終わってしまうので注意が必要。続きを読む(全78文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
完全に所属部署や案件に関わる人間による。人柄は採用ではあまり重視していない印象を受ける。昇進していく人の人柄がいい...続きを読む(全92文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クライアントによって様々だが、大企業相手が多いので話は通じることが多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
個々の社員の希望する業務...続きを読む(全124文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年08月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャークラスの退職も多く部署によっては上司がころころ変わる。実際1年単位で変わっていたため何をし評価されるの...続きを読む(全112文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人主義的な社風のため、業務都合さえ問題がなければワークライフバランスについては調整が効く。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与につ...続きを読む(全203文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

外国人とのオフショア開発が強みと言っていることからグローバルで働くことができるから。続きを読む(全42文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

今後どのようにしていくのかは知らないが、日本での知名度はあまり高いとは言えないのが現状。続きを読む(全44文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

初任給だけで見ればほかの大手日系よりもいいですが、そのあとを考えるとそうでもないと思います。続きを読む(全46文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

住宅補助などはないですが、オンラインで働けるので働きやすいです。続きを読む(全32文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年06月14日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

休日はとりやすい会社だと伺いました。また、働いている人も好い人が多いと思います。続きを読む(全40文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
データベース設計・構築・運用・保守(汎用機)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に若手や女性のワークライフバランスが非常に良く、子育てやプライベートとの両立が可能である。中抜けをしたり直前に有給取得したりと自由度が高い。...続きを読む(全214文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全く男女の区別がない。深夜労働や休日出勤、夜勤なども女性でも普通にある。その代わり評価や、仕事の割り振り、昇進などは公正。続きを読む(全67文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
過去のやり方に固執する方がおおく、謎の手順や制度があったりするが、仕事としてはおもしろいとかんじる。続きを読む(全56文字)

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的良い。確定拠出年金や、団体保険加入、福利厚生パッケージなどで映画やジムが安く使える。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当系が一...続きを読む(全81文字)

73件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ

DXCテクノロジー・ジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 DXCテクノロジー・ジャパン株式会社
フリガナ ディーエックスシーテクノロジージャパン
設立日 2018年6月
資本金 48億円
従業員数 500人
売上高 264億9700万円
決算月 3月
代表者 西川望
本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目2番1号京橋エドグラン
電話番号 03-6665-0222
URL https://dxc.com/jp/ja
NOKIZAL ID: 1706352

DXCテクノロジー・ジャパンの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。