Ｓａｌｅｓ　Ｍａｒｋｅｒの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
入社して約2年ですが、まるで別の会社になったかと思うほどの成長スピードを感じています。事業の拡大も組織の変化も想像以上に早く、その勢いに日々...続きを読む(全192文字)

【良い点】
とにかく、やった分だけしっかり評価される環境だと思います。成果を出せば正当に認めてもらえるので、仕事へのモチベーションも高く保てます。年収も...続きを読む(全185文字)

【良い点】
平日はしっかり働いて、休日は思いきり休む。そんな働き方が自然にできます。
フレックス制で自分のリズムに合わせてスケジュールを組めるので、無理...続きを読む(全215文字)

【良い点】
業務の幅が広く、意欲次第で多様な仕事に挑戦できる点に大きなやりがいを感じます。プロダクト自体が魅力的なので日々新しい刺激がありとても面白いで...続きを読む(全211文字)

【良い点】
意欲次第で任される業務の範囲は無限大だと思います。自ら手を挙げれば、新しい領域にも積極的に挑戦でき、幅広い経験を積むことができます。一方で、...続きを読む(全365文字)

【良い点】
スタートアップならではの環境で、任せてくれる範囲が広いです。色んなことにチャレンジしたい、自分で決めて行動をして成果を出したいと思っている人...続きを読む(全505文字)

【良い点】
成長企業でチームの一員として経験を積みたいという思いから入社しました。
スピード感のある環境の中で基礎をしっかりと学ぶことができましたが、今...続きを読む(全116文字)

【良い点】
業務量は一定数あり繁忙期は残業も発生しましたが、スケジュールを自分で調整できる部分もあり、比較的ワークライフバランスは保ちやすい環境です。
...続きを読む(全132文字)

【良い点】
会社では、明確に定められた評価制度に基づいて、公平かつ透明性の高い評価が行われています。社員が設定した目標に対して評価のタイミングごとに上司...続きを読む(全497文字)

【良い点】
単なる事務作業にとどまらず、チームや他部署との連携が多いため、業務が組織全体に貢献している実感を得やすいです。小さな改善提案でも歓迎される文...続きを読む(全194文字)

【良い点】
■社内制度（キャリア形成）
特筆すべきは「社内版ビズリーチ」という社内公募制度です。これは、自社のプラットフォームを社内向けに活用したもので...続きを読む(全287文字)

【良い点】
ほぼない。今はわからないが、当時は有休も恐怖で使えない。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金もない。場合と賞与を数字で稼ぐしかな...続きを読む(全114文字)

【良い点】
海外事業を展開しているだけあり、海外研修制度や英語学習の制度があります。
産休育休に加え、看護休暇や時短勤務、リモート勤務もあり、社員もかな...続きを読む(全113文字)

【良い点】
食事が3食無料である。
お金をうかしたい人はすごく浮かすことができる。
大阪支社もいいがクリムゾンはかなり選ぶメニューがある。
クリムゾンの...続きを読む(全225文字)

【良い点】
住宅補助はほとんどないと思ったほうがいい。自転車通勤は禁止なのに、自転車で15分圏内なら住宅補助が出るとかいう謎ルールだったと認識してる。
...続きを読む(全110文字)

【良い点】
ほとんど利用しなかったがちゃんと調べれば、自分に合った制度がいくつかあったとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に色々合って...続きを読む(全87文字)

【良い点】
単身者向け社宅制度が都内のマンションにあり、住宅費を抑えながら勤務できる点は助かります。資格取得支援やコーヒー類の提供もあり、日々の業務を少...続きを読む(全139文字)

【良い点】
週4リモートワークができます。リモート手当も付きます。PCも貸与のため、自身で持っていなくてもお仕事することができます。カメラオンで過ごすと...続きを読む(全297文字)

【良い点】
公休日が多く、休みを堂々とみんなとることができる。副業も申請すればできるし、やってるひともちらほらいる続きを読む(全57文字)

【良い点】
そこまで目立っていい福利厚生はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与面が一気に上がらない分、苦しいと思う方も多かった。
もう少...続きを読む(全92文字)