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株式会社加藤電器製作所

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

加藤電器製作所の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社加藤電器製作所の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社加藤電器製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

加藤電器製作所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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加藤電器製作所の 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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加藤電器製作所の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

株式会社加藤電器製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年9月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 10年前 パッケージ開発 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在求人に対して人が集まらないため、規則の見直しが少しずつされてきている。今までは社員に開示されなかった、就業規則の一部開示や、女性社員の結...続きを読む(全218文字)

この投稿でわかること
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    株式会社加藤電器製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年9月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 パッケージ開発 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    住宅補助等は無し。実家から会社が50km以上離れている場合のみ住宅手当がでる(30才まで)。
    会社近隣の者が多く務めているため実際に補助を受けている人...続きを読む(全169文字)

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    株式会社加藤電器製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2013年8月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 研究・開発(半導体) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本的に休みにくい環境です。
    求人票では年間休日115日となっていましたが、実際は110日くらいしかありません。
    そのため、祝日はほぼ全て仕事ですし...続きを読む(全213文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    加藤電器製作所の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社加藤電器製作所の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年9月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 電子部品設計 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性は少なく結婚すると退職もしくはパートとなっていたと思う。女性に対して厳しいこともなかったが、優遇されるような...続きを読む(全103文字)

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    株式会社加藤電器製作所の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年9月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 電子部品設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の開発したものが市販製品に搭載されていると思うとやりがいがあると感じた。
    小さい会社なので幅広くなんでもこなせるので、本人のパフォーマン...続きを読む(全94文字)

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    株式会社加藤電器製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2025年9月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 15年前 電子部品設計 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給システムが明確では無く、自身の評価に関してもよく分からなかった。
    成果主義と言うよりは残業時間が多い人が評価...続きを読む(全83文字)

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    株式会社加藤電器製作所の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年7月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    製造畑の古い人間しか残ってないので、エンジニアへの理解がない。
    終身雇用制度の思考しかないので、転職されるという...続きを読む(全156文字)

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    株式会社加藤電器製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年7月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    コロナ後から業績が良いのでボーナスが良い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    月収は地方の田舎基準なので、ビックリするくらい低い。30...続きを読む(全215文字)

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    株式会社加藤電器製作所の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年7月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事の自由度は高い。自分で提案してフルスタックで出来るならやらせてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    その分色々やらされるの...続きを読む(全112文字)

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    株式会社加藤電器製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年7月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 社内SE 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業時間の削減は気にしはじめたのか、あまり残業しないようにとの周知がされている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一部の人間は、作業...続きを読む(全118文字)

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    株式会社加藤電器製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 実装設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業は全て賃金が支払ってもらえるため不満はないと思います。ですが、休みを取れないため精神的に不満を感じるかもしれません。ロボットのように働く...続きを読む(全178文字)

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    株式会社加藤電器製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 実装設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    大卒だが現場のみで3年間が無駄となった。大卒でも現場にて夜勤、日勤を2週間後退で行いしかも毎日残業4時間、土曜出勤と行った形態でありロボット...続きを読む(全182文字)

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    株式会社加藤電器製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年9月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 パッケージ開発 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によっては忙しくない限り定時で帰れる。
    若い社員が多く、仲がいい社員で野球やバドミントンなど退社後集まって、楽しんでいる人たちもいる。
    ...続きを読む(全189文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社富士通ゼネラルの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 研究・開発(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    家族手当が、子ども一人当たり月10000円支給される点は大変助かる。家賃補助は独身者は30歳になるまで月30000円支給される。
    【気になる...続きを読む(全238文字)

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    沖電気工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 回路設計・実装設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅手当が都内だと3万程度でるので助かります。ただ、寮のような施設はないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職金制度は10年以...続きを読む(全118文字)

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    大阪電技株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得手当がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格取得後、1年在籍しないと全額払う事になる。
    ボーナスは余り期待しない方が良...続きを読む(全88文字)

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    ソニーグループ株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    4.0

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    社員の口コミを見ても、健康管理サービスや、フレックス制度が評価されていました。続きを読む(全39文字)

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    太陽誘電テクノソリューションズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生や社内制度は充実している印象。
    ただあまり期待しすぎると裏目に出る可能性があるので気をつけた方が良い続きを読む(全60文字)

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    三菱電機株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 研究・開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社宅・住宅補助、社員食堂、財形貯蓄、育児介護支援など大手メーカー水準以上。特に住居系福利厚生の評価が高く、生活コストを抑えながら長期就業でき...続きを読む(全88文字)

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    日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 21年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    数年前よりポイント制になり、非常に多いメニューから選択可能。全社員一律なので新人などはボーナス並に感じる額が付与される。続きを読む(全66文字)

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    京セラ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 その他 正社員

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    【良い点】
    福利厚生で独身寮に数千円で住めます。若手のうちの最大な魅力は、この独身寮だと言えます。また、転勤者や単身赴任者への手当ても手厚く、住宅補助を...続きを読む(全162文字)

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    スタンレー電気株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社内融資の制度や、チャージ休暇、独身寮制度など、大手ならではの強みはあるように感じます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅手当が...続きを読む(全109文字)

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    プログレス・テクノロジーズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅手当が半分以上は出るので、新卒にはありがたい制度であった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    福利厚生で良いのは、住宅手当ぐらいで...続きを読む(全99文字)

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    加藤電器製作所の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社加藤電器製作所
    フリガナ カトウデンキセイサクショ
    設立日 1963年5月
    資本金 8800万円
    従業員数 170人
    売上高 214億3100万円
    代表者 加藤修央
    本社所在地 〒402-0200 山梨県南都留郡道志村11250番地
    電話番号 0555-22-6161
    URL http://www.kdg.co.jp/katoh/
    NOKIZAL ID: 2008386

    加藤電器製作所の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。