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株式会社MCOR

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

MCORの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員による株式会社MCORの退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社MCORで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

MCORの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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MCORの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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MCORの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社MCORの口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年4月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ここ数年利益をあげるために、安易に派遣を選択している。派遣に行った人間に適切なフォローがなく、待遇面や評価面に対...続きを読む(全176文字)

株式会社MCORの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年10月4日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 社内SE 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが、先輩とのやりとし、上司とのやりとりが直接でき、自分の考えを伝えることが容易である。
【気になること・改善したほうがいい点】
教...続きを読む(全184文字)

株式会社MCORの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年11月24日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 13年前 CAD(機械) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

大手企業1社のみに依存しているため、その会社からの受注次第では、売上が大きく影響する。他の取引先からの受注があまり獲得できていないため、来年以降の業績は...続きを読む(全124文字)

株式会社MCORの口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年9月7日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 12年前 品質管理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パワハラが酷く、苛められた人をフォローするのではなく、苛めた側を庇う体質が顕著になってきたと思われる。
パワハラをしている人が要職に就任し、環境が最悪...続きを読む(全451文字)

株式会社MCORの口コミ・評判 退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年2月21日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

中途採用者は、配属される部署により、キャリアパスが大きく変わります。本人の希望と合致すればやりたい仕事につき、自分のキャリアパスを描くことが出来ますが、...続きを読む(全172文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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MCORの 他のカテゴリの口コミ

株式会社MCORの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年7月27日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

幅広い仕事がありながら様々なチャレンジができる社風であり、とても一人一人にあったやり甲斐をみつけられる。続きを読む(全52文字)

株式会社MCORの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年7月27日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

経営状況は安定しており、設立以来、赤字になったことは一度はないとあり、将来性はとてもある。続きを読む(全45文字)

株式会社MCORの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年7月27日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

フレックス導入で残業調整可であり、有給休暇の取得しやすさなど環境が整備されている。続きを読む(全41文字)

株式会社MCORの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年7月27日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

経験でも研修やOJTで成長できる。自動車の開発や支援以外でも、航空機の設計や工作機械の制御技術開発等、研修がしっかりしている。続きを読む(全63文字)

株式会社MCORの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年7月27日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

説明会等での先輩社員人柄や社内の雰囲気で入社を決める学生さんが多いほど、雰囲気がとてもよい。続きを読む(全46文字)

株式会社MCORの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年7月1日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1. プライベートと仕事のバランスが取りやすい: 株式会社mcorでは、プライベートと仕事の両立がしやすいと感じています。それはおそらく、企...続きを読む(全414文字)

株式会社MCORの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年10月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
c#,vb,sql,javascriptなど幅広く言語を使用しプログラミングをすることができ、知識として自分に身につけることができるとおもい...続きを読む(全179文字)

株式会社MCORの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年10月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートも業務もどちらも両立でき、有給についてはかなりフレキシブルに対応してくれてとても助かっておりました。
原則22時にはオフィスを占...続きを読む(全183文字)

株式会社MCORの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年10月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスが比較的多めだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料については20代なら良いかと思いますが、30を超えてしまうと...続きを読む(全184文字)

株式会社MCORの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年4月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
長期連休があり、有給休暇を取得しやすくプライベートが充実できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事以外で社員同士でコミュニケーシ...続きを読む(全177文字)

IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

株式会社NTTデータ・フィナンシャルテクノロジーの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
PJの性質上、複数の顧客向けに開発・維持保守を行う必要があり、
残業時間が多い傾向にあったからです。
また、今後...続きを読む(全119文字)

株式会社エヌアイデイの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現職の良い点は、腰を据えて一つのシステムと向き合い、要件や背景を深く理解したうえで上流から関われる点です。その中で、高い可用性や品質を求めら...続きを読む(全485文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 カスタマーサポート その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・業務内容を自己都合で取捨選択するような就業態度のよくないメンバーが、自分より基本給が高いことを知ったため。
どれだけ業務を頑張っても、評価...続きを読む(全201文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 コールセンター運営・管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
管理業務を行いたかったが、いつまで経ってもコールセンター業務ばかりで疲弊したため退職しました。続きを読む(全79文字)

株式会社コムニックの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職がすんなり受け入れられたこと。
引き止められたり、脅されたりするようなこともなく、PCなどを返却し、お世話になった方に挨拶をして、お昼に...続きを読む(全139文字)

Zenken株式会社の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員総会、日報そのほか独特なルールが多くなど、自分の性格に合わず、またカルチャーが合わなと感じたから。続きを読む(全71文字)

株式会社テクノデジタルの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社に対しての不満は全くありません。今回は、この会社で培った専門スキルや経験を活かし、さらに別の領域で挑戦してみたいという前向きな「卒業」と...続きを読む(全84文字)

株式会社Fanplusの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを保つことが難しく、長時間労働や不規則な対応が続いたことで、心身ともに疲れてしまい退職を決意...続きを読む(全127文字)

株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 今年 研究・開発(半導体) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が低く、業務内容や成果に対する評価基準が明確でないと感じました。将来のキャリアや成長を考え、より納得感の...続きを読む(全106文字)

株式会社デージーネットの口コミ・評判 退職理由

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年1月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現在が同かは不明ですが私が在籍した当時は当時は営業職の場合は、年次と実績の両方を加味した給与やボーナス制度でした。
なので「とにかく営業頑張...続きを読む(全510文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

MCORの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社MCOR
フリガナ エムコア
設立日 1989年6月
資本金 1億6500万円
従業員数 292人
決算月 12月
代表者 太田晃
本社所在地 〒444-0951 愛知県岡崎市北野町字二番訳124番地1
電話番号 0564-32-5480
URL https://www.mcor.co.jp/
NOKIZAL ID: 1579641

MCORの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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