この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コミュニケーションは比較的とれると思う若い従業員も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
一部昔の考えの人がいたりすることや30代がすくない続きを読む(全79文字)
阪急阪神ビルマネジメント株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、阪急阪神ビルマネジメント株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に阪急阪神ビルマネジメント株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コミュニケーションは比較的とれると思う若い従業員も多い
【気になること・改善したほうがいい点】
一部昔の考えの人がいたりすることや30代がすくない続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社からの出向が多くプロパー社員はいつまでも上位職にあがれない。
何年かで変わるサイクルがあり、会わない上司だ...続きを読む(全206文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
尊敬できる管理職は皆無。同じ現場の同僚は積極的に仕事を教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用面接時や本人の前では調子の...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
若手は良い人が多いです。個人ではなくチームプレーが多いため、ギスギスしているチームはあまりないです。怒る人が少ないので、若手ものびのび育って...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
本社の方はみんなよく現場のことを理解してくれていて気さくな方ばかりでした。もし正社員採用であったのなら、退職もしていなかったと思います。
そ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
私がいた所は、年配の方が多かったせいか、割と優しい人が多かったように思います。取締役の方も滅多に会いませんが何となく親しみやすさがありました...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
個人主義的なため個性を否定されない。
【気になること・改善したほうがいい点】
クセのある人しか出世できないのかと思うぐらい、普通の感覚を持っ...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若い社員が多いので、楽しくチーム一丸となって業務を取り組んでいっている。ただ、関わる人が多すぎて関係性が築けない時もありしんどさを感じること...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
いろいろな会社からの出向者がいて、その一方で直接雇用されている人がいて、契約社員も正社員もいて、という会社ですが、総じて穏やかな社員の方が多...続きを読む(全133文字)
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何といっても安心・安定した会社であり、過度な労働などはいっさいない会社である。社員についてはプロパー社員の他に阪神電鉄・阪急電鉄の社員が出向してくる。管...続きを読む(全155文字)
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基本的に温厚の人が多い。また、優秀な人も多々。
しかし、統合された若い会社のため、いまだに阪急、阪神に壁があることは否めない。
社内で、阪急さん、阪...続きを読む(全158文字)
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やはり元々の阪急側
阪神側の派閥の色はかなり濃くのこっている。部署にもよりますが、特に管理職にはその傾向が顕著に見られる。女性管理職も部署によってはい...続きを読む(全170文字)
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社員と管理職の関係は比較的良好と思います。部署により体育系のところもあります。そうした部署は上下関係も厳しいものと思います。私の在籍していたところがそう...続きを読む(全155文字)
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基本的に阪急阪神からの出向者で人員が固められており現場で働く出向者の年齢層もまちまちだが比較的優秀な人材や若手も多く前向きに仕事をこなしていると感じられ...続きを読む(全180文字)
会社名 | 阪急阪神ビルマネジメント株式会社 |
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フリガナ | ハンキュウハンシンビルマネジメント |
設立日 | 2007年10月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 1,300人 |
売上高 | 279億2102万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 出﨑弘 |
本社所在地 | 〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1丁目1番4号 |
電話番号 | 06-6372-7900 |
URL | https://www.hhbm.hankyu-hanshin.co.jp/ |
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