阪急阪神ビルマネジメントの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
インフル注射、健康診断はもちろん
年に一回3万円程のカードポイントや商品券をもらえるのがとてもありがたかったです。
社員は全員これをもらえるの...続きを読む(全91文字)

【良い点】
有休消化は人によったら100%です。
たまに休みたくない人がいて有休が自然消滅しているかたがチラホラ。

休みはかなりとりやすい方だと思います。続きを読む(全78文字)

【良い点】
各現場・各班毎に勤務スケジュールの担当者がいます。
年休、休みの翌日翌月の申請はほぼ通ります。
午前半休・午後半休もあり都合を合わせやすいです...続きを読む(全263文字)

【良い点】
待機がメインの仕事なので、資格勉強などの時間に充てることもできます。
資格取得において講習や試験に日勤扱いで行かせてもらうことができ、合格すれ...続きを読む(全307文字)

【良い点】
産休を取り、復帰している人が年々増えている。
復帰前に面談があり、営業職であっても短時間勤務や年休取得でワークライフバランスが保てる。短時間勤...続きを読む(全166文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎日ルーティンワークをこなすだけで何もやりがいを感じない。
職場もシーンとしていて覇気がない。少しでも話すと部長評...続きを読む(全102文字)

【良い点】
親がホールディングスであるため、潰れる心配はない。安定思考の人にはとてもいい会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
何もしなく...続きを読む(全195文字)

【良い点】
産休、育休制度はきっちり整っており取得しやすい。また、復帰後も保育園からの急な呼び出しが発生しても周りが協力的で、帰りやすい。
業務も忙しくな...続きを読む(全105文字)

【良い点】
私が在籍していたころは、コロナ以前でしたので、インバウンドのお客様が多く来られておりました。
普通に生活していたら、話す機会が中々ない海外の方...続きを読む(全194文字)

【良い点】
阪急阪神グループであり、関西では根強く今後も事業を展開されていくのかなと思っております。
昨今、オフィスを持たない会社も増えてはきてはいますが...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時でさえかなり時代錯誤だと感じるハラスメント感があった
業務に追われてプライベートを犠牲にしても、残業を残業とし...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系企業である。管理業務主任者だけでなく、その他の必須資格も取得できていなければ、上司から取れていない理由を聞...続きを読む(全131文字)

【良い点】
JRグループの安定感はやっぱり絶大です。給与は多くはないですが、だんだんと上がるような制度になっています。辞める人も少ないです。続きを読む(全70文字)

【良い点】
本当に職場は良い方ばかりで、人間関係は大変良好でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は分かりませんが、働いていた当時残業代は出ま...続きを読む(全123文字)

【良い点】
不動産会社に入ることが中学生からの夢でした。
当時観たドラマの影響で住宅不動産にあこがれ、また自分の趣味が住宅を見ることであったため、
特に住...続きを読む(全431文字)

【良い点】
今どき珍しい社員を慮る社風
【気になること・改善したほうがいい点】
異動の内示がとにかく遅い。
2日後から別の現場ね、ということが往々にあるた...続きを読む(全101文字)

【良い点】
工務店だが介護なども運営しており、人によりそった仕事が出来ると感じたから。人手が足りなかったのか、タイミングがよかったのか面接は１回でした。
...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
飛び込み営業ということは入社してから知った。社内稟議も紙で行う事が多く、デジタル化にも視野を入れる必要があると感じた。続きを読む(全79文字)

【良い点】
配属先によっては働きやすさあり。大きな店舗だとスタッフの数が多いので、にぎやかに働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によっ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
研修制度がしっかりとしている点。
大企業特有の研修期間がしっかりと設けられており、右も左もわからない状況からある程度独り立ちできるまで先輩社員...続きを読む(全87文字)