阪急阪神ビルマネジメントの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
残業は全くと言っていいほどないので、ワークライフバランスはとりやすい。
リモートワークをしている人もいる。
でも現場での仕事がメインなので、...続きを読む(全197文字)

【良い点】
社風は穏やかで、人によって態度を変える人や機嫌で左右される人がいない。
みんな基本的にニコニコしており、人当たりが良い。
【気になること・改...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員という立場だからだと思うが、評価制度はなし。
契約の更新は電子で送られてきて、合意するだけ。
自分がどう...続きを読む(全223文字)

【良い点】
毎年1000～3000円の定期昇給があります。
年度初めに個人で目標を設定して上司と面談するが、年度末に振り返りの面談がないため、設定するだ...続きを読む(全492文字)

【良い点】
女性で活躍している方は多いですが、プロパティマネジメント業務に限ります。時短で働く方も多く、ワークライフバランスは良いと思います。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がはっきりしない。チャレンジ制度はあるが、実質の年次で上がる状況。なのにチャレンジ制度として運用されてい...続きを読む(全123文字)

【良い点】
休みが取りやすい。半シフト制で土日は当番が出るだけなので、基本カレンダー通りの部署が多い。月に1〜2回当番で出て、その分平日に休みを取るので...続きを読む(全111文字)

【良い点】
不動産管理の子会社で、阪急阪神ホールディングスグループの一つ。商業施設・オフィスビルのプロパティマネジメントから、設備、清掃、警備までを、ト...続きを読む(全349文字)

【良い点】
社内外で、研修制度や資格取得に関する支援制度がある。例えば、ビル管理や不動産関連の資格などの取得支援がある。研修やジョブローテーションなどを...続きを読む(全146文字)

【良い点】
派遣社員として勤務しましたが、
社員の方・派遣スタッフの方の区別なく接してくださる雰囲気があり、
とても働きやすい環境でした。

職場全体が...続きを読む(全290文字)

【良い点】
福利厚生ないです!家賃補助なのかわからない通勤手当ない人は2000円だけもらえます。スズメの涙ありがたいですね…笑続きを読む(全63文字)

【良い点】
英語を学べる。お金はかかるが。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅はあるがかなり制限されている。
社宅に住めない場合の住宅補助が欲...続きを読む(全81文字)

【良い点】
社内イベントが非常に多い印象でした。また、部署単位で予算を達成した場合には報奨もいただける環境にあるので、そういったところではモチベーション...続きを読む(全150文字)

【良い点】
単身者だと3万円くらい
既婚者だと5万円
家賃補助が手厚い
会社の管理物件から選ぶことができます
人気な物件はなかなか空きませんが続きを読む(全71文字)

【良い点】
社会保険完備、通勤手当、退職金積立等、一般的な福利厚生は整っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、家族手当等はありま...続きを読む(全94文字)

【良い点】
有給休暇は一年目は20日（入社月による）、二年目以降は23日付与される。自分の仕事を調整するだけなので比較的取りやすい。付与日数が多すぎて消...続きを読む(全83文字)

【良い点】
賞与制度があります。
有給は取れる環境ですが、自分自身まだ積極的に消化できていない部分はあります。
宅建士の取得サポートもあり、資格取得に向...続きを読む(全91文字)

【良い点】
実力主義、インセンティブに10割の力を割いているので出来る方は月相当な額をもらっている
【気になること・改善したほうがいい点】
＝実力がない...続きを読む(全87文字)

【良い点】
福利厚生は大手企業にしては充実していません。交通費補助等はありますが、住宅補助等は一切ございません。続きを読む(全56文字)

【良い点】
直接雇用されていないため使ったことがなく、評価できません。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はわからないです。会社の休憩スペ...続きを読む(全90文字)