【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部の方(説明会等でよくお話させていただいていた方)【面接の雰囲気】説明会等で何度もお会いしている方なので緊張しにくく、1つ志望動機が頭から飛んでしまったのですが引き出してくださり、安心させてくださいました。運転のことに関しても普段運転していないことを伝えても厳しい態度をとられることはありませんでした。【やりがいのある仕事はどんなものだと思いますか】私にとってのやりがいのある仕事とは、一筋縄ではいかないような大変な仕事でもその仕事をおこなうことで誰かの役に立つことが実感できる仕事だと思います。毎日同じことをただ淡々とおこない、責任も少なく誰でもできるようなもので誰の役に立っているかもわからないような仕事では張り合いがなく仕事に対しての姿勢も悪くなりますし、自分の仕事が嫌になってしまう日が来るのではないかと感じます。責任が重く、毎回異なったケースの仕事で臨機応変に対応しないと失敗してしまうような仕事であれば仕事に対して常に緊張感を持つことができますし、自然と自分自身の中に責任感が生まれてくると思います。そして仕事が上手くいった結果として、お客様や上司から「ありがとう」という感謝の言葉や「あなたに頼んでよかった」といった自分の仕事を認めてもらえるようになった時にやっていて良かったとやりがいを感じられるのだと思います。仕事の過程が大変だからこそ終わったあとの感謝の言葉が心に染みて仕事というものに張り合いを持つことができるのだと思います。【あなたにとって魅力のある職場とは】私にとっての魅力のある職場とは、上司と部下が意見を交し合うことができ風通しが良く、人間関係が温かくお互いに助け合い働きやすい環境が整っている職場です。就職活動をしている中ではなかなか企業の内部の雰囲気を見ることはできず人事の方の雰囲気で判断するしかないのですが私の就職活動で企業を選ぶ基準の1つとしているのが企業で働く方々の雰囲気です。部下が上司に相談しにくく意見も発言させてもらえないような職場では自分自身が成長できないように思います。また、そのような職場では仕事の効率も悪くお客様にもその雰囲気が伝わってしまうと感じているため働きたくない職場環境であると感じます。お互いに助け合えて相談できる環境が整った職場ならば働く人々の仕事をする上で人間関係のストレスも軽減され、仕事が円滑にまわっていくのではないかと思います。また、私は将来結婚・出産を経ても仕事を長く続けていきたいと考えているため育児休暇などを取得しやすいようなサポート体制が整っていて復職しやすい雰囲気のある職場が私にとって魅力的な職場であると言えます。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】インストラクターは人と関わっていかなければならない職業なので人当たりの良さをみられていたような気がします。また、すらすらと言えることが大切なのだというわけではなく自分の伝えたいことを最後にはしっかり伝えられていれば大丈夫だという風に感じました。
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