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富士ソフト株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

富士ソフトの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士ソフト株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に富士ソフト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

富士ソフトの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.9
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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富士ソフトの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.5
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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ワークライフ
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3.3
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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富士ソフトの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

富士ソフト株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年4月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

実力至上主義で自分のやりたいキャリアに向けて、進めそうな気がしているのですごくいいなと思った。続きを読む(全47文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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富士ソフトを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年6月16日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいは一切ない。
若手を育てようという雰囲気もない。
他ベンダーに断られたものを無理に受けた案件がいくつかあり...
続きを読む(全91文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年5月14日
回答者:

【良い点】
教育費は確保されており、やりたいことがあれば業務と関係なくてもやらせてくれたりする。(部門によってかなり教育費の使い方が異なるため、行く先によ...
続きを読む(全280文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年6月20日
回答者:

【良い点】
綺麗な社宅が複数ある。
社食もTVに何度も取り上げられるほど素晴らしいと感じる。
友人や家族も招くことができ、自身もそういった活用をしている。...
続きを読む(全139文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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在籍時期:2026年頃

投稿日:2026年6月8日
回答者:

【良い点】
ワークライフバランスは全体として良好だと感じています。部署や時期によって忙しさに差はありますが、通常期であれば残業は比較的少なく、業務終了後の...
続きを読む(全535文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

在籍時期:2009年頃

投稿日:2026年6月18日
回答者:

【良い点】
年収については同年代と比べても比較的に高い方であったと思...
続きを読む(全74文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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富士ソフトの 他のカテゴリの口コミ

富士ソフト株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
富士ソフトは、幅広い業界・分野のシステム開発に携わることができる環境が整っており、エンジニアとして成長する機会が多い会社であると感じています...続きを読む(全490文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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富士ソフト株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月9日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 プログラマ(汎用機) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与水準については、業界の平均的なレベルは維持されていると感じます。基本給に加えて、残業代は全額しっかりと支給されるため、働いた分だけきちん...続きを読む(全552文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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富士ソフト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術力が高い社員が多いので技術面で学べることは多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが活気はない。与えられた業務を淡々...続きを読む(全88文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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富士ソフト株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が無い。
在宅勤務者に対して在宅勤務支援金が出ているが、本当に微々たるものであり、在宅勤務でかかる費用を...続きを読む(全94文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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富士ソフト株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣ではないがお客様先の勤怠に合わせる必要があり、客先によっては土日や休日の出勤...続きを読む(全83文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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富士ソフト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得時に合格手当が出る。
入社直後は基本情報技術者を持っているだけで毎月手当が出る。
自己啓発系の研修もいくつか開催されており任意で参加...続きを読む(全188文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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富士ソフト株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な制度があり女性が働きやすい環境を作っていこうという考えはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の社員数自体が少なく、管理...続きを読む(全85文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事内容の割には高い基本給だと感じる。
残業代がフルで出るので、たくさん残業した翌月は給与が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全94文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な業界の案件があること。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社プロダクトが伸びていない。どちらかというと撤退気味。
30歳前後の...続きを読む(全113文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プロジェクトマネージャ(制御系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社よりリモートワークに必要な機器や通信環境等の手配・支給を迅速に受けており、在宅勤務を行うためのインフラが十分に整っている。これにより、実...続きを読む(全365文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

サービス(その他)の組織体制・企業文化の口コミ

富士フイルムビジネスエキスパート株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年5月1日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

説明会では座談会形式で3名の社員の方が登壇しており、年次に関係なく和やかにコミュニケーションを取っている様子が印象的だった。続きを読む(全62文字)

コナミグループ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

1.0

投稿日: 2026年5月1日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

面接を通して、個々の能力を前提にしたフラットな文化があると感じました。一方で、活躍の定義や評価基準については明確に共有されている印象は薄く、具体的なイメー...続きを読む(全92文字)

株式会社構造計画研究所の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年5月1日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

 部署にもよると思うが、とても風通しがよく働きやすそうな感じを受けた。openworkを見てもそれは本当のことのように思われる。続きを読む(全64文字)

ムラタ計測器サービス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年4月29日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

選考やイベントを通じて、社員の方々が「現場主義」を大切にし、既存システムとの連携から現地調整まで、お客様に寄り添う姿勢を貫いていることが伝わってきました。...続きを読む(全172文字)

TMCシステム株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年4月29日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

「挑戦」「プロフェッショナル」「誠実な行動」という理念を掲げており、選考を通じてその温かくも誠実な社風を肌で感じました。実際の面接では、私のこれまでの経歴...続きを読む(全203文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年4月29日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

時代や顧客のニーズの変化に俊敏に対応する企業だと感じた。続きを読む(全28文字)

ヤマハモーターエンジニアリング株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年4月28日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

明らかにしゃべりやすく、多くの人が繋がっている感があった。続きを読む(全29文字)

株式会社ベネッセコーポレーションの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年4月27日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

教育への熱い想いがないとやっていけないような環境だと感じた。楽に働きたいという人には向いていないかも。続きを読む(全51文字)

株式会社ワールドコーポレーションの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年4月27日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

理系の即戦力ではなく、文系の社員を多く採用して、育成するという社風なので、環境は良いと感じた。続きを読む(全47文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

富士ソフトの 会社情報

基本データ
会社名 富士ソフト株式会社
フリガナ フジソフト
資本金 1億円
決算月 6月
代表者 マイケル・ロンゴ
本社所在地 〒231-0062 神奈川県横浜市中区桜木町1丁目1番地
NOKIZAL ID: 3257872

富士ソフトの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。