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株式会社阪急阪神百貨店

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

阪急阪神百貨店の福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全62件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社阪急阪神百貨店の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社阪急阪神百貨店で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

阪急阪神百貨店の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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退職理由
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阪急阪神百貨店の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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阪急阪神百貨店の 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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62件中26〜50件表示

株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年4月9日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 商品企画 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
副業は事前に申請して、社内承認されれば可能。カフェテリアプラがあり、従業員販売制度もある続きを読む(全50文字)

この投稿でわかること
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    株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2022年9月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 12年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大きい会社なので制度や仕組みはかなり整っている方だと思いました。
    結婚祝い金や退職金に至るまで、さまざまな手当が受けられました。現在はどうか...続きを読む(全166文字)

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    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年4月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 その他の小売・ファッション関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    男性も進んで育児休暇制度を利用しており家庭との両立が取れる点。また半期に1度のリフレッシュ休暇や、年数に応じた15連休取得制度などまとまった...続きを読む(全191文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他のサービス関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員食堂がつかえる。社割がある。よく化粧品などを購入して国外に売ってる人もいた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣を教育しない。...続きを読む(全189文字)

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    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2021年11月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 販売スタッフ 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生はしっかりしていると思います。カフェテリアプランから年間数万円(勤続年数による)を使用できるので、自分は旅行宿泊費を利用したりしてい...続きを読む(全189文字)

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    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年9月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 マーチャンダイザー・バイヤー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    半期に一度、連続休暇の取得ができること。また、勤続年数に応じて15連~20連休も取得することができる年がある。
    その他にアニバーサリー休暇と...続きを読む(全190文字)

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    4.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2021年6月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 19年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手の百貨店だけあって福利厚生はしっかりと整っています。確か年2回ほど連続休暇もとれ、休みもしっかりとれると思います。その後阪急と合併した為...続きを読む(全214文字)

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    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年4月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    お客様に満足されたエピソードを紙に書き、販売部長に提出してポイントをゲットするという社内の独自制度がある。
    また、万が一アクシデントがあり病...続きを読む(全192文字)

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    4.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2021年3月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 14年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    グループ会社も多く、大手だけあって、福利厚生はしっかりしている。各種手当、社会保険、確定拠出型年金制度、退職金制度、メンタルヘルス、コンプラ...続きを読む(全269文字)

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    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年2月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 マーチャンダイザー・バイヤー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    外部の福利厚生会社を利用して、買物など一部サービスの割引があり、旅行などへの補助などを最大で12万円まで利用できる。
    【気になること・改善し...続きを読む(全285文字)

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    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年8月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    毎年福利厚生でベネフィットのポイントが12万ポイント付与される。
    1ポイント=1円として旅行や美容、飲食など様々なことに使うことができ、ポイ...続きを読む(全257文字)

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    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年7月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    カフェテリアプランという、選択式の福利厚生のポイントが1年につき12万円分貰える。
    家賃や美容院、旅行費用、新幹線等の交通費などでも利用でき...続きを読む(全185文字)

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    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2019年6月30日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 18年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員割引販売として、一定の割引が可能です。いまもあるのでしょうか、当時「ペルソナカード」という自社のクレジットカードがあり、そのカードではわ...続きを読む(全170文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年5月14日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    カフェテリアポイントが付与される。一年に12万円分。飲食代や病院代、家賃にも使える。
    ベネフィットステーションでは、飲食店やホテル等の割引も...続きを読む(全207文字)

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    4.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2019年3月9日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 17年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    半年に一度八連休があり、旅行など、リフレッシュできます。
    季節ごとに、模様替えがあるため、残業もしくは、通し勤務発生しますが、その分休みはき...続きを読む(全170文字)

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    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 販売スタッフ 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    半期に1度の8連休を取得することができるので海外旅行にも行きやすいです。有給に加え6万のキャッシュバックがあり趣味や美容など、自分の好きなも...続きを読む(全182文字)

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    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生はきっちりとしていて、不便なことはまずなかったです。カフェテリアプランは申請をすればきちんと全額使えますし、使える幅も広いので、プラ...続きを読む(全216文字)

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    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年5月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性が多い会社なので、産休育休制度はしっかりと整っていた。時短勤務で15:15に帰宅または週4フル勤務のみなど色々選択肢もある。
    【気になる...続きを読む(全194文字)

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    5.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2018年4月10日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 16年前 店長・店長候補 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    体の調子を壊したとき、担当者が親身になって対応をしてもらえる。また復職時期や復職先の要望を可能な限り聴いてもらえる。休職手当などの知識が無く...続きを読む(全175文字)

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    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 マーチャンダイザー・バイヤー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社員食堂など大変充実しています。建て替え後は環境もよく、綺麗です。
    味は、まあまあですが、価格を考えると十分です。コンビニもあり、時間が遅く...続きを読む(全179文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年3月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    会社制度として、カフェテリアプランが導入されており、12万円まで必要に応じたプランのチョイスが可能。また、自社株の購入が奨励されており、購入...続きを読む(全158文字)

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    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 非正社員

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    【良い点】
    残業は少なく、休みもきっちり取れる。有給休暇、半年に1日のリフレッシュ休暇も取りやすく、ワークライフバランスは充実してる。年間休日は102日...続きを読む(全165文字)

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    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年12月3日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 10年前 その他の事務関連職 非正社員

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    【良い点】
    いまどきの大企業ですから、福利厚生はアウトソーシングで、内容的にも金額的にも恵まれている方ではあるように思います。その点において正社員と同様...続きを読む(全267文字)

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    株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年9月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

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    【良い点】
    カフェテリアサービスでは、最大年間12万ポイントで家賃補助、従業員食堂の食券代、旅行代、資格費用補助など、自分の使いたいことにポイントが使え...続きを読む(全178文字)

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    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年7月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 販売スタッフ 正社員

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    【良い点】
    社員割引制度があります。また年に2度大型連休(8連休)が取得できカフェテリアプランも業界内では福利厚生は充実していると思います。育休産休を...続きを読む(全168文字)

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    62件中26〜50件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    阪急阪神百貨店の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みの日に連絡があることはなかったのでオンオフの切り替えができた。また、持ち帰り仕事がない点もとても良かった。続きを読む(全61文字)

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    株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事自体はやりがいがあった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性が多かったからか、仕事以外の小さなことで注意されることが、私に限らず...続きを読む(全87文字)

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    株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    1.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2025年12月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 16年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特になし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給が取り辛い状況だった。時代もあるかもしれないが、体調不良を伝えにくい雰囲気がありました。続きを読む(全77文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    若手であればあるほど、積極的にやりたいことを人事や上司に伝えたらやらせてもらえる環境。前向きな姿勢を見せていればこつりょしてもらいやすい。続きを読む(全75文字)

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      実際の働き方
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    株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年11月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    内勤での仕事希望だったが売り場での販売が長かった。志が高ければ高いほど売り場での経験で挫折してしまう人が多いイメージだった。いまは売り場を経...続きを読む(全95文字)

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      実際の働き方
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    株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月9日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特別進路設計制度があった。
    退職年齢により、特典がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    先着順だったので、本来の対象者は漏れてしま...続きを読む(全88文字)

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    株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月9日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署や業務によるが、コントロールできる部署であれば、バランスをとりやすい。助け合いの精神もあると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全100文字)

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    株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月9日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    比較的支店の社員は、穏やかで他部署のスタッフにも協力的。
    管理職も、ハラスメント研修などを受けているので、常識的。
    【気になること・改善した...続きを読む(全103文字)

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    株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月9日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    常に新しいことにチャレンジしているので、この先が楽しみ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    百貨店という事業がこの先どうなるかは不透明。続きを読む(全77文字)

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    株式会社阪急阪神百貨店の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年11月9日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若い方は特に、キャリアアップするためのチャンスを与えてくれるしくみです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    早い段階で昇進しておかない...続きを読む(全125文字)

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    小売り(百貨店・スーパー)の福利厚生、社内制度の口コミ

    株式会社ヤマザワの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とくに無い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    アルバイトやパートタイムで働く労働者には特にこれといった福利厚生は無い。住宅手当のような...続きを読む(全98文字)

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    イオンリテール株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 薬剤師 社員クラス 業務委託

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    気に入ったところで言うと、長期休暇5日を4回 といったまとまりのある休みがあった。帰省や旅行も楽しめました。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全87文字)

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    イオンリテール株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    単身であれば会社の借りあげで通常7万程するアパートに月3万以下で住むことができ、引越し費用や諸経費も全て会社負担。また給料天引きで節税にもな...続きを読む(全166文字)

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    オーケー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最近ではeラーニングなどを導入し、教育に投資してるのは良いことだと思う。
    また、退職金も一般的な企業と同じようにあるので無いよりは良いと感じ...続きを読む(全188文字)

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    イオンリテール株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大手なところもあり、正社員の方の話を聞いていると色々福利厚生はあるようです。
    非正規職員でしたが私も特に不満はありませんでした続きを読む(全69文字)

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    株式会社京阪百貨店の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 マーチャンダイザー・バイヤー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    百貨店の看板を背負っているので福利厚生は充実していると感じていた。
    育児時短が小学一年生の夏休みまであるのはとても良いと思う。
    【気になるこ...続きを読む(全130文字)

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    株式会社イトーヨーカ堂の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 4年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時短パートでも、資格取得や趣味のための通信講座等受講の教育制度を利用することができます。
    また、ロフト等の系列店舗でも使用できる割引券が、半...続きを読む(全87文字)

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    株式会社遠鉄ストアの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    怪我人、病人に優しい会社。数ヶ月は休んで復帰後は時短勤務で慣らし期間がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コンプライアンスはある...続きを読む(全97文字)

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    株式会社ドン・キホーテの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にない。
    ただ、自分の頑張りがポイント還元とかあるのは少し嬉しかったりした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    休むと文句言われたり...続きを読む(全83文字)

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    生活協同組合コープさっぽろの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とくになし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    よくわからなかった。社員の方々は制度はしっかりしているのではないでしょうか。あまり確認し...続きを読む(全83文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    阪急阪神百貨店の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社阪急阪神百貨店
    フリガナ ハンキュウハンシンヒャッカテン
    設立日 2008年10月
    資本金 2億円
    従業員数 3,168人
    売上高 1927億2800万円
    代表者 山口俊比古
    本社所在地 〒530-0017 大阪府大阪市北区角田町8番7号
    電話番号 06-6361-1381
    URL https://www.hankyu-hanshin-dept.co.jp/index.html
    NOKIZAL ID: 1501156

    阪急阪神百貨店の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。