情報システムサービスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
最初二ヶ月は新人研修でe-learningをする。今思えばこんな研修用の素材を用意してくれている会社はレアのレアのレアだった。
先輩は大丈夫...続きを読む(全198文字)

【良い点】
本社はリソースがあるからか余裕のある人が多かった。
丁寧な人、明るい人が多く、困っていると必ず手を差し伸べてくれる人がいた。
【気になること...続きを読む(全217文字)

【良い点】
繁忙期かそうでないかにもよるが、基本残業なしであがれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
そのかわり管理職になるとかなりの残業が増え...続きを読む(全94文字)

【良い点】
基本SESなので色んな案件が経験でき、自分のキャリアが積めるのはよかった。
幅広い業務に参画してみたい人にはおすすめ続きを読む(全64文字)

【良い点】
研修三ヶ月はかなり身のあるものになった。基本情報技術者試験をベースに一ヶ月、それが終わり次第実際にコーディングを課題に沿ってやっていた。
先...続きを読む(全104文字)

【良い点】
技術者側と力を合わせて仕事を取りにいくので、営業をする面では知識がなくても、すごくやりやすい体制になっているかと思う。また技術者とも話しやす...続きを読む(全171文字)

【良い点】
人間関係は良い方ではないでしょうか。
全体的にスキルは高いほうだと思います。
他の社員に、技術的にわからないことを相談しても快く教えてもらえ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
教育体制として新入社員をターゲットにしていたが、２年目の方も講師という体制を取っている為、講師側にも教える作業を通して再度勉強しなおすキッカ...続きを読む(全230文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
客先に常駐することが多く、かつ現場は選べないので、理想のキャリアを積んでいくことは難しい。現場に一人で出向する場...続きを読む(全195文字)

給与水準が同業他社よりも低いと思う。上司もそのことを認識していた。また基本SESとして客先常駐であるのだが、客先での業務終了後に受託案件をアサインされる...続きを読む(全173文字)

【良い点】
創業メンバーや、そのメンバーと仲のいい人が評価される感じがとてもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
具体的になにを求められている...続きを読む(全109文字)

【良い点】
何もしなくても順当に毎年上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
大きく昇級したい場合は資格取得や現場で役職付きになるなどの努力は必要...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いこと。
社員向けの説明もなく急に基本給が下がったことがあった。
一応次の年に多少戻ったが、最初に提示...続きを読む(全106文字)

【良い点】
社内資格を取るだけで若手のうちは年収を上げられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
アサインによって上がり幅が大きく左右される。
単...続きを読む(全102文字)

【良い点】
残業代が全額支給
【気になること・改善したほうがいい点】
給与体制と評価制度の改定がされてからマネージャークラスとの相性によっては評価が下が...続きを読む(全86文字)

【良い点】
自発的に昇給するチャンスを作ることができる点
半年に1回自己推薦文を提出し、認定されると年収が上がる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全117文字)

【良い点】
賞与は少ないがもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数に応じて形式的に給与が上がっていく仕組みのため、個々の成果や日々の努...続きを読む(全294文字)

【良い点】
賃貸持ち家に関わらず住宅手当がでること。地方によって金額が変わる
賞与は夏2冬2期末0.5〜1だったが、今年から増えた
【気になること・改善...続きを読む(全193文字)

【良い点】
評価基準が一定のルールに基づいて運用されており、成果や日々の姿勢がある程度反映される点は良いと感じました。大きな成果を出した際にはしっかり評...続きを読む(全320文字)

【良い点】
ポジションの変更に伴う評価はある。また、スキルややる気さえあれば挑戦しやすい社風なので、自分をアピールしたい人にはメリットがある。
【気にな...続きを読む(全245文字)