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京都電子計算株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京都電子計算の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員による京都電子計算株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に京都電子計算株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

京都電子計算の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.2

京都電子計算の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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3.0
スキルアップ
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福利厚生
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3.5
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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京都電子計算の 退職理由に関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

京都電子計算株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年9月8日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
部署・プロジェクトによっては属人化がひどく、異動、担当替えの希望は通りにくい。会社として従業員のキャリアパスをど...続きを読む(全99文字)

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      改善したほうがいい点
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    京都電子計算株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年12月11日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    給与が高いこと。在宅勤務ができること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度に実力主義をうたっているが、まだまだ年功序列で評価さ...続きを読む(全85文字)

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    京都電子計算株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    新しい技術に触れたい、エンジニアとして成長したいと思ったからです。
    部署によると思いますが、私の部署では新しいこ...続きを読む(全171文字)

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    京都電子計算株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2022年9月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務内容としては地方自治体関連に関わる製品やそのほか大学などにも関わる製品づくりが主となると思います。それらの業務は、基本的には保守作業がメ...続きを読む(全224文字)

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    京都電子計算株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    場所によって残業時間が大きく異なりますが、社内の雰囲気はとてもよく、社員同士の交流も多いです。
    産休育休を取得する社員も多く存在します。
    【...続きを読む(全198文字)

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    京都電子計算株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2017年2月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 19年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    病院向けの医療システムのプログラミング(ANSI-C、VB4.0)を組んでいました。院内処方箋/注射箋(注射の処方箋)オーダーシステムのプロ...続きを読む(全409文字)

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    京都電子計算株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 正社員

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    【良い点】
    基本的に仕事ができなくてもクビにはならず、そのかわり昇格もしないが、残業代は100%出るので下手に昇格するよりも給料をもらえる場合がある。
    ...続きを読む(全192文字)

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    京都電子計算株式会社の口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2014年12月17日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 20年前 プログラマ(汎用機) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    SEの募集で転職したが、実際の仕事は大学の願書整理。コンピュータとは全く関係のない職種。実際始まると仕様が決まってないまま、本番開始。お粗末。この内容で...続きを読む(全157文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    京都電子計算の 他のカテゴリの口コミ

    京都電子計算株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休や産休は基本、取れると思う。それ以外にも子供が熱を出したなどでも休みは取れる。チームとしてもそこは仕方ないと受け入れてくれる人が多い印象...続きを読む(全151文字)

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    京都電子計算株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    本当に目に見える成果を出せば、評価される仕組み自体は出来上がっている。
    仕事が出来ない人がスムーズに昇給しないようになっている。
    【気になる...続きを読む(全248文字)

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    京都電子計算株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    地方自治体の業務に直結し、複数の地場団体もあるため、保守対応もできる。お客様と直接話す機会があるため、コミュニケーションを取る事が好きな人に...続きを読む(全142文字)

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    京都電子計算株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育資材は揃っており、生成AIに興味がある人には融通が聞き、Github Copilotの導入など、環境は揃っている。続きを読む(全66文字)

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    京都電子計算株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    無くなりはしない。自治体も切る選択肢は少ないと思う。泥船に一緒に乗っているイメージ。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    標準化が終わっ...続きを読む(全102文字)

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    京都電子計算株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    リモートワークが可能。また、基本的に緩い感じがあり、時間をずらして働く、途中抜けなど優しい点。やることをやれれば良い。
    【気になること・改善...続きを読む(全177文字)

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    京都電子計算株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年12月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人がいなかった為色々なことをやらせてもらうことができ、さまざまな経験を積むことができたことは非常に点だと思います。
    【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)

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    京都電子計算株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年9月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    自治体など公共系の案件が多く、安定している印象。またネットワーク事業も好調な印象だった。逆に大学など文教事業は下火な印象。続きを読む(全67文字)

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    京都電子計算株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年9月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    定期検診があるが、希望者には人間ドックを格安で受診できたことは良かった。また人数制限はあったが、インフルエンザの予防接種を産業医が無料でして...続きを読む(全101文字)

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    京都電子計算株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年9月8日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    在職13年35歳時点で年収600万円弱。ボーナスはそれなりに高かった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    在職時、長時間残業は当たり前...続きを読む(全229文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

    コベルコシステム株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    エンジニアとしての能力開発に限界を感じた。
    もちろん個人でもある程度勉強はできるが、業務経験とは比較にならない。...続きを読む(全184文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 1年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    大手なので、職場の環境もよく
    辞めたくはなかったです。
    家の事情により引越しにより
    他の会社にいくことになりました。
    辞めていく方は
    キャリ...続きを読む(全163文字)

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    株式会社パワーエッジの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    詐称などして強引に現場に入れるようなことは絶対ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    M&Aに伴い増えるメンバーに対しアサインできる...続きを読む(全216文字)

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    株式会社フリースタイルの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新しい仕事に挑戦したり、自身のスキルアップを目指したりする環境としては良い職場だと感じます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一方で...続きを読む(全188文字)

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    株式会社ネクシスの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上流案件に関われるため、キャリアアップできました
    【気になること・改善したほうがいい点】
    現場環境よりも、単価の高い案件に入ってしまった印象...続きを読む(全129文字)

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    セルプロモート株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 WEBデザイナー 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇給のタイミングや基準があまり明確ではなく、継続して働いた場合の収入の伸びを想像しにくいと感じ...続きを読む(全257文字)

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    株式会社デジタルハーツの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    給与の部分もあるが、社内の雰囲気が個人的には最悪だった。
    職場の内容的にあまり寡黙な方が多く、...続きを読む(全349文字)

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    三菱UFJインフォメーションテクノロジー株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 15年前 社内SE 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    保育園に子供を預け時短勤務で働いていたが、21時まで勤務、休日出勤も普通にあった。本来打診もNGだと思うが、他メ...続きを読む(全141文字)

    この投稿でわかること
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    ロック・ストアー・ハウス株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人間関係がいい職場で、全員が優しいです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    要件定義や業務企画などの上流工程に携わる機会が限られており...続きを読む(全113文字)

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    NTTクラルティ株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 8年前 一般事務 非正社員 正社員

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    【良い点】
    公的機関に内定をいただき、最終出勤までの間、様々な方が慰留してくださったのは非常に嬉しかったし、在籍期間は無駄じゃなかったなとしみじみ感じた...続きを読む(全186文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    京都電子計算の 会社情報

    基本データ
    会社名 京都電子計算株式会社
    フリガナ キョウトデンシケイサン
    設立日 1964年10月
    資本金 5000万円
    従業員数 309人
    売上高 90億363万3000円
    決算月 3月
    代表者 森口健吾
    本社所在地 〒600-8216 京都府京都市下京区木津屋橋通新町西入東塩小路町601番地NUPビルディング京都駅前
    電話番号 075-241-5568
    URL https://www.kip.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1217966

    京都電子計算の 選考対策

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