【人間関係重視の採用面接】【16卒】デンソーの最終面接詳細 体験記No.1148（名古屋外国語大学/）（2017/6/13公開）

実務職（一般職）の採用選考ということで、コミュニケーション能力や、職場での人間関係をうまく作っていけるか、は見られていたと思います。 エントリーシートに記入した内容に関する質問や、基本的な質問が多かったです。目立つ人よりも、職場に馴染める人・溶け込める人が評価されるのでは、と思います。

こちらが話す内容に、興味を示して話を聞いてくださいました。相槌や「おもしろいね」などの肯定的なコメントも下さったので、非常に話しやすかったです。面接が行われた部屋は広過ぎず、また面接官との距離が遠すぎず近すぎず、質問内容や雰囲気以外でもリラックスできる環境だったと感じます。

大学生活での大きなチャレンジ内容とその理由

前回の留学のリベンジを目標に行った、アメリカ留学です。発端は、大学一年時、オーストラリアでホームステイした際に、現地の英語と受入先家族の独特な訛り・習慣に大苦戦したことです。受入先家族との関係構築と学習面において、自分が納得のいく行動ができなかった事に後悔が残り、再度留学に挑戦しました。気を付けたことは、短くまとめるよう意識した点です。アピールしたい内容だったので、ついダラダラと長く話してしまいそうだったこと、次にこの話題に関することで質問されるだろうと思ったことから、「何をしたか」と「理由」だけに的を絞ってできるだけ短く答えました。

気になるニュース

先日、天津での爆発事故がありましたが、世界中のメーカーに部品を届けている御社だからこそ、様々な点で直接的にも間接的にも大きな影響があっただろうと思いました。どんな影響があったか、またそれを受けてした対応について気になったので、差支えなければ教えて頂けますか？