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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手には教育プログラムが準備されていた。サプライチェーンやITの基礎知識、社内研修と外部研修含め、たくさんお金を使っていたと思う。社内にも教...続きを読む(全179文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
住友化学システムサービス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、住友化学システムサービス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に住友化学システムサービス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
若手には教育プログラムが準備されていた。サプライチェーンやITの基礎知識、社内研修と外部研修含め、たくさんお金を使っていたと思う。社内にも教...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
教育には非常に力を入れていて、多くのセミナーや研修があります。マネージャーになっても宿泊する合宿形式もあり、スキル向上が図れます。
大手会社...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
どんどん受講料の高い外部の研修を受けさせてくれます。ほとんどの他の会社ではこのような高価な研修を何回も受けさせてもらえないと思うので、よかっ...続きを読む(全178文字)
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ほぼ親会社の現場には行かないため、業務知識は聞くことでのみ習得可能、そのためあるべき論での話が多くなりがちで、ユーザとの距離感を感じることがある。
I...続きを読む(全165文字)
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社員のスキルアップに非常に注力していますが、社員のスキルがそんなに高くないです。
指示された仕事をちゃんと仕上げられますが、ゴールイメージの無い難易度...続きを読む(全156文字)
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スキル管理システムでスキルチェックした結果、スキルが足りない部分については、外部研修に積極的に参加させてくれる。ただし、SAPコンサルの資格取得には力を...続きを読む(全157文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって繁忙度に差が大きく、仕事量に対して残業時間に対する締め付けも厳しい。
特に顧客(親会社)の拠点に常駐...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
設計構築を希望して入社したが採用された部署では主にベンダーコントロールが主であり、自身の考えていたキャリアプランを達成する事ができないと感じ...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
上流を覚えるという意味では非常に良い環境。特に若者には打って付けといえるかもしれない。
研修もたくさん受けることができるためである。
【気に...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
親会社から分社したシステム会社なので規範的には安定しています。親会社でもシステム化がドンドンと進んでいるので最新の技術に触れる機会は多くなる...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
育休なと、制度がしっかりしているので働きやすい。育休後でも、管理職になられる方もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務など...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
比較的ガイドラインがしっかりしており、それに基づいて仕事をしていれば良かった。リスク分析など全社で統一された基準を持っており、安心感があった...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生は整っており、かつ従業員会など、色々と整っております。
会社手当と合わせてもらえるのでかなり良いかと思います。
【気になる...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
親会社が財閥系総合化学企業のため、その景気に左右される。景気が良い時はITにもたくさんお金が使えるが、悪い時は容赦ないコスト削減対象となる。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
転勤対象者には借り上げ社宅が貸与される。詳しくは言えないがなかなかの額が補助される。
これがあるおかげで多くの人が助かっている。
また、親会...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
とても良いと思います。仕事もとても楽でゲームをしている人もいたくらいです。仕事量に対して給料もよく、何も言うことはありません。
【気になるこ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
任された内容に関しては比較的自由に作業できるイメージ。
スキルアップしようと思えば出来るかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
日常から多彩な研修が開催されており、手を挙げれば、どんな研修でも無料で受けることができる。業務時間終了後に設定されていることが多く、現職のプ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
入社して長い時間研修がある。私の場合は1年間位?だった気がするが、今も新卒や中途社員の研修にはかなり力を入れている。エンジニアの会社だからこ...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務の進め方や人員配置を見ていて、個々の事情や気持ちよりも、業務を回すことが優先されているように感じる場面があり...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
社員教育はとても力を入れており、新卒から3ヶ月間研修を行い、現場配属された際も先輩方からとても手厚く指導して頂け、転職後もそのノウハウが生き...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時は、業務に関する教育体制やマニュアルが十分に整備されておらず、体系的に学べる環境ではありませんでした。そのた...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
入ってから研修が手厚かった。横で先輩が指導してくれて、ミスしても怒られることなく、丁寧に説明してくれて、次にミスしないようにはどうすれば良い...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
中途の場合は決まった研修はありませんが、参加プロジェクトに合わせたセミナーの提案をうけ、参加しました。
開発だけではなく、マネジメントなどさ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
書籍購入補助や資格試験合格時の試験費用補助などが充実し、スキルアップを後押ししてもらえる。必要に応じて各種オンライン講座の受講機会あり。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
スキルアップできる素材は会社内のそこら中にある。やる気さえあれば、いくらでもスキルアップ可能。成果に結びつけられれば、キャリアにつながるし、...続きを読む(全166文字)
| 会社名 | 住友化学システムサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スミトモカガクシステムサービス |
| 資本金 | 1億6000万円 |
| 従業員数 | 308人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 高木国博 |
| 本社所在地 | 〒103-0016 東京都中央区日本橋小網町1番8号 |
| URL | https://www.sc-sss.co.jp/ |
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