口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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エア・ウォーターの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全66件） 2ページ目
エア・ウォーター株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は320〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エア・ウォーター株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にエア・ウォーター株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
エア・ウォーターの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
エア・ウォーターの 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
技術系（電気、電子、機械）
??? 万円
技術系（建築、土木）
??? 万円
エア・ウォーターの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
3.1
- 年収・評価
-
3.6
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
4.0
- 成長・将来性
-
3.8
- 社員・管理職
-
3.5
- ワークライフ
-
3.9
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
2.8
- 退職理由
-
2.9
エア・ウォーターの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
3.7
- スキルアップ
-
3.4
- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.5
- 社風・文化
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 入社難易度
-
3.4
- おすすめ度
-
3.5
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エア・ウォーターの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生の割合が高いことで、満足度がある。税金などが取られないので実質年収があがるのでありがたいと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全114文字)
回答者：
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【良い点】
家賃補助や家族手当等平均より高いと思う。また、経営にも安定感があるため賞与も年間6ヶ月(基本給)と比較的多く貰うことができる。
【気になるこ...続きを読む(全202文字)
回答者：
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【良い点】
福利厚生、特に住宅手当も家族手当が厚いため月給以上の給料がもらえる。また、賞与が同世代でもかなり高く安定しているため減る心配もない。昇給の幅...続きを読む(全210文字)
回答者：
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【良い点】
年齢給、職能給、職務給の改定が実地され若手にとっては大変やりがいをもって働ける環境となった。昨今のJOB型思考の若手が増え、早い段階で高い視...続きを読む(全169文字)
回答者：
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【良い点】
ボーナスは6ヶ月分くらい出ていた。年功序列なので普通に仕事してれば給料は簡単に毎年上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によ...続きを読む(全143文字)
回答者：
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【良い点】
基本年功序列。住宅手当(借上社宅、持家手当)がかなり手厚い。扶養手当もそこそこある。昔ながらの日本企業。最近は人事制度や給与体系が成果主義に...続きを読む(全165文字)
回答者：
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【良い点】
役職が上がる時、昇格試験があるが基本的に係長クラスまでは通る。落ちたとしても翌年には通ることがほとんどなため、ある程度は給料が順調に上がって...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価シートのランクで「１．いないほうがマシである」というパワハラ寸前の項目があるのは改善すべきと思う。実際にその...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
大卒は上がりやすい、問題行動が無ければ順当に上がれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ゾーンというものがあり、ゾーン外になると昇格...続きを読む(全122文字)
回答者：
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【良い点】
大企業の中では普通くらいの年収だと思う。若手の時は住宅手当が非常に手厚く、家賃10万円の物件に1.5万円で住めていた。評価については期首・中...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
評価をきちんとしてくれるので一定で
ある程度上になれるとおもいます。
しかし頑張ったら頑張った分
評価されるわけではないと思う。
【気になる...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
残業代はしっかり支給される。賞与は毎年、基本給の6か月分支給され、コロナで社全体の業績が不透明になった際も、しっかり支給された。そのため、年...続きを読む(全177文字)
回答者：
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【良い点】
良い上司につけば仕事ができなくても昇進が早い。
総合職は比較的モデル通りに昇進するが、現業職は社員クラスで頭打ち
【気になること・改善したほ...続きを読む(全180文字)
回答者：
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【良い点】
化学メーカーとして平均的だと思う。
役員の給料は低めだときく。ボーナスは良く、コロナ禍でも安定していた。
評価制度は制度がきちんと決まってお...続きを読む(全183文字)
回答者：
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【良い点】
特に一般職のボーナスについては年間6か月支給される。若手には残業も少なく給料も十分と思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に...続きを読む(全188文字)
回答者：
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【良い点】
一般的な会社と大きく変わらないかと思います。会社の規模を考えるともう少しいただけるものかと思っておりましたが、合併、吸収を繰り返してきた会社...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
賞与は安定しており、満足してる人が多い印象。自他共に良い点だと思っている。
評価については部署によるが、しっかり評価されていると感じます。福...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
年収はいい方だとおもいます。残業代がつきませんでしたが。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価については、制度はありますがそれほど機...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ベースの給与はそれほど高くないと思うが、賞与は現時点では５ヶ月固定で1ヶ月分が業績に応じて支払われるのでおそらく平均的な給与ではないかと考え...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
資格取得支援は良くも悪くもなく普通。
その他は良いと思える点は特になく、評価も渋く給料はなかなか上がらない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
・ボーナスが平均6か月程度出る
【気になること・改善したほうがいい点】
・よほど問題のある社員もしくは優秀な社員を除いては、若いころの評価は...続きを読む(全198文字)
回答者：
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【良い点】
給与体型は非常にしっかりしており、まんぞくしていた。
手当に関しても、住宅手当、家族手当、資格手当など多かったと思う。また、残業代もしっかり...続きを読む(全186文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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エア・ウォーターの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
多くの子会社を抱えており、子会社によって雰囲気も異なる為、離職率も子会社によって様々かと思います。その前提で私が...続きを読む(全230文字)
回答者：
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【良い点】
産業ガスという分野は、あらゆる産業に必要になりますので、不景気には強いと思います。また、多種多様な業種に進出しているため、何かしら成長する分...続きを読む(全225文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
大手ということもあり高学歴の方が周りに多くいた。そのため学歴についてコンプレックスを抱いたり劣等感を感じる場面も...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
休みはしっかり取れた印象で、ワークライフバランスについては満足。
【気になること・改善したほうがいい点】
何の仕事でも一緒なので、特に気には...続きを読む(全128文字)
回答者：
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【良い点】
大手ということもあり福利厚生が充実しており、安定していると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育するというよりミスすることを貶...続きを読む(全93文字)
メーカー・製造業(化学・石油)の年収、評価制度の口コミ
回答者：
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【良い点】
入社してすぐでも賞与が少しいただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、入社前の求人と面接での説明と実際の給与の差が大...続きを読む(全127文字)
回答者：
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【良い点】
特段に給与が上がるなどはないが安定した給与基盤があり、評価に関しても普段の実務と上司との面談により適正に判断される。
賞与も業績に応じて支給...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
1年に2回（半期ずつ）自分の行ってきた業務内容を発表する場がある。
その場で発表する案件を作るためにみんなが必死になってるところがある。部署...続きを読む(全796文字)
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【良い点】
評価制度が26年度から変更があり、能力がある人は評価される制度になったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の改定の影響で...続きを読む(全253文字)
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【良い点】
ボーナスは夏と冬で安定して出る。コロナのときでも減ることなく出た。拠点によって異なるが出社時間前に会社に来て掃除等しなければいけないところだった。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
三菱ケミカルの制度に寄せてあるので、高収入が叶う。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標設定と評価は、三菱ケミカルの出向者に対しては...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
総合職の場合、家賃補助が大きい。家賃にかける支出は少なくてすむ。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職を少なくした為、評価者が偏る...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
年収は大手化学会社（財閥系など）と比べると良くないと言われています。（公開データなどを見てもそう思います）
しかし、例え管理職になれなくても...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
人事制度、評価制度は5.6年おきに変わってきている。徐々に実力主義に重きを置いた評価制度に変わってきているため、結果を客観的に捉えやすくなっ...続きを読む(全288文字)
回答者：
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【良い点】
年収は年功序列で上がり、申し分ない。
昇給も毎年行われる。
賞与は毎年3回あり、平均で基本給与の6ヶ月＋個人成果である。
社内社外問わず新技...続きを読む(全161文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
エア・ウォーターの 会社情報
| 会社名 | エア・ウォーター株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エアウォーター |
| 設立日 | 1929年9月 |
| 資本金 | 558億5500万円 |
| 従業員数 | 20,836人 |
| 売上高 | 1兆759億2900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 松林 良祐 |
| 本社所在地 | 〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場2丁目12番8号 |
| 平均年齢 | 43.6歳 |
| 平均給与 | 795万円 |
| 電話番号 | 06-6252-5411 |
| URL | https://www.awi.co.jp/ja/index.html |
エア・ウォーターは1929年9月設立のメーカー・製造業業界に属する企業です。従業員数は20,836人で、売上高は1兆759億2900万円になります。平均年収は795万円で、就活会議に登録されている41,455件のメーカー・製造業業界の企業の平均に比べて135.4万円高いです。従業員の平均年齢は43.6歳です。
NOKIZAL ID: 1132568
