ユーザックシステムのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
勤続年数に応じて、長期の特別休暇が取得できる。長期休暇を利用して海外旅行を楽しむ社員もいた。休暇の際は部署の仲間は気持ちよく送り出してくれる。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は女性の出産育児への理解や支援が不十分だったため、家庭と仕事の両立が難しく退職した。女性管理職の方も「自分の...続きを読む(全134文字)

【良い点】
良くも悪くも人手不足なので、ある程度勤続年数があり、やる気があれば管理職もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足のために...続きを読む(全115文字)

【良い点】
評価基準は妥当だと感じた。売上や成果物への直接的な貢献以外にも、若手の育成支援活動（OJTやメンター）も評価される。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
顧客に対して、基本的に担当は一人で請け負うため、子供の急な体調不良等は対応が難しいと感じた。この点は、現在は改組...続きを読む(全92文字)

【良い点】
入社後数年間、同期の社員が集まって研修を受ける機会がある。非常に手厚いと感じた。資格取得について、受験料負担等の支援もある。続きを読む(全68文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特別活躍する数少ない数人のメンバーにより事業が支えられている、と感じることが多々あった。能力の高い人に仕事が集ま...続きを読む(全88文字)

【良い点】
ギャップはほとんどなかった。説明会や面接で気兼ねなく質問もできる。風通しの良い会社だと思って入社し、そのままの印象だった。続きを読む(全67文字)

【良い点】
エンドユーザー向け商品を扱っているので、お客様の嬉しそうな様子を直接見ることができ、とてもやりがいを感じた。続きを読む(全60文字)

【良い点】
パッケージビジネス主体としているので、他社製品との協業によるビジネス拡大チャンスは多い。また、それなりの歴はあるので既存パートナーとのかかわ...続きを読む(全223文字)

【良い点】
当時の自分のかかわったプロジェクトについては、残業がないようなシステムであったため（前半後半での交代制であったため、遅れると後半の人の業務時...続きを読む(全179文字)

【良い点】
有給も休みも取りやすく、とにかくプライベートを重視してくれる。その点では非常に助かったことが多いです。続きを読む(全57文字)

【良い点】
育休は男性でも取りやすくなっている。自分の上長が嫌がっても、人事部が号令をかけているので、止めることはできない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
配属された現場による。配属先とうまく関係性が築ければ自由度が高い。自己管理能力が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に2回...続きを読む(全155文字)

【良い点】
本社としては有給取得や勤務時間の改善に力を入れている
【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐が中心のため結局客先の文化に左右される...続きを読む(全154文字)

【良い点】
残業がかなり少ない。リモートワークあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業やリモートワークは、タイミングと営業さんの力次第と思われる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
開発職以外であれば比較的残業は少ないのではないかと思う。リモートワークも許可されていた。
繁忙期が過ぎればまとまった休みを取ることが可能。
...続きを読む(全138文字)

【良い点】
裁量労働制なので、ワークライフバランスは配属次第です。

配属次第なのはどこの会社でも同じですが、忙しい案件に入ると土日も関係なく仕事をしな...続きを読む(全220文字)

【良い点】
ワークライフバランスは、常駐な場合残業はそんなにないので両立できる。
安定して働きたい人にはおすすめだと思う続きを読む(全60文字)

【良い点】
SESがメインのため現場によるが、基本的にメンバーであればほとんど定時に業務が終わることがほとんど。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全112文字)