ユーザックシステムのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
当時は女性の出産育児への理解や支援が不十分だったため、家庭と仕事の両立が難しく退職した。女性管理職の方も「自分の...続きを読む(全134文字)

【良い点】
良くも悪くも人手不足なので、ある程度勤続年数があり、やる気があれば管理職もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足のために...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
顧客に対して、基本的に担当は一人で請け負うため、子供の急な体調不良等は対応が難しいと感じた。この点は、現在は改組...続きを読む(全92文字)

【良い点】
評価基準は妥当だと感じた。売上や成果物への直接的な貢献以外にも、若手の育成支援活動（OJTやメンター）も評価される。続きを読む(全64文字)

【良い点】
ギャップはほとんどなかった。説明会や面接で気兼ねなく質問もできる。風通しの良い会社だと思って入社し、そのままの印象だった。続きを読む(全67文字)

【良い点】
エンドユーザー向け商品を扱っているので、お客様の嬉しそうな様子を直接見ることができ、とてもやりがいを感じた。続きを読む(全60文字)

【良い点】
いろいろなことに挑戦したい、自分の仕事の幅を増やして成長した、という方にはとても良い環境だと思う。私も若手のうちに様々なことを経験させてもら...続きを読む(全171文字)

【良い点】
勤続年数に応じて、長期の特別休暇が取得できる。長期休暇を利用して海外旅行を楽しむ社員もいた。休暇の際は部署の仲間は気持ちよく送り出してくれる。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特別活躍する数少ない数人のメンバーにより事業が支えられている、と感じることが多々あった。能力の高い人に仕事が集ま...続きを読む(全88文字)

【良い点】
パッケージビジネス主体としているので、他社製品との協業によるビジネス拡大チャンスは多い。また、それなりの歴はあるので既存パートナーとのかかわ...続きを読む(全223文字)

【良い点】
研修や等級などが整備されてきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修や等級など体制を整えているようだが、うまく機能しておらず形だけ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
早い段階から責任感のある仕事を任せてもらえる点は良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給・昇格の判断基準がより明確...続きを読む(全98文字)

【良い点】
Udemyを活用して無料で研修を受けることができる。また、会社で決められた資格を取得すると、報奨金がもらえる。続きを読む(全61文字)

【良い点】
デバッグに関してはとても学べると思いますが、スキルなどはあまり身につかないかと思います。案件のリーダーにもよると思いますが、聞かないと教えて...続きを読む(全89文字)

【良い点】
非正規雇用は研修制度あります。約一ヶ月、経験者や慣れるのが早かった人は2週間ほどで現場に出ます。対応する案件が多いため、一通り習ったあとはひ...続きを読む(全119文字)

【良い点】
eラーニングが充実している上に他の日立グループの社員との合同研修もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
講師によって研修の進め方が...続きを読む(全94文字)

【良い点】
教育や研修には力を入れている。
ほとんどの場合、案件にすぐ参画させるという訳ではなく研修から入るため、微経験でも安心してスタートできる。
【...続きを読む(全139文字)

【良い点】
文系や情報学専攻でなくても採用しているため、新人研修でプログラミングについて1から教えてもらえることができる。講義が終わると擬似プロジェクト...続きを読む(全255文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発していこうと思った時に、特にこれといった支援制度はありません。
自分の力でなんとかするしかないと思われます続きを読む(全79文字)

【良い点】
若い内は強制的に研修を受講させられる。対面研修時には同期と顔を合わせる良い機会となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身が望む教...続きを読む(全175文字)