この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大企業では無いので、顔見知りで有れば仕事が頼める。和やかな環境。やりたい事は、プレゼンが通れば基本ok。
【気になること・改善した方がい...続きを読む(全175文字)
船井電機・ホールディングス株式会社(旧:船井電機株式会社) 報酬UP
船井電機・ホールディングス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大企業では無いので、顔見知りで有れば仕事が頼める。和やかな環境。やりたい事は、プレゼンが通れば基本ok。
【気になること・改善した方がい...続きを読む(全175文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇は取りやすく、残業することも悪とされるので、ワークライフバランスはとりやすい。
個人的に食堂の味は好き。値段も安く、バリエーシ...続きを読む(全156文字)
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残業代は100%支給ですが、月40時間を超える場合は申請が必要で色々と面倒なのでそれ以上はサービスでやられる方も多く見られます(繁忙期は100時間超える方...続きを読む(全294文字)
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量産設計チームは基本的に広く浅くといった感じで技術的な仕事以外にも事務、雑用と様々なことをさせられます。技術的な仕事においてはあくまで「設計」ですので特に...続きを読む(全265文字)
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成長性はまったくない。テレビの次の柱が見えていない。
これは今に始まっことではなく5年以上前から言われていたことだが色々な分野に手をだし、ことごとく失敗...続きを読む(全153文字)
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本人の実力次第だと思われます。
やるべきことやっていれば定時退社、有給休暇も問題なく取得できます。
会社業績が悪いことから、残業=悪と捉えられいるよう...続きを読む(全171文字)
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退職した当時から右肩下がりの印象。社内で研修開発し強みを作ろうとしないため、今後新たな収益を作れるとは思えない。ベンチャーに出資しあらたな製品開発をやろう...続きを読む(全173文字)
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福利厚生ははっきり言ってよくなかった
。同業他社より給与水準は悪く、休みも少ないが、年間の勤務時間だけは他社より多い。
社宅制度もない。住居手当も名目...続きを読む(全159文字)
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技術職は比較的若く、年の近い先輩や管理職が多いため堅苦しい雰囲気はなく冗談が言い合えるような関係で、決して職場の雰囲気は悪くないと思います。
ただ、年配...続きを読む(全182文字)
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給料、待遇は同業界内ではかなり低い水準です。昇給は等級が変わらない限り毎年3千円程度で、残業0だと新卒入社10年でも手取り20万に届きません(学部卒、独身...続きを読む(全449文字)
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自分が手がけた製品が家電量販店で陳列されていたり、海外の店頭に並んでいる様子を見たり、友人宅で使われているのを見ると苦労を思い出し次もやってみようというモ...続きを読む(全506文字)
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スケジュールがかなり厳しく、やっつけ仕事で進めることが多い。それが原因で手戻りが発生し、さらにスケジュールが厳しくなることがしばしばある。また、複数のモデ...続きを読む(全164文字)
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数年前から「社内研修」が行われている。開催時間は水曜と金曜の定時後、もしくは土曜であるが、自己啓発という形を取っているため、給与は発生しない。ただし、2年...続きを読む(全216文字)
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福利厚生などはかなり整っていたと思う。
会社から野崎駅までマイクロバスを、朝夕2便ずつ出していて無料で利用できる。
有給休暇も比較的取りやすく、社員食...続きを読む(全155文字)
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辞める半年前から業務が増え続け、7時〜24時まで働いてもこなせる量ではなかった。残業は36時間しか認められなく、はみ出た時間はサービス。駅から会社までが徒...続きを読む(全159文字)
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海外出張の予定がコロコロとが変わりやすく、自分の予定を立てづらい。数か月先・数週間先、ひどいときは週末のことですらプライベートな予定を組みにくいことがある...続きを読む(全212文字)
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柱としている事業すべてが先行き不明な状態。人材を育てるという文化はなく何もかもがOJTなので、会社の成長を支えてきた世代が抜けてからはボロボロの状態になっ...続きを読む(全196文字)
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自分の設計した物が量産開始できた時や、装置が完成し上手く動きだした時にはやりがいをかんじなくはないです。
会社はモチベーションを下げる天才です。
不透明...続きを読む(全155文字)
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私は他部署とかかわる業務を多く行っています。複数部署で協力して業務を行う際、どの部署が行う業務かあいまいな業務については基本的に放置になります。そのため、...続きを読む(全182文字)
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市場においては既に枯れた技術の分野をいかにして安く、早く、大量に生産するか?
と言ったことに取り組んでいく仕事が多いかと思います。
担当する仕事によっ...続きを読む(全189文字)
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身近に感じるタイプで、仕事をしていても気づいたら後ろにいたりします。
社員に気軽に話しかけ、用事があると内線電話で呼び出されることもあります。
会議な...続きを読む(全159文字)
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福利厚生は、わずかな住宅手当くらい。3000円だけ。
食事補助なし
社内で人材を育成するのではなく、不振企業から底値で人材を買い叩くと方針。だけど中途...続きを読む(全154文字)
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住宅補助制度はありますがもらえる金額は安いです。有給休暇は比較的取得しやすいと思います。社員寮はありますが、風呂トイレ共同で約3畳の部屋だったと記憶してい...続きを読む(全176文字)
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仕事は大量にふられるのでやりがいはあります。スキルアップしたいなら長くいるべきだと感じましたが若かったのでよくわからず激務すぎて体調を壊しました。もっと続...続きを読む(全161文字)
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女性はほとんどおらず、全社員の1割程度だったと思う。管理職は0だった。各部門に事務をする女性が必ずいた。出産や結婚でやめていくものがほとんどで、長く働くと...続きを読む(全157文字)
会社名 | 船井電機・ホールディングス株式会社 |
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フリガナ | フナイデンキホールディングス |
設立日 | 1961年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 2,177人 |
売上高 | 3億500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 上田智一 |
本社所在地 | 〒574-0013 大阪府大東市中垣内7丁目7番1号 |
平均年齢 | 45.2歳 |
平均給与 | 582万円 |
電話番号 | 072-870-4303 |
URL | https://holdings.funai.co.jp/ |
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