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株式会社ダッド

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ダッドの10代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全4件)

ダッドの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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退職理由
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1.7

ダッドの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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ワークライフ
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入社後のギャップ
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ダッドの 全ての評判・口コミ一覧

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株式会社ダッドの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年6月13日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 16年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時は新入社員研修期間が三ヶ月程度ありましたが、中途採用者への研修は特に無かったと思います。
仕事については、その都度その都度で指示があったり、分から...続きを読む(全248文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ダッドの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年5月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    本社の建物がとても古いため中も暗く、4階建てですがフロアは狭いので、
    面接などで初めて本社を訪れた時は、想像と違って正直ビックリしました。
    社長含め...続きを読む(全431文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ダッドの口コミ・評判 年収、評価制度

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2013年5月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 14年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    リーマンショックの時期と被っているのも原因かもしれませんが…
    入社前の採用情報に書かれていた基本給額分すら出たためしがありません。
    新卒採用期間が終...続きを読む(全212文字)

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    株式会社ダッドの口コミ・評判 女性の働きやすさ

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    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2013年5月22日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    当時、役職のある女性は一人か二人ほど。
    役職に男女区別あるなしというよりは、そもそも殆どが男性従業員で、かつ女性で総合職希望の人が少ないせいではないか...続きを読む(全553文字)

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      改善したほうがいい点
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    4件中4件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

    ダッドを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年2月24日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    私の短所は自分に自信のないところです。
    実際の業務でも、自身が計画した支援プランが、お客様にとって適切なものかどう...
    続きを読む(全242文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2023年7月1日
    回答者:

    【良い点】
    1. プライベートと仕事のバランスが取りやすい: 株式会社mcorでは、プライベートと仕事の両立がしやすいと感じています。それはおそらく、企業...
    続きを読む(全414文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年3月20日
    回答者:

    【良い点】
    一応地方交通インフラを担っているので上下分離や第三セクター化などもあるかもしれませんがこの先もしばらくは残り続ける会社なのでしょう。
    【気にな...
    続きを読む(全192文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年11月7日
    回答者:

    【良い点】
    入社理由は、「物流は今後もなくならない安定した業界だ」と感じたからです。生活に欠かせない分野に関わる仕事に魅力を感じ、安定した環境で長く働ける...
    続きを読む(全298文字)

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    ダッドの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ダッド
    フリガナ ダッド
    設立日 1971年11月
    資本金 3000万円
    従業員数 536人
    代表者 久保田知久雄
    本社所在地 〒444-3511 愛知県岡崎市舞木町字堂山13番地
    電話番号 0564-48-3073
    URL https://www.dad.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2171352

    ダッドの 選考対策

    • 体験記・ES一覧
    • 本選考対策
    • インターン
    • 就活速報
    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。