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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
当時は新入社員研修期間が三ヶ月程度ありましたが、中途採用者への研修は特に無かったと思います。
仕事については、その都度その都度で指示があったり、分から...続きを読む(全248文字)
株式会社ダッド
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当時は新入社員研修期間が三ヶ月程度ありましたが、中途採用者への研修は特に無かったと思います。
仕事については、その都度その都度で指示があったり、分から...続きを読む(全248文字)
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本社の建物がとても古いため中も暗く、4階建てですがフロアは狭いので、
面接などで初めて本社を訪れた時は、想像と違って正直ビックリしました。
社長含め...続きを読む(全431文字)
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リーマンショックの時期と被っているのも原因かもしれませんが…
入社前の採用情報に書かれていた基本給額分すら出たためしがありません。
新卒採用期間が終...続きを読む(全212文字)
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当時、役職のある女性は一人か二人ほど。
役職に男女区別あるなしというよりは、そもそも殆どが男性従業員で、かつ女性で総合職希望の人が少ないせいではないか...続きを読む(全553文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2025年6月14日【良い点】
社内研修などがあります。ヒヤリハットと...続きを読む(全56文字)
【良い点】
大手の取引先がコケなければ問題ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規開拓を積極的にしている営業と、現状維持の営業がいる。意...続きを読む(全85文字)
在籍時期:2018年頃
投稿日:2024年7月18日【良い点】
若い社員の面倒見は非常によく、仲良くなれる方が多い。三洋の製品は高い品質管理基準に基づいて製造されており、信頼性が高いです。商社として取引先に...続きを読む(全194文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2025年5月8日【良い点】
サンエイ糖化株式会社は、コーンスターチや水あめなどの糖化製品を中心に、食品・医薬・工業分野に向けた多様な製品を製造・供給しています。近年では食...続きを読む(全126文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年7月6日【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価に対して、疑問。仕事中に労災を起こしてしまい(軽傷)それが、原因で人事評価の査定で減点対象になり、等級が下...続きを読む(全192文字)
| 会社名 | 株式会社ダッド |
|---|---|
| フリガナ | ダッド |
| 設立日 | 1971年11月 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 536人 |
| 代表者 | 久保田知久雄 |
| 本社所在地 | 〒444-3511 愛知県岡崎市舞木町字堂山13番地 |
| 電話番号 | 0564-48-3073 |
| URL | https://www.dad.co.jp/ |
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