この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
当時は新入社員研修期間が三ヶ月程度ありましたが、中途採用者への研修は特に無かったと思います。
仕事については、その都度その都度で指示があったり、分からな...続きを読む(全248文字)
株式会社ダッド 報酬UP
属性 |
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当時は新入社員研修期間が三ヶ月程度ありましたが、中途採用者への研修は特に無かったと思います。
仕事については、その都度その都度で指示があったり、分からな...続きを読む(全248文字)
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本社の建物がとても古いため中も暗く、4階建てですがフロアは狭いので、
面接などで初めて本社を訪れた時は、想像と違って正直ビックリしました。
社長含め愛...続きを読む(全431文字)
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リーマンショックの時期と被っているのも原因かもしれませんが…
入社前の採用情報に書かれていた基本給額分すら出たためしがありません。
新卒採用期間が終わ...続きを読む(全212文字)
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当時、役職のある女性は一人か二人ほど。
役職に男女区別あるなしというよりは、そもそも殆どが男性従業員で、かつ女性で総合職希望の人が少ないせいではないかと...続きを読む(全553文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2019年1月23日【良い点】
有給や午前休、遅刻はしやすい環境です
ごくまれに上長ガチャで当たりを引くと働きやすくなる場合がある
【気になること・改善したほうがいい点】
こ...続きを読む(全203文字)
会社名 | 株式会社ダッド |
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フリガナ | ダッド |
設立日 | 1971年11月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 536人 |
代表者 | 久保田知久雄 |
本社所在地 | 〒444-3511 愛知県岡崎市舞木町字堂山13番地 |
電話番号 | 0564-48-3073 |
URL | https://www.dad.co.jp/ |
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