この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は社長のご機嫌取りしか存在しません。また、社員のマネジメントなども全くしません。社長は頑固な方なので、社長の...続きを読む(全88文字)
株式会社ラプラス・システム 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ラプラス・システムの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ラプラス・システムで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は社長のご機嫌取りしか存在しません。また、社員のマネジメントなども全くしません。社長は頑固な方なので、社長の...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
優しい方が多いのが魅力だと思います。分からないことは聞いたら教えてくれます。研修制度も充実しており、配属後も教育担当の社員がついてくれるため、...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性はふんわりとした人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性はかなりパワハラセクハラ気質の人もいます。配属される部署によっ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
社長は人を見る目だけはあると揶揄されるくらい、社員の人柄や能力はいいものがあったと思います。基本的には高学歴で文化系、真面目で静かな人が多く、...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
部署にもよるが、平社員は優しくおだやかな人が多く仲が良かった。
平社員同士の喧嘩や、いがみ合いはまったくと言っていいほど見たことがない。
【気...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
社員は優しい人が多い気がします。お互いにフォローしあう空気がありました。プライベートでも仲の良い人もたくさんいました。他部署の状況はよく分かり...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
かなり明るくて魅力的。部署によりけりかもしれないが、にぎやかなほうだと思う。自分が前にいた会社では、あまりに会話がないせいで、ラジオをつけてい...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
売上が悪くても、技術的なバグがあっても、課長や部長が責任を取らされる事はないのが良い点かと。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職(...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
社員の多くの方が友好的です。あまり好戦的な人は少なかったように思います。社員同士でお祭りに行ったりと仲の良い社員も多いです。
【気になること・...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
基本的には自身の努力で業務範囲を広げていける。ただし、周囲と協力体制を気づいていくことがが必要であり、日々の仕事に前のめりで取り組んでいく心構...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
平社員同士はとても仲良く、困ったことがあれば協力し合ったり気軽に相談のできる風通しのよい会社だと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
残念ですが、今は良い点はありません。そうでなければ、書き込みなんかしません。
【気になること・改善したほうがいい点】
FITが始まったときは、...続きを読む(全449文字)
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【良い点】
総じて社員の人柄は良く、朗らかで穏やかな人が多い。社員同士の仲も良く、勤務時間内でも仕事に余裕がある場合は軽く談笑する機会も多かった。かといっ...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
なし、この会社に入るまで経営陣は皆それなりの人物だと考えていましたが…
【気になること・改善したほうがいい点】
営業のトップについては、批判は...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
有名国立を含む超高学歴な社員多数だが仕事はあまりできない。課長クラスは仕事ができるプレイヤー兼リーダー。部長クラスは残念。その上は更に残念。人...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
人間関係がとても良く、管理職の方々も頭ごなしに怒る人はいなかった。真剣に提案すれば、聞いて下さる方々が多かった。雰囲気としては個性的な方もいら...続きを読む(全161文字)
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太陽電池の業界は全体的に落ち着いてきているらしいので無茶苦茶な案件は少なくなってきた。ゆとりを持って働けるのでストレスはあまり感じないが、太陽電池以外を知...続きを読む(全192文字)
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社員同士は比較的良好なコミュニケーションが取れていた会社だと思います。技術部の中には癖のある人もいましたが、仕事上で大きな問題はありませんでした。技術部に...続きを読む(全185文字)
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人間関係はとても良く、みんな優しく和気あいあいとした雰囲気。上下、男女の隔たりも少なく、業務遂行上の相談もしやすい。社外での交流も多い。ただその分会社とし...続きを読む(全150文字)
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社員の人柄はいいです。
技術部の場合、女性が多い職場であるにもかかわらず、
女性ならではの陰湿ないじめや陰口、足の引っ張り合い等、
業務効率を下げる無...続きを読む(全263文字)
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各社員のポテンシャルは高めだと思う(学歴も高め)。
基本的に仲が良いので、特に新卒メンバーは社外でも、付き合うことは多い。
ただし、マネージメント能力...続きを読む(全172文字)
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電気、ITなど幅広い知識に触れる事が出来るので色んな可能性のある会社です。
偶発的な要因もあり過去の製品が時代にマッチした事でここ数年は売上は伸びており...続きを読む(全407文字)
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社員と管理職の関係について、管理職の方の多くはプレイイングマネージャーと言っていい状況であり、組織作りや管理に集中し取り組めていないように感じます。特に技...続きを読む(全287文字)
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ほぼ社員満場一致で管理職への不満が大爆発している。本来、現場判断すべき立場の人達がまったく機能せず顧客のスピード感や顧客満足度に着いて行けていない。会社の...続きを読む(全372文字)
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【良い点】
若い社員が多く良い人も多かった。活発な議論がかわされているので、長い目で見れば期待はできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
ついてくれる人にもよるが、会社の雰囲気としてはきちんと教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
確立された教育システムはないた...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
普通の福利厚生はあります。健康診断も1年に1回、きちんとしたものを受けさせてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
明確なキャ...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
若い人が多い印象です。皆さん協力して問題を解決する社風があるので、誰でも溶け込めるのではないのでしょうか。機械を扱うので仕事内容は難易度が高い...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
SDGsがブームの今、太陽光発電はともかくバイオマス発電などの計測表示ならば需要がありそうではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
開発自体は面白味があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発内容については、顧客が望む機能よりも、社長の趣味重視で機能追加をするた...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自己評価制度を採用しているが、嘘つきに有利な制度である。また、残業代乞食が多数存在しており、定時後にだらだらと会社...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
残業は個人の裁量で決められる。優秀な人は残業無しでも十分に仕事をこなせる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特筆すべき点はないと思われる。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
太陽光の監視がメイン業務ですが、昨今の太陽光の問題を鑑みるに、別の柱を立てる必要があると思います。(既に確立してい...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの為の制度などは存在しておらず、仕事で開発をする中で個々人が自力でスキルアップをしている印象でした。入...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
穏やかな人が多い。人間関係はよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。親会社の意向に左右されるのは子会社の宿命として受け入...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
管理職になれば給与がアップするのでそこの点はおすすめです
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもハードワークした人が評価される印...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンな社風なので、自主性を発揮して働くようなマインドを持っていると敬遠されます。逆に、自分ではなく誰かに判...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
先輩や同期は良い人が多く、単純に楽しい。ただ、学生ノリの楽しさであり、それはそれで良いのだが、というところ
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
管理職ふくめ、皆とても良い人が多い。
相談すれば親身になって話をきいてくれるし、業務改善にも前向きな印象しかない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
案件に入ったあともかなりサポートは手厚く、孤独感などは無い。定期的に営業や上司、先輩とミーティングがあり、不安点は比較的解消できる。
【気にな...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
若手を役職に採用するようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長以上の役職と若手の役職者の間に狭間となった年代層がいて、最近そ...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
助けられることは助ける雰囲気はある。ロジカルで真面目な人が多い。近年はエンゲージメントを高めようと、トップ層がタウンホールミーティングを開き、...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
かなり大量採用されますので、早々辞めるかたか、もしくは中堅どころになって辞める方など様々です。ただ優秀な方はとことん優秀です。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
実際に関わる一般的な社員さんはいい人が多いとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層は接することはありません。
本社勤務なら...続きを読む(全86文字)
会社名 | 株式会社ラプラス・システム |
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フリガナ | ラプラスシステム |
設立日 | 1990年6月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 186人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 堀井雅行 |
本社所在地 | 〒612-8083 京都府京都市伏見区京町1丁目245番地 |
電話番号 | 075-604-4731 |
URL | https://www.lapsys.co.jp/ |
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