回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は年毎に増えるし、きちんととらせてくれる。健康診断がついている。福利厚生は本当に良い。また土日休みなので子育てしやすく、保育園から電話が...続きを読む(全91文字)
株式会社百五銀行
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社百五銀行の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社百五銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は年毎に増えるし、きちんととらせてくれる。健康診断がついている。福利厚生は本当に良い。また土日休みなので子育てしやすく、保育園から電話が...続きを読む(全91文字)
地方銀行であるため、福利厚生は良いと思います。 連続休暇制度があり、月末月初や月曜日を避ければ有給も取得しやすいと伺いました。続きを読む(全63文字)
育児休暇だけではなく、介護などの福利厚生もあるため、手厚いと思う。続きを読む(全33文字)
福利厚生は充実しており、資格取得のサポートも良いと感じた。続きを読む(全29文字)
育児だけでなく介護とかの福利厚生もあり安心して働ける続きを読む(全26文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
Word、Excel、PowerPointの操作方法を理解している人員が少ないように感じるため、上記ソフトの研修...続きを読む(全92文字)
他行に比べて資格援助やキャリアアップ研修があった為いいと思う!続きを読む(全31文字)
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【良い点】
各種制度は充実しているしリゾートトラストなど活用はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当等は特にない。ローンの金利も優遇...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
会員制ホテルや様々なお店(映画やテーマパーク等)が割引になるサービスに加入している。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はない...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
土日祝日必ず休めます。しかし、資格取得や飲み会でほとんど休みが潰れます。休みといった休みは少ないです。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がない。試験も意味のないものを受けさせている。古すぎ。
少し考えたらわかることだ...続きを読む(全138文字)
健康経営優良法人としての認定を受けており働きやすい環境づくりに力を入れていることを強く感じた。続きを読む(全47文字)
福利厚生は政府の指針以上でかなり充実している印象。続きを読む(全25文字)
本部は三重県に2つありどちらもとても綺麗な建物だった。しかし最寄駅から徒歩20分ほどの距離なので毎日通うのは大変かも。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかり整っていました。休暇もしっかりとれ、健康診断等も管理されておりました。映画が安くなるなど福利厚生関係のサービスもあったため...続きを読む(全88文字)
【社員から聞いた】1年目はほとんど定時で帰ることができ、慣れない仕事環境でも働きやすいと教えてもらった続きを読む(全51文字)
【社員から聞いた】休みは123日くらい。有休もとれる。
【イベントや選考を通して感じた】銀行なので、福利厚生は整っていると感じた。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
従業員の健康診断や人間ドック、またワクチンの補助金などは健康保険組合からしっかりと出るので良いと思います。福利厚生で、ベネフィットを利用でき...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
各種福利厚生は充実している。家族手当等があり、仮に配偶者が働いていなかったとしても十分に生活ができる水準である。また非常に優しい社風で、適正...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
パソコンで常に勤務時間を管理しているので上司から残業時間が多いと早く帰るように指示が来るので定時で帰りやすい雰囲気があります。毎年必ず取得し...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
地方銀行なだけあって、福利厚生は良い。
5営業日連続で休める連続休暇制度もあり、月末月初や月曜日を避ければ有給も取得しやすい。
くるみんマー...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
新卒の研修制度はある。三か月間業務の基礎を学ぶといった感じ。同期間の絆は深まった。
選べる倶楽部を利用できる。
年に何回までと制限があるが宿...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
年に一回、5日連続して長期休暇が取得できます。土日を含め9連休となるので海外旅行にも行きやすいです。休暇取得日についても他の人と取得日が被ら...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
まずまず不満はないです。各種福利厚生もしっかりしている方だと思いますし、有給などもしっかり取得できます。男性、女性問わず育休への理解も高いの...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
研修など、積極的に参加出来る。業務も、現場の中でしっかり教えてもらえる。JTBの選べるクラブが使える。使いこなせれば、大きな差になると思う。...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
三重県の銀行には一定の強みもある。地域密着型で地元企業や個人との信頼関係が強く、融資や資産運用で安定的な顧客基盤を持つ点は評価できる。また、...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
三重県民の性格か、穏やかな人が多く、金融機関としては珍しい雰囲気がある点に魅力を感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度続きを読む(全77文字)
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【良い点】
学んだ知識をお客様に実際に提案、提供できること。お金に関することは学校では学ぶことができないし、知らないことが多い中で自分の知識や経験がお客...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
土日祝きちんとお休みが決まっていること。自己研鑽の習慣を身につけることができたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務後の飲み会...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
基本的に人として優れた人材の多い会社ではある。
給与水準も地方では十分と言える。
福利厚生制度についても手厚い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
地元に根ざしているため、顧客のためになる提案をできたときは、心の底から感謝され、やりがいを感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
本部行員は比較的休暇が取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
営業店は忙しいため、休みを取りづらいところがある。
定時退行と言う...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
正社員は一部のモラハラ系以外は感じがいい人が多かった。
有給はすべて使わせてくれ、健康診断もついており、福利厚生はこれ以上ないほど優れている...続きを読む(全438文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
親切な先輩に当たるか、意地悪な人に気に入られないと教えてもらえないのに馬鹿にされる。ストレスの多い職場なのか意地...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
年に1度5日間の連続休暇が取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
本部に比べ、営業店は人員が不足しており、特定の繁忙日などは休暇...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
特定の試験に合格した場合、補助は出る。福利厚生施設はほとんどない。以前は菰野にテニス・野球グラウンドを併設した施設があったが利用率が低いため...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
大手企業なので福利厚生はしっかりしていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員だったので月収が少なく、副業ができる環境な...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
住宅手当が2022年から出るようになった
【気になること・改善したほうがいい点】
一部地域(埼玉県)の寮は築50年を超えており、非常に狭いと...続きを読む(全224文字)
住居手当27000円がでたり、社宅は3000円で住めたりする。テレワークも進んでいるという。続きを読む(全46文字)
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【良い点】
ご飯代が出るところがよかった
通勤手当等で少し不満はあったが、他の職種の人と比べるといいほう
【気になること・改善したほうがいい点】
食堂を...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
住宅補助、ベネフィットもある
健康保険は付加給付もあるため、もしもの時に安心
【気になること・改善したほうがいい点】
ポジションが高くなると...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ベネフィットでポイントを7万円分貰えるのはいい点であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助は出ないに等しく、格安で住め...続きを読む(全161文字)
福利厚生は整っていて、平均的な大企業レベルだと思います。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
財形制度あり。
ベネフィットステーションが使える。
昼食費補助が出る。
大手なので福利厚生は良いです。
月1回とかもう少し有給が気軽に使えれ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
副業は許可制ではあるが可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は他の大企業・銀行などと比べるとあまりなく簡素な感じである。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | 株式会社百五銀行 |
|---|---|
| フリガナ | ヒャクゴギンコウ |
| 設立日 | 1878年12月 |
| 資本金 | 200億円 |
| 従業員数 | 2,901人 |
| 売上高 | 1244億9100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 杉浦 雅和 |
| 本社所在地 | 〒514-0838 三重県津市岩田21番27号 |
| 平均年齢 | 41.0歳 |
| 平均給与 | 750万円 |
| 電話番号 | 059-227-2151 |
| URL | https://www.hyakugo.co.jp/recruit/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。