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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
三重県の銀行には一定の強みもある。地域密着型で地元企業や個人との信頼関係が強く、融資や資産運用で安定的な顧客基盤を持つ点は評価できる。また、...続きを読む(全487文字)
- この投稿でわかること
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株式会社百五銀行
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社百五銀行の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社百五銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
三重県の銀行には一定の強みもある。地域密着型で地元企業や個人との信頼関係が強く、融資や資産運用で安定的な顧客基盤を持つ点は評価できる。また、...続きを読む(全487文字)
三重県に根差した経営を行っているため、少子高齢化や人手不足が直接的に課題になると感じます。続きを読む(全45文字)
三重県を支えている銀行であり、知名度もあり将来性もある。続きを読む(全28文字)
地方銀行は斜陽産業と言われている中、この銀行は愛知県でもシェアを拡大中であり、将来性もあるそうだ。続きを読む(全49文字)
三重県で最大規模のため、将来性はあると思う。銀行業界の中でも安定している方だと思う。続きを読む(全42文字)
新事業を多く手がけているのと携わる場面、地域貢献の活動が幅広いです。続きを読む(全34文字)
三重県で最大規模の銀行なので将来性はあると思う続きを読む(全23文字)
愛知県にも結構進出しているから将来性はあるといえる続きを読む(全25文字)
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【良い点】
家に現金をおくのが危険な世なので、銀行はなくならないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
窓口などほとんどの仕事がAIの得意分野...続きを読む(全142文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
三重県でトップシェアを誇る地銀であり、安定して顧客基盤を有する点は魅力的。行員のレベルも他行比高い水準にあり、高い提案力を持ち他行との差別化...続きを読む(全258文字)
地方銀行という業界が厳しいが、そのなかでは比較的に安全であると思う。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
市場規模は間違いなく小さくなる。
ただいらない存在にはならない。
スリムな組織で能力の高い...続きを読む(全96文字)
百五銀行に限らず、地銀の課題として融資業務以外の業務を展開していく必要がある。当行はその中でも基盤が安定していると感じた。続きを読む(全61文字)
東海地方ではトップクラスに規模の大きい企業であり、企業としての体力もあるため将来性の不安はない。続きを読む(全48文字)
三重県のメインバンクであり、近年は愛知県にも住宅ローンをメインとした進出の仕方をしており、事業規模やシェア率からも安定していると思われる。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
三重県内では、圧倒的なシェアを誇っており、知名度もあること。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方銀行というビジネスモデル自体の存在...続きを読む(全115文字)
【本・サイトで調べた】有価証券は、地方銀行トップクラス続きを読む(全27文字)
【本・サイトで調べた】アジアや愛知県などへ積極的に進出している。
【イベントや選考を通して感じた】地方銀行は全体として厳しい状況にあるが、百五銀行は...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
コンサルティングなどに徐々に注力している。ビジネスマッチングや商材を紹介し、そのフィーをいただいている。それはお客様のためにもなり、こちらの...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
地元を中心とした営業基盤が確立されている。社名を出して話を聞いてもらえないことはない。話を聞いてもらえないとしたら、過去にトラブルがあった先...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の成長性、将来性は、地銀全般的に期待できない。預り資産販売の事業に関しては慢性的に赤...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
地銀はすべからく同じかと思いますが、マイナス金利の影響もあって先細りな業界です。また、三重県は人口が減少傾向で、...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
三重県の地銀No. 1として安定感・信頼感は抜群である。ずっと三重県で働きたいと思う人にとってはいい環境であると思う。
【気になること・改善...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
関連会社が多いのでお客様の様々なニーズに応えることが可能。
そういった点については県内他行と比べても強い点のように思う。
比較的新しいことに...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
取扱商品の中からお客様に適した金融サービスを提供できる事。全てのお客様に対してアプローチする事ができるので、対象となるお客様が他業種と比べて...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
三重県民の性格か、穏やかな人が多く、金融機関としては珍しい雰囲気がある点に魅力を感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事制度続きを読む(全77文字)
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【良い点】
学んだ知識をお客様に実際に提案、提供できること。お金に関することは学校では学ぶことができないし、知らないことが多い中で自分の知識や経験がお客...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
土日祝きちんとお休みが決まっていること。自己研鑽の習慣を身につけることができたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務後の飲み会...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
地元に根ざしているため、顧客のためになる提案をできたときは、心の底から感謝され、やりがいを感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
基本的に人として優れた人材の多い会社ではある。
給与水準も地方では十分と言える。
福利厚生制度についても手厚い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
本部行員は比較的休暇が取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
営業店は忙しいため、休みを取りづらいところがある。
定時退行と言う...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
正社員は一部のモラハラ系以外は感じがいい人が多かった。
有給はすべて使わせてくれ、健康診断もついており、福利厚生はこれ以上ないほど優れている...続きを読む(全438文字)
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【良い点】
有給は年毎に増えるし、きちんととらせてくれる。健康診断がついている。福利厚生は本当に良い。また土日休みなので子育てしやすく、保育園から電話が...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
親切な先輩に当たるか、意地悪な人に気に入られないと教えてもらえないのに馬鹿にされる。ストレスの多い職場なのか意地...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
年に1度5日間の連続休暇が取得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
本部に比べ、営業店は人員が不足しており、特定の繁忙日などは休暇...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
NTTドコモの子会社となったことで今後の安定性については担保されています。事業規模についても拡大方針です。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
いまや至って普通の地銀というイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近金利は上昇しているが、この地域には金融機関が多すぎであり...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
金融機関ならば当然だが、コンプライアンスが徹底されている。
従業員は優秀な人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足感...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
これから金利のある世界、金利で稼げる世界になるだろうから、勝手に利益が生まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績の良さが給料に...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
安定基盤があるのですぐに潰れることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
人に勧めたいと思えないので
成長性は高く見積もれない
人口...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
ある程度安定していて、世間からの信用やネームバリューはあります。事業内容が多岐にわたるので、良い側面もあれば、悪い側面もあります。昔の慣習に...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
資産運用立国絡みで受託残高は年々増加しているため、成長度合いは大きいと感じる。また、受任案件もおおいため、残高増加につながっている印象がある...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
グループ会社が多く、多角的なソリューションを持っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期的な視点でグループ会社新設や新事業が真...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
地元に根付いているという点では強みと言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
他行同様であるが収益確保に向け、色んな金融商品やサービ...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
他行と比較し、金利等の条件で劣後する場面が多々あり、自社商品での営業に苦労する。会社の将来性は感じない。続きを読む(全72文字)
| 会社名 | 株式会社百五銀行 |
|---|---|
| フリガナ | ヒャクゴギンコウ |
| 設立日 | 1878年12月 |
| 資本金 | 200億円 |
| 従業員数 | 2,901人 |
| 売上高 | 1244億9100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 杉浦 雅和 |
| 本社所在地 | 〒514-0838 三重県津市岩田21番27号 |
| 平均年齢 | 41.0歳 |
| 平均給与 | 750万円 |
| 電話番号 | 059-227-2151 |
| URL | https://www.hyakugo.co.jp/recruit/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。