ｅＢＡＳＥの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
サポートチームは女性が多く、はたらきやすいと思います。
休みもとりやすく、システムになってるので、わかりやすかったです。
【気になること・改善...続きを読む(全199文字)

【良い点】
何よりこの会社はビジネスモデルが非常に特徴的で他の企業にはない強みがあります。
そのモデルにあてはまる製品が売り上げを占めているので、これから...続きを読む(全168文字)

【良い点】
年収は普通です。給料は基本は年俸制になります。評価は実力主義なので、売り上げを上げればそれだけ多くの仕事を任せてもらえ、給料や役職もあがります...続きを読む(全162文字)

【良い点】
初めから任せてもらえるので、
やりがいはあると思います。ビジネスモデルが非常に面白いので、食品や工具、また薬品の業界のほとんどの業界でも広げら...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がとにかく難解。社内独自の評価用計算式で昇給基準を算出しているようだが、説明を受けても納得できない部分が多...続きを読む(全311文字)

【良い点】
社内に数名、実際に産休取得後に復帰した方がいましたが、復職後は夕方定時に必ず退出されるなど、会社として育児をバックアップする体制は整っていたよ...続きを読む(全269文字)

【良い点】
自由度が高い。
有給は自由に取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の方々はやる気があるが、同部署や開発はやる気がなく、
だらだ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
風通しのいい職場で役員ともフラットに話すことができ、ある程度、意見が通りやすい。その時の仕事内容にもよるが、有給休暇も比較的とりやすい。
【気...続きを読む(全176文字)

【良い点】
業務に響かなければいつでも有休がとれるのはおそらく強みです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が安いため、同時期に他社に入...続きを読む(全207文字)

【良い点】
社長のカリスマはすごく、社長の人脈に触れるだけでも有益。また、社長はじめ役員の頭のキレは半端なく、ついていくだけでも必死なくらい。それだけにか...続きを読む(全234文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な組織改革が多すぎて何をやっているのか、何がやりたいのかがぶれている気がする。
単に株主へのアピールにしか見え...続きを読む(全169文字)

【良い点】
Java技術者集団をうたうだけあり、Javaに関しては総合的に詳しくなれ、社外でも通用するコアスキルがついた。
丁稚奉公をうたうだけあり、5年...続きを読む(全216文字)

【良い点】
残業が少ないことや、有給休暇の取得など、ワーク・ライフ・バランスを優先できる
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員含め現場には色々...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
今後のキャリアを考えた時、自分のスキルを原価管理やパッケージ開発に注ぐなら悪くないと思うが、それだけだと外では通用...続きを読む(全86文字)

【良い点】
退職までの流れがスムーズで、特に揉めることなく退職できました。理由についても、退職が決まった後に人事の方が別でゆっくり聞き取りしてくれたので、...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
全てのオフィスでそうではないと思うが、部長、主任クラスで、会話の際、些細なことで感情が爆発し、会話もできない程激昂...続きを読む(全88文字)

【良い点】
定期的に1on1を行ってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
・自分のやりたいことを相談しても通らず、流される
・ボーナスが圧倒的に...続きを読む(全215文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が暇すぎてやりがいが全くなく、契約社員だとキャリアアップの道もなく長く働く理由が全くなかったため退職しました。続きを読む(全77文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
立場の弱い人に全責任を押し付けてしまう社風に問題があると感じた
現場のエンジニアは基本的に使い捨...続きを読む(全146文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
将来的な年収の不安と評価制度。難しいのは分かるが、相対評価にするならもう少し基準を統一して欲しい...続きを読む(全144文字)