回答者:
【社員から聞いた】男女差別などは全く存在しない。女性の産休、育休はもちろんのこと、男性の育休取得も積極的に行っている。続きを読む(全59文字)
株式会社河合電器製作所
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社河合電器製作所の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社河合電器製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
【社員から聞いた】男女差別などは全く存在しない。女性の産休、育休はもちろんのこと、男性の育休取得も積極的に行っている。続きを読む(全59文字)
【良い点】
昇給はバイトにはない。普通の給与。
【気になること・改善したほうがいい点】
gを測って調理するため責任が重いように感じるため土日の給与が妥当だ...続きを読む(全81文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年1月13日【良い点】
若手にチャレンジさせる社風があるので、若いうちから結構重要な仕事を任せてもらえる。頑張った結果の失敗には寛容だし、なんやかんや後ろで先輩・上司...続きを読む(全272文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2026年8月4日【良い点】
年齢に関係なく、若いうちから裁量をもって様々なことに挑戦できる社風があり、新卒・第二新卒で入社するのにとてもおすすめの会社です。やったことのな...続きを読む(全134文字)
在籍時期:2021年頃
投稿日:2026年7月20日【良い点】
福利厚生がしっかりしているので、自発的に学習したい人には向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
自発的ではない人は、なにも起きない...続きを読む(全90文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年7月27日【良い点】
ジェーネットレンタリース株式会社の正社員として働く面白みは、多くの業界の法人企業と関わりながら、お客様の課題解決に貢献できる点にあります。レン...続きを読む(全512文字)
【社員から聞いた】実力主義であるため、若手でも昇級のチャンスがある。年に一度に役員の前でプレゼンを行い、前年度に掲げた目標を達成することができたかを発表す...続きを読む(全84文字)
【社員から聞いた】働きやすい環境を目指して、共同ルームや社員食堂をカフェ仕様にしている。社食は、社員の健康を考え、全て手作りの食事を用意している。食器もこ...続きを読む(全90文字)
【社員から聞いた】完全オーダーメイドであるため、技術力が高い。ただ、それが故に多品種少量生産であることが課題である。続きを読む(全58文字)
【社員から聞いた】役員の方々でも、役職名で呼ぶのではなく名前で呼ぶこと。上下関係がフラットである。続きを読む(全49文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部下への教育に力を入れています。上司に何でも相談できる環境が出できています。入社1年目トレナー制度があり、何でも教えていただける先輩が付いて...続きを読む(全234文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
メーカー営業を主とした活動。受注製作を取り扱い、顧客と共に製品開発を行い今無い商品を形作る提案型営業。受注製作を行う、製造マイスター集団。
技術と営業...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・社内教育制度が非常に盛んであり、外部研修、内部研修、トレーナー制度、英語教育等、社員の
成長が会社の成長に位置付けされている。
・やりたい事ができ...続きを読む(全154文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非正規の女性でかなり優秀な方が沢山いる。あまりに勉強が出来るのでびっくりした。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な女性を、経営企...続きを読む(全173文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大企業の子会社なのもあり、女性への偏見も無く育休や時短制度も使いやすい。昇進も男女関係なく能力で判断される印象。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女問わず半年以上の育休を取得する流れがあり、非常に優しい会社かと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職登用など数...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
徐々に制度を作っていっているフェーズなので、以前よりはだいぶ良くなっていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のキャリア...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休暇は取りやすく、男性も多くのひとがとっていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の年配の上司は、育児休暇をとることを...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性が多い職場なので、産休や育休制度、祝い金などもありました。また、復職も可能です。ボジションも維持されたまま復職可能です。続きを読む(全68文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性も実力あれば、昇進できるチャンスはある。他部門だが、女性でも部長代理まで昇格されてました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも問題なく働けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性でも問題なく働けると思います。育休後はほとんどの方が復旧され...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スーパーフレックスやテレワークの制度が整っており、子どもがいる家庭でも仕事を続けやすい会社であると思う。また、女性だから昇進できないといった...続きを読む(全145文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休は長期でも取得しやすいです。近年は、男性でも当たり前の様に取得しております。復職後も状況に合わせてリモートワークが出来ますので働き...続きを読む(全154文字)
| 会社名 | 株式会社河合電器製作所 |
|---|---|
| フリガナ | カワイデンキセイサクショ |
| 設立日 | 1954年12月 |
| 資本金 | 9800万円 |
| 従業員数 | 151人 |
| 代表者 | 佐久真一 |
| 本社所在地 | 〒468-0014 愛知県名古屋市天白区中平1丁目803番地 |
| 電話番号 | 052-807-1031 |
| URL | https://www.kawaidenki.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。