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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

青森芝浦電子のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社青森芝浦電子のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社青森芝浦電子で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

青森芝浦電子の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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4.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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退職理由
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2.2

青森芝浦電子の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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青森芝浦電子の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社青森芝浦電子の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信教育の冊子が渡されて自分の学びたいものがあれば会社負担で勉強する事ができる。また、社外の講習なども希望すれば受けられる。
【気になること・...続きを読む(全214文字)

株式会社青森芝浦電子の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
研究・開発(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかくやって覚えることで、よそで働くよりも短期間で色々な経験や知識を得ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア開発...続きを読む(全211文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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青森芝浦電子を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2021年頃

投稿日:2021年10月8日
回答者:

【良い点】
これといって良い点はない、提示額通りの金額が支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に二度人事考課ということで上司との面談が...続きを読む(全187文字)

在籍時期:2019年頃

投稿日:2021年11月8日
回答者:

【良い点】
ニッチな分野なので、国内の競合相手はほぼないという感じです。ただ国内市場が先細りなので、今後は海外に打って出るという方針です。
しかしヨーロッ...続きを読む(全158文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2024年6月8日
回答者:

【良い点】
年に一回昇給はある。
ボーナスも6ヶ月分出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあるが昇給率があまり良くない。
残業代で稼ぐ風潮がある続きを読む(全80文字)

在籍時期:2010年頃

投稿日:2024年6月11日
回答者:

【良い点】
給料面は求人票通りだったが残業が多かった残業代は全て支給されていたのでその点が良かったとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全106文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

青森芝浦電子の 他のカテゴリの口コミ

株式会社青森芝浦電子の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
研究・開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
あまり長く在籍していませんでしたが、会社から退職金を頂戴したのは非常に有難かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の決め手と...続きを読む(全218文字)

株式会社青森芝浦電子の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
研究・開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界的には重要が見込めるため、まだまだ成長し、生き残る兆しがあるように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、社内的には事...続きを読む(全164文字)

株式会社青森芝浦電子の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
研究・開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
歳の近い若手社員同士は非常に交流が深かったため、若手の魅力は高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になることを魅力的...続きを読む(全296文字)

株式会社青森芝浦電子の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
研究・開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社宅制度においては非常に良かったです。

家賃半額補助して貰った上に、広く、設備の整った優良物件に住まわせてもらったので、生活面、経済面におい...続きを読む(全90文字)

株式会社青森芝浦電子の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年08月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
急ぎの案件に追われてない人はワークライフバランスは取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造業のため稼働日などが決まっているため土...続きを読む(全123文字)

株式会社青森芝浦電子の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年08月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務年数が上がるほど賞与はそれなりにもらえるほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は基本年功序列であまり動くことはない。続きを読む(全79文字)

株式会社青森芝浦電子の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年08月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一緒に繁忙期の中頑張ってくれた同期がいたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
同期がほとんど辞めてしまい心の支えがなくなった。辞めた...続きを読む(全228文字)

株式会社青森芝浦電子の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年08月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は車載部門で開発設計を行っていました。最初の開発から最終的には量産体制になるまでの一気通貫を一通り行うことができるため色々な知識や技術力が身...続きを読む(全181文字)

株式会社青森芝浦電子の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年08月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助はある。借り上げ社宅で5割負担してくれる。もちろん会社から近い所の社宅に入居できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習支援...続きを読む(全113文字)

株式会社青森芝浦電子の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年08月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員は少数精鋭なところがあるため人間関係さえ良ければ助け合って業務を行える。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になっている人は...続きを読む(全138文字)

メーカー(電子・電気機器)のスキルアップ、教育体制の口コミ

キヤノントッキ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本放置。何も教えず、後からミスを指摘され怒られて教育される。
人を育てるというより若手...続きを読む(全109文字)

船井電機株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
回路設計・実装設計
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップとして昔は様々な口座が開設されていたが、近年では開催されなくなった。よって基本的には自主でスキルアップするしかない続きを読む(全69文字)

東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育は対して行ってもらえない。
上司に付き添いし見様見真似で、少しずつ業務内容を覚えていき、ある程度一通りの業務の...続きを読む(全193文字)

東芝インフラシステムズ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
今年
海外営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
以前を比べて教育の機会は明らかに減った。ミドル・シニア層に向けて具体的な仕事につながる形でキ...続きを読む(全94文字)

富士計測システム株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
営業アシスタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マンツーマンで教えてもらいました。
分かりやすく丁寧に教えてもらいました。
分からないことは質問しやすかったので良かったです。続きを読む(全69文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
実装設計(機械)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やる気があり、手を挙げれば、スキルアップを図る機会は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はあまり整っていない。スキルの見え...続きを読む(全92文字)

日本電業工作株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ごく一般的な外部研修はあったが、リクルート社の研修メニュー等の中から自身で選択して受講する形であった。独自の研修といえば、社労士事務所と提携し...続きを読む(全202文字)

株式会社デンソーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
その他の半導体関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも横の繋がりに差がないので気兼ねなく仕事が出来ます
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規が非正規を教える環境で人によっては...続きを読む(全168文字)

東芝テック株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
成長できるかどうか個人のやる気次第となる。
教育体制は全くなっていないため、いかに導入実績を残して知識を得るかとい...続きを読む(全138文字)

富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社初期研修は特に手厚く、さすが一流企業といったところである。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア研修の質があまり良くなく、どち...続きを読む(全196文字)

青森芝浦電子の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社青森芝浦電子
フリガナ アオモリシバウラデンシ
設立日 1995年2月
資本金 1億円
従業員数 160人
決算月 3月
代表者 鈴木竜行
本社所在地 〒039-0141 青森県三戸郡三戸町大字川守田字草鞋平74番地1
電話番号 0179-22-1122
URL https://aomori-shibaura.co.jp/
NOKIZAL ID: 1674692

青森芝浦電子の 選考対策

  • インターン
  • インターン体験記一覧
  • インターンのエントリーシート
  • インターンの面接
  • 口コミ・評価
  • 口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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