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【良い点】
性別を問わず活躍できる環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
性別を問わず活躍できる環境だと思います。逆にいうと、女性だ...続きを読む(全116文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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武蔵野ホールディングスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全4件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社武蔵野ホールディングスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社武蔵野ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
武蔵野ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.5
- やりがい
-
2.7
- 年収・評価
-
4.1
- スキルアップ
-
4.1
- 福利厚生
-
4.1
- 成長・将来性
-
4.1
- 社員・管理職
-
2.7
- ワークライフ
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
4.1
- 入社後のギャップ
-
3.4
- 退職理由
-
2.7
武蔵野ホールディングスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.3
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.3
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
--
- 社風・文化
-
--
- 女性の働きやすさ
-
--
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.4
- おすすめ度
-
3.3
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武蔵野ホールディングスの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出産祝金や、入金祝金をいただけるので、
結婚・出産する際はとても良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務など制度はある...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
男性が多いぶん、女性には比較的優しい傾向てある。
【気になること・改善した方がいい点】
まだまだ男性社会であり、女性の管理職も少なく...続きを読む(全175文字)
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育児休業はとっている方が非常に多いです。
また、産休をとってから戻ってくる人も多いです。
女性に大しての待遇は良いものの、男性はそのカバーをしなけれ...続きを読む(全176文字)
全4件中4件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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武蔵野ホールディングスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期：2022年頃
投稿日：2026年1月22日【良い点】
工場勤務の場合、現場仕事は男性多め、事務仕事は女性ほとんどといった風に、女性にとっては身体的負担は少な目かもしれない。女性でも現場仕事に配属さ...続きを読む(全213文字)
【良い点】
とにかく人がいい
同じ悩みや同じ課題を共有してコミニティーとしてはかなり満足度が高い
また、人的資本経営の考え方を今の社長就任当時から持ってい...続きを読む(全488文字)
在籍時期：2010年頃
投稿日：2025年6月27日【良い点】
年収や評価制度に関しては、非常に整備されていると感じています。給与テーブルや等級制度、評価の基準が明文化されており、どのような成果や行動が評価...続きを読む(全345文字)
在籍時期：2015年頃
投稿日：2025年1月27日- 回答者：
-
- 30代前半
- 男性
- 11年前
- スーパーバイザー・エリアマネージャ
- 正社員
【良い点】
可もなく不可もなくといった感じで残業は一定ある
【気になること・改善したほうがいい点】
店長クラスの労働時間が膨大。仕込みが多く手作業なのがつ...続きを読む(全188文字)
在籍時期：2017年頃
投稿日：2026年1月25日- 回答者：
-
- 40代前半
- 男性
- 9年前
- 製品開発(食品・化粧品)
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
今どきの企業ならば当たり前かもしれませんが、ほぼ好きな時に有給休暇を取得出来ます。出勤も何分前出社とかのルールもなく、始業ぴったりで問題ありま...続きを読む(全212文字)
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武蔵野ホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
自己啓発を応援する会社です。通信教育や内部研修がよく行われています。
特に新卒の場合、最初の3年合宿あります。続きを読む(全61文字)
回答者：
セブンイレブンは今後も潰れなさそうなので、事業がなくなることはなさそう。続きを読む(全36文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
年間休日120日、自宅から2時間以上かかる場合は、寮・社宅制度あり。続きを読む(全34文字)
- この投稿でわかること
-
- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
0
0
回答者：
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【良い点】
当時、新卒者向けの研修はありました。
環境を改善しようという意欲があり、体力がある人には向いているのかもしれません。
トライアンドエラーを繰...続きを読む(全266文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては休日出勤をしなければならない場合も多く、プライベートの予定を立てるのは難しかったです。続きを読む(全70文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多く、入社しては辞めていくの繰り返しで常に人員不足でした。残業時間が多く、休日出勤も多いと長く勤務するの...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
寮という形で綺麗なマンションに住めるのは良いと思います。(寮に入れるのは、新卒〇年まで等の条件付きだったと思います)続きを読む(全64文字)
サービス(その他)の女性の働きやすさの口コミ
回答者：
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【良い点】
他と比べて女性が多い会社のため、働きやすいと思います。女性の管理職の方もいらっしゃいました。育休を取っている方もいます。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
環境的に女性も十分に働ける環境が整っています
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によっては柔軟に対応してもらえないかもしれません...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
育児中でも働いている方が多い 女性の働きやすさはかなりのモノ 出世している人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさ...続きを読む(全82文字)
回答者：
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【良い点】
産休や育休は取りやすいと思う。しかし、そもそも女性社員が少なく、受付事務がほとんどで営業の方などは少ない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
役員や役職者に女性もおり、キャリアを築きたい方にとっては良い会社だと思います。評価もしっかりしており、面談も定期的に行うため相談事なども話し...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
女性社員、女性管理職ともにかなり多い印象。
総数的にはもちろん男性が多いとは思うが、女性だけのチームができたり、かなり売り上げている人もたく...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
エフ休など、その日の体調に合わせて休みを取れる環境で、実際に休みを取っている人が多いのが印象的です。働きやすい環境だと思います。続きを読む(全70文字)
回答者：
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【良い点】
派遣先は女性が多く、専業主婦の方も多いため子供の行事などで休む方が多い。かと言ってその分の仕事が回ってきたりなどはなく、家庭の用事で休む人は...続きを読む(全103文字)
回答者：
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【良い点】
ヴィメンズ、メンズどちらのブランドでも女性が店長をやっているブランドなどもあるので活躍しやすいと思います。続きを読む(全59文字)
回答者：
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【良い点】
男女性別を問わず活躍できる環境です。私のところでは管理者がほぼ女性ですが、歴が長いのは男性です。今後の成長は見込めると思います。続きを読む(全70文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
武蔵野ホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社武蔵野ホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ムサシノホールディングス |
| 設立日 | 2010年4月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 105人 |
| 代表者 | 安田信行 |
| 本社所在地 | 〒351-0034 埼玉県朝霞市西原1丁目1番1号 |
| 電話番号 | 048-487-1111 |
| URL | https://www.ms-net.co.jp/ms-holdings/ |
NOKIZAL ID: 2587643
武蔵野ホールディングスの 選考対策
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