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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が社員の管理をする気がない、というかすることに慣れていないように思う。
課長以上の人たちが、社員の管理より...続きを読む(全103文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
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電制コムテック株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、電制コムテック株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に電制コムテック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が社員の管理をする気がない、というかすることに慣れていないように思う。
課長以上の人たちが、社員の管理より...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
個人商店の集まりですね。それから、担当した物件に関してはボリュームの増減に問わず一人でやらされます。現場作業をしていないと暇人にみられ仕事を押し付けられ...続きを読む(全186文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年6月19日【良い点】
コムテックス株式会社は、業務システムの受託開発を中心に展開するIT企業で、働きやすさや社内の人間関係に関する評価が高いのが特徴だも思います。「...続きを読む(全458文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年10月10日【気になること・改善したほうがいい点】
飲食店に何度も訪問することになり、正直嫌がられることの方が多いです。買い替えも10年に1度くらいのお客さんが多いの...続きを読む(全133文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2026年3月26日【良い点】
生産管理から月内の生産予定表が公表されると。現状の生産状況に応じて残業の可否や休日出勤が必要なのか、段替え日程を考えたり。現場で任せられる部分...続きを読む(全219文字)
【良い点】
休日出勤をするケースが多いが、近年は時代もあり休日出勤をするケースが少なくなっている。また代休は必ず取得するよう強く言われる。
【気になること...続きを読む(全185文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2018年11月20日【良い点】
入社時点で社内ルールや社内システムの使い方など、マニュアルをもとに一週間ほど研修を行う。研修後も部内の周りの人には聞きやすい。また、仕事の範囲...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生は整っている。
住宅手当はないが、燃料手当、通勤手当、資格手当、などは出る。続きを読む(全52文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制については、お世辞にもいいとは言えない。
どの会社においても同じことが言えるかもしれないが、指示をする人...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
最近は残業が減ってきているみたい。
ただ現場に出たりする人は、かなり遅くなることもあるように見受けられる。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
給与は道内企業の新卒にしては多い方だと思う。
ただ上がり幅が少ないため、将来的には平均より下になる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
割と大きなものを制作しているので、それを納めることができたときの達成感はあります。
同じものを設計する部署もあれば、毎回違うものを設計する部...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
残業代は基本的に出るのでたくさん残業すればその分たくさん給料はもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給、賞与の評価基準がよく...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
早い段階でメイン設計などの仕事をすることができる可能性が高いです。
メインで仕事を頑張りたい人にはむいているかもしれません。
基本的に質問す...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
役職が無くてもある程度の裁量が任されており、自分自身の好きな設計方法や顧客へのアプローチなどができる点が面白く感じた。そのため自分が中心とな...続きを読む(全208文字)
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福利厚生は非常に低いです。住宅補助、食事補助、退職金制度どれも一般水準を満たしてはいないです。。。ジョブローテーションは技術→営業・経営企画というのはあ...続きを読む(全189文字)
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正当な評価をしてくれなかったので。基本的にはトップダウンですが、中間層が何も責任をとらないのと、逃げてばかりで。いつも責任を負わされるのには嫌気がさしま...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
仲間として良い社員が集まっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格もプロパー・経験者採用関係ないので、社歴の浅い上司を持つと...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが横行しています。
私がされたことを覚えている限りです。
・暴力を匂わせる発言
...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
本当に皆さん良い人達ばかりです。
あまり他の拠点とは絡む事は少ないですが、たまに会議などで話す機会があるととてもフランクに話しかけてくれます。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
比較的穏やかな人が多いが、一定数モラハラ、パワハラを行う社員がいる
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会気質のためモラハラ、パワハ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
1部を除き、雰囲気は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
モチベーションのある社員は少ない、マネジメント理論もない場当たり的な雰囲気。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
色々自由な社風であったため、自分で律せる人材であれば、ある程度自由にできる。当時、社員旅行・忘年会。夏の焼肉会などイベントはあり、会社が一部...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
社内に嫌な空気はなく、社員の方達は仲が良さそうでした。
上司との会話でもフランクに話す場面が多く見られ意見交換の多い職場でした。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
真面目で誠実な社員が多く、特に製造拠点では安全や品質、法令遵守に対する意識が高いと感じます。困った案件では部門を越えて協力する風土もあり、人...続きを読む(全328文字)
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【良い点】
昇格の機会は与えられます。しかし部署によって採用する人材のタイプは変わってきてるように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
管理職は形式上、部下の管理はしようとしてくれる。
社員同士も表面的な会話が多く、以前話した事も改めて話す事が多い。
【気になること・改善した...続きを読む(全204文字)
| 会社名 | 電制コムテック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | デンセイコムテック |
| 設立日 | 1977年9月 |
| 資本金 | 4900万円 |
| 従業員数 | 99人 |
| 売上高 | 18億3498万9000円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 田上寛 |
| 本社所在地 | 〒067-0051 北海道江別市工栄町8番地の13 |
| 電話番号 | 011-380-2101 |
| URL | https://www.dencom.co.jp/ |
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