この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に引き止めも無く、退職については理解してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署異動の願いも出しても基本的には応じてもらえま...続きを読む(全113文字)
テイ・エステック株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
特に引き止めも無く、退職については理解してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署異動の願いも出しても基本的には応じてもらえま...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
有給取得はかなり取りやすいです。基本的には、断られることは無いです。
但し、業務調整は各自でしっかりやる事が前提です。
【気になること・改善し...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
女性管理職の方も増えてきました。
圧倒的に男性が多い職場ですが、それが気にならなければ、特にハンデになるような職場では無いと思います。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人にかなり負荷がかかります。
精神的なストレスによる病で、休職してる人が出てももう驚きません。
若手の方に多く、...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
最近の管理職試験は、それなりに厳しく
半分は落ちます。
なので、これからの管理職者はしっかりした人?が増えるはず。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
フレックス制度、在宅勤務制度はとても良く感じます。自分の裁量で業務推進出来るようになれば業務に支障をきたさない範囲で自由に勤務出来ます。
その...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
シート会社だけあって、今後自動車が電気で動くようになったとしても商材が将来売れなくなる不安は無く働けます。競争力がある商品である事は必要ですが...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
年功序列なのである程度お給料は上がっていきます。
そんなな良い評価でなくても年数が経てばお給料が上がります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の報告などに非常に多くの時間を取られる。
特に報告資料は数十ページに及ぶものを何度も手直しして作成する為、定期...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
自動車用シートの場合、非常に多くの部品で成り立っているため、様々な材料に関する知識を得ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
コアタイムのないフレックス制を導入しており、その時々での業務負荷に応じて勤務時間を決められるので、非常にプライベートとの両立がはかりやすい。
...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
製品開発~工場立上げや客先、取引先との打合せまで関われるのでモノづくりが好きな人には楽しいと思われる。
福利厚生も良く有給取得率100%なの...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
部署によりけりですが、フレックスを活用して自分の時間を作ったり、家族の時間を作ったりすることが可能
【気になること・改善したほうがいい点】
仕...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
給料は業務実際に合わせて年々増えている傾向です。
人によってばらつきはあると思いますが、賞与は常に5ヶ月越えで貯蓄も問題なくできます。
【気に...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自分で設計した製品が、世の中で身近に触れられることはとてもやりがいを感じる瞬間です。
また、辛いことは多々ありますが、その都度成長できることも...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
有休休暇は100%であり、サービス残業等も組合が監視していることで時間内に必ず帰らされます。
また、フレックスタイム性で、コアタイム無しの為、...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
有休は徹底的に管理され必ずとりきる事が前提となっているので、回りの理解があって業務調整がうまくいけばいつでも取得する事が可能なため予定が立てや...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
福利厚生は、とても良かったと思います。それは、自社保有の保養施設、ベネフィットステーション、ホテルエクシブグループ会員などの余暇を楽しむための...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
地元の優良企業であり福利厚生が抜群に良かった。
隠れた当たり企業であると思います。
【気になること・改善した方がいい点】
実力が無く...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
繰り越し分の有休は100%消化なので福利厚生は充実している
【気になること・改善した方がいい点】
担当の会議と有休が被った時は有休で休...続きを読む(全168文字)
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女性社員自らが企画運営を行い、女性がいきいきと働くための施策を考え提案しているプロジェクトが2012年6月から社内で活動を行っています。通常業務と並行して...続きを読む(全180文字)
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やりたいことに対して比較的予算は惜しまなかったです。(大型設備は除く)
しっかり費用対効果を出せば購入して頂けるのでものつくりに対しとても良い環境でした...続きを読む(全170文字)
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開発部門では自分が携わった製品が世の中に出回る事がやはり非常に誇らしく思います。
また多様多種な方が多く、様々な話題で自部門や他部門の方々とコミュニケー...続きを読む(全153文字)
会社名 | テイ・エステック株式会社 |
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フリガナ | テイエステック |
設立日 | 1960年12月 |
資本金 | 47億円 |
従業員数 | 15,059人 |
売上高 | 4092億円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 保田真成 |
本社所在地 | 〒351-0012 埼玉県朝霞市栄町3丁目7番27号 |
平均年齢 | 41.0歳 |
平均給与 | 696万円 |
電話番号 | 048-462-1121 |
URL | https://www.tstech.co.jp/ |
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