回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によって偏りはあるが評価への説明もあり、納得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
絶対評価でなく相対評価のため適正な評価かは難しい続きを読む(全78文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
テイ・エステック株式会社
テイ・エステック株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は270〜1000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、テイ・エステック株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にテイ・エステック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
部署によって偏りはあるが評価への説明もあり、納得できる
【気になること・改善したほうがいい点】
絶対評価でなく相対評価のため適正な評価かは難しい続きを読む(全78文字)
初任給は一般的だが、30代以降から安定した給料を貰えると思う。続きを読む(全31文字)
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【良い点】
年功序列の傾向が強い。
年収は基本給に対してボーナスが占める割合が大きい。また近年はベースアップの動きが見られ基本給が毎年上がっている。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
平均的な年収を維持できていたように思う。評価も余程のことがないかぎり、毎年上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、資格手...続きを読む(全232文字)
座談会で話した社員の方は給与はホンダの関連会社の中では高めであると聞き、話し方から給与や評価制度に満足していることが伝わってきた。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
物価高に伴い、会社と組合でベースアップが毎年されている。
ボーナスは業績にもよるが5ヶ月プラスアルファは支給されるため、かなりいい方だと思う...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
仕事の質の割に、年収は高い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしない人でも、年齢とともに昇給して高い年収をもらっている続きを読む(全77文字)
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【良い点】
年功序列?なので、長く勤めれば上がっていく。業界的にもボーナスも高めなので満足いく額の収入は得やすい。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
年収は周りと比べてかなり良い。
ボーナスも他の企業に比べても多い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価で上司が気に食わな...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
基本給はそこそこだが賞与が多い
昇給スピードはゆっくり
【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合費を毎月給与から天引きされるのが嫌だった続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年功序列で上がります。
最近の物価高にも対応した賃上げ要求に応えており、賃金で不満は感じない。
ボーナスも組合が強いため近年5.5ヶ月以上は...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
賞与は毎年5ヶ月以上支給されるため、年収で見ると1年目からそれなりに貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はある程度高いが、...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
メーカーにしては若干高い水準ではある
評価制度も近年見直され、実力主義に変わりつつあるがまだまだ足りない続きを読む(全58文字)
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【良い点】
最近時、ベースアップがあったものの大手企業と比べるとやはり年収は低い。
ただ栃木で暮らすには充分なお金は貰っていると考える。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
年収は、ランキングにあるよう、良い方かもしれません。期末、賞与前に査定が、あります。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きくは特にあ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
年収は大企業なみだと思う。定期昇給もありある程度年齢を重ねれば給料はあがっていく。最近は実力主義になり完全な年功序列とはいえない。
【気にな...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
ベースアップもあり20代後半であれば
自分の年齢くらいの手取りが貰えるようなイメージです(残業代込みで)
ボーナスに関しても新入社員から手取...続きを読む(全153文字)
地方都市で生活するには十分な給与体制かと思われる続きを読む(全24文字)
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【良い点】
給与制度:
等級により2.3万変化。
ある等級から急に上がる。
賞与は5ヶ月以上はだいたい発生し、評価により1.2倍になったりする。
評価...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
年収は平均的だと思う。
基本給は安いがボーナス水準は他社と比べて高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
帰省の手当等が無いため...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
相応な額をいただいていたと感じています。ホワイト企業のため、安定している思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホワイト企業のた...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
近年は年功序列から成果性に変わってきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に気に入られる人が昇格する続きを読む(全63文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一応能力評価の制度があるが、最終的には部長以上の好みで評価が決まる。上長の専門知識と実務があっていない部署では、...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
月収はさほど多くはないが、不景気でも賞与はしっかりもらえ、比較的他企業に比べて多い分同世代と比較して年収は多いと思う。福利厚生も整っているた...続きを読む(全431文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収に関しては、特に不満はありません。贅沢をしなければ一定レベルの生活をおくれる水準です。評価制度は整っているも...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
有給休暇100%、フレックスタイム等ワークライフバランスがとても優れています。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなりトップダウンの...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
生理休暇なども当日申請ですぐに取得できたり、特に女性だからということで苦労したことはあまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
有給100%取得を推奨されているため、理由なく取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい人は残業と有給取得の狭間で業務調整が...続きを読む(全81文字)
総合職ですが、一流自動車メーカーの製品作りに関われることの誇らしさはあると思う。続きを読む(全40文字)
ひとつのメーカーの比重が大きいため、今後の情勢によっては安定とは言いきれない。続きを読む(全39文字)
有給消化率も非常に良く、オンラインワークと合わせて整っている。続きを読む(全31文字)
女性社員の割合は少ないが、女性に対するサポートは社内制度含めて大きい。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
大手企業なのもあり、産休育休がとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、セクハラが横行していた。
例)
・女性社...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
有給取得率100%なのはすごい。
事務職はフレックスタイムで働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
退勤時間になって急に残業を言い...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
・住宅手当
・通勤手当
・つみたて制度
・有給取得率100%
・クリスマスにケーキギフトがもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
期間従業員寮生活が快適
社員食堂が安い
上司と期間従業員の壁があまり感じない
【気になること・改善したほうがいい点】
工場の中が暑い、喫煙所...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
長く勤めるとある程度までは昇給・昇格する仕組みになっている為、何かを頑張らなくともいるだけで年収は上がっていく。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全132文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
個人を評価するシステムが存在しない為上司に気に入られるかがとにかく重要
ボーナスありと求人では謳っているが現実は...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
トヨタグループの中では平均以上のため、世間一般では高年収になるか
初任給向上など若手の待遇は改善されつつあるが、中堅以降の待遇改善はあまり感...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
基本的に年次が上がると数千円上がる。
あとは、台数を売るとインセンティブが入るが雀の涙ほどである。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
基本給はいい方だと思います。
業績やその時々によって変わりますが毎年ほぼ昇給していました。
金額は人によりますが若いほど定着のため%は上がる...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
残業した分反映されます。
残業時間は当時は長かったので要確認です。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価指標は曖昧な印象でした。
特...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
車業界の中でも比較的安定している。上司にはおかしいのもいるが、パワハラなど相談するときちんと大人の対応ができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
基本給は同業他社と比べて標準的で、賞与も比較的安定して支給されます。残業代や各種手当も支給されるため、働いた分が収入に反映されやすい点は良い...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
期間工として勤務しました。給与面についてはかなり満足しています。基本給だけを見ると仕事内容に対して特別高いという印象ではありませんが、残業代...続きを読む(全627文字)
| 会社名 | テイ・エステック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | テイエステック |
| 設立日 | 1960年12月 |
| 資本金 | 47億円 |
| 従業員数 | 13,558人 |
| 売上高 | 4423億1600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鳥羽 英二 |
| 本社所在地 | 〒351-0012 埼玉県朝霞市栄町3丁目7番27号 |
| 平均年齢 | 41.4歳 |
| 平均給与 | 779万円 |
| 電話番号 | 048-462-1121 |
| URL | https://www.tstech.co.jp/ |
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