この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近は、んー…です。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先の同行に左右される。ホンダグループなのでですが、中国、EVの情勢より不安なと...続きを読む(全187文字)
テイ・エステック株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、テイ・エステック株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にテイ・エステック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近は、んー…です。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先の同行に左右される。ホンダグループなのでですが、中国、EVの情勢より不安なと...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自動車内装業はこの先ev化が進んでも、必要な部品になるので、今が生き残りをかけた分水嶺かもしれない。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
従業員の成長を重視する企業文化があります。テイエステックでは、研修やスキルアップの機会が豊富に用意されており、個々のキャリア形成をサポートして...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
顧客次第ではあるが安定的に受注しているため何年間かは安定しているように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客依存が強く、顧客がこ...続きを読む(全88文字)
自動車業界が成長するに連れて、それに付随して成長するので将来性は十分にあると思われる続きを読む(全42文字)
取引先はhondaが中心となっていますが、それ以外の完成車メーカーとも積極的に取引を行っていこうとする姿勢は感じました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
企業の借金がない事。
【気になること・改善したほうがいい点】
不具合が発生しても隠蔽体質が蔓延している為、現場レベルでは隠し、上層部にまでは情...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
自動車業界でよくある、一つの取引先にこだわらず、多くの取引先に仕事をとりに行っている姿勢はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一度...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
自動車の在り方が変わる昨今、仕事が減る業態ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもHONDAに依存。海外工場の閉鎖も多い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
シート事業自体は業界的に今後も伸びていくし、家具業界の動向も気になるが直ぐに取って代わられるほどカンタンでもないと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
この会社は体力は人並み以上にあります。
と言う事はつまり、「成長にかけることが出来るリソース」が大きいです。
成長させる為に必要なものはかなり...続きを読む(全496文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業の将来性はあまりないと思います。車の販売数が減ってきており、また自動運転時代に突入すると主力のシートも現在のも...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
H社への依存度が高く、H社に言われた通り仕事していれば従来は良かったと考えられる。全社的には真面目な社風であり目標に忠実に向かっていく雰囲気が...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
主要取引先の規模が大きく古くから付き合いがあるので受注機種でヒット商品が出れば大きく成長が見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
ホンダ関連の企業なので潰れたりすることはないと思う。
なので会社的にはだいぶと安定しているように思う。
人が車に乗る以上はシートがなくなること...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
企業の貯金がかなり多いので、銀行に借入も0に等しく、安定はしているように思えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が伸び悩み気味で...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
HONDAの資本が入っている為、パートナーとして継続的に事業を進められる内は経営状況が極端に変化する事は想像しにくい為、安泰と言えます。他のカ...続きを読む(全272文字)
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他社との技術差はかなりひらいていると感じます。特に基本技術となる箇所は1世代から2世代遅れているような感じです。最近重い腰を上げて新技術開発に投資をし始め...続きを読む(全264文字)
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ホンダの受注をしっかりと取りながら、それ以外の外注をいかに獲得していくかが鍵。
「シート」という製品自体は、車がどのように変化したとしても必ず必要とされ...続きを読む(全150文字)
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・無借金企業ですので、今後も安定はしていると思います。今後の売上も、国内は横ばい、もしくは縮小傾向かもしれませんが、海外では、伸びていくと思います。HON...続きを読む(全160文字)
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売上に占める、ホンダ四輪のシートの割合が非常に多い。
よって事業的にはホンダの影響が非常に大きい状況。
ホンダの開発部門、製造部門の近くに拠点があり、人...続きを読む(全258文字)
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最大の得意先企業からの資本が入っていることもあり、今までは安定した受注比率がありましたが、近年は厳しい社会情勢の中で自動車業界の競争が激しくなってきたこと...続きを読む(全179文字)
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将来性は非常に厳しいと思います。
古い体質が抜け切れておらず、主要取引先におんぶにだっこという状態。
若い人が増えていますが、知識や経験がうまく伝わっ...続きを読む(全154文字)
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理想と現実の狭間にあり非常に危険な状態だと感じている。
このまま会社全体として現実を直視できなかった場合は非常に危険な状態になると
思われる。コスト競...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
年功序列で上がります。
最近の物価高にも対応した賃上げ要求に応えており、賃金で不満は感じない。
ボーナスも組合が強いため近年5.5ヶ月以上はも...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
昔は衣食住を大切にする意識があり、実際、そのように感じ楽しさ、充実感、達成感があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々薄れている...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
付き合い方によっては先輩、上司とプライベートまで分け隔てなく付き合える可能性があり楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年、多忙...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
福利厚生はいいので、転職するにしても同様の福利厚生はなかなかない
有休消化の高さは捨てがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
有給を100%取ることができるのは、良いところだと思う。また、在宅勤務やフレックスタイム勤務が使える部署であれば、とても働きやすい。
【気にな...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
賞与は毎年5ヶ月以上支給されるため、年収で見ると1年目からそれなりに貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与はある程度高いが、基...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
新卒で入ると29歳までは寮に入ることができ、1ヶ月6500円で住むことができるため、とてもありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
女性はとにかく休みが取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は休みが取りやすいが、昇格はかなり難しい。仕事よりも家庭を優先し...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
入社してすぐにでも、自分の担当機種を任されるため、やりがいを感じる
ミスしてもチームプレイでフォローしてくれる環境でもある
認められれば、どん...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
有休消化は100%近いため、月に1.2回の有給取得ができる
また、リフレッシュ休暇制度があり勤続10年 20年 30年と節目のたびに5日以上の...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
潰れることはないとよく聞く。
【気になること・改善したほうがいい点】
潰れはしないが、ジリ貧である。
海外展開への望みは薄く、電動化への対応も...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
国内の軽自動車シェアはホンダ、スズキとの競合しながら安定的な販売が出来ている
【気になること・改善したほうがいい点】
国内市場が縮小する中、海...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
EVで勝負したかったが中国の圧倒的な開発力に押されている。選択と集中で社内の体制や商品ラインナップを大きく見直す必...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
防衛、エネルギー産業は今後も増えるが社会基盤は国内では市場規模が小さくなっていくと思われる
会社の中では重点化する事業とそうでない事業の分別が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
なし。
今後の将来性はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
過去のやり方や事業に固執しており、対外的には新しいことをやっている...続きを読む(全336文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産業車両・物流頼みで、そこが伸びなければ、将来的に厳しいと考える。
電動化の動きが加速すれば、エレクトロニクスが今...続きを読む(全119文字)
電動化や自動運転技術の開発に注力しており、次世代のモビリティ社会に向けた取り組みを進めている。また、グローバル市場での競争力強化や新興国市場への展開など、...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
新しいことにチャレンジするのは良い。
事業の得意分野を伸ばすのは良い。
流体など、解析技術もある程度確立されているが、ブレード設計は職人技で、...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
機械自体は他社より優れているので良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は全てカスタマイズ機器を生産していたが、この頃は同型機...続きを読む(全113文字)
バイクが売り上げの主ではあるが、これからどこまでそのシェアを守っていけるのか、新たな事業を拡大できるのか疑問である。(技術職の引継ぎがしっかりできているの...続きを読む(全82文字)
会社名 | テイ・エステック株式会社 |
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フリガナ | テイエステック |
設立日 | 1960年12月 |
資本金 | 47億円 |
従業員数 | 14,797人 |
売上高 | 4417億1300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 保田真成 |
本社所在地 | 〒351-0012 埼玉県朝霞市栄町3丁目7番27号 |
平均年齢 | 41.0歳 |
平均給与 | 724万円 |
電話番号 | 048-462-1121 |
URL | https://www.tstech.co.jp/ |
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