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株式会社北海道ジェイ・アール・システム開発

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

北海道ジェイ・アール・システム開発の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社北海道ジェイ・アール・システム開発の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社北海道ジェイ・アール・システム開発で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

北海道ジェイ・アール・システム開発の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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北海道ジェイ・アール・システム開発の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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北海道ジェイ・アール・システム開発の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社北海道ジェイ・アール・システム開発の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年7月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社に将来性がないため、必然、そこに依存する体制を続ける限り将来性はありません。
グループ会社以外から案件を受...続きを読む(全181文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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北海道ジェイ・アール・システム開発を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2019年頃

投稿日:2019年11月21日
回答者:

【良い点】
しがらみが少ないように感じる。社内作業の割合が少なく、客先常駐での作業が中心の為、会社への帰属意識が薄い。
【気になること・改善したほうがいい...
続きを読む(全177文字)

在籍時期:2014年頃

投稿日:2024年4月25日
回答者:

【良い点】
やるべきことがたくさんあり、その度にやり方が変わったりするが、スタッフ同士の情報の共有はある程度できていた。やればやるほど評価される風潮なので...
続きを読む(全151文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年7月6日
回答者:

【良い点】
働きやすい職場って、ほんと最高ですよね! うちの会社、めっちゃ働きやすいんですよ! まず、フレックスタイム制があって、リモートワークもOKだか...
続きを読む(全727文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年12月19日
回答者:

【良い点】
明るい人も多く、コミュニケーションが好きな人も多いため、配属先によっては楽しく働くことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属...
続きを読む(全110文字)

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北海道ジェイ・アール・システム開発の 他のカテゴリの口コミ

株式会社北海道ジェイ・アール・システム開発の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は少なかったが、その分優遇されていたと思う。夜遅いとタクシー使っていいみたいなのがあった。防犯ブザーももらっていた続きを読む(全65文字)

株式会社北海道ジェイ・アール・システム開発の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定して毎年ちょっとずつ昇給する。本当に少しではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも、年功序列のため、やる気がある人...続きを読む(全93文字)

株式会社北海道ジェイ・アール・システム開発の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通のシステム開発会社なので、残業は多い方でした。毎日遅くまでやってましたがそれが普通という感覚。特に不満に思うレベルではなかった。今は時代...続きを読む(全97文字)

株式会社北海道ジェイ・アール・システム開発の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に会社に不満はなかったが、自分のチャレンジのため。辞めるとは思っていなかったので、退職を検討したというわけではない。続きを読む(全65文字)

株式会社北海道ジェイ・アール・システム開発の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
JR北海道の重要なシステムに携わることができる点は良い。やりがいはあると思います。鉄道の知識が身に付きます。続きを読む(全60文字)

株式会社北海道ジェイ・アール・システム開発の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定して仕事があると思ったから。予想通り、会社としては安定して仕事ができるし、将来の不安などはなく働けると思う。自分も辞めるとは思っていなかった。続きを読む(全79文字)

株式会社北海道ジェイ・アール・システム開発の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 18年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
JRの関連会社だが、特に優待などはない。目立った制度などもなく、至って普通だと思う。旅行手当が2000円くらい出た。続きを読む(全64文字)

株式会社北海道ジェイ・アール・システム開発の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年5月10日

回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 19年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 インターン

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実際のシステム工程の現場に参加できることがとてもよかった。自分の作った資料がお客様のものになるといった点から社会人として業務に参加できたこと...続きを読む(全178文字)

株式会社北海道ジェイ・アール・システム開発の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年9月27日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新人は、ブラザー、シスター制というのとっており、専任の教育係が担当につく。
質問や、疑問など、周りの人たちは親切に教えてくれる。
ただ、教育係のヒュ...続きを読む(全158文字)

株式会社北海道ジェイ・アール・システム開発の口コミ・評判 年収、評価制度

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年5月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 14年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

この業界にしては安定しているのが、給料は総じて低い。
会社の業績が良くても親会社の業績いかんでボーナスが決まる。
会社の昇進、キャリアパス等の考え方...続きを読む(全155文字)

IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は安価なアウトソーシング事業を主としていたように思います。
コスト競争になってしまうため、成長性が見込めるかというと不安がありました。
...続きを読む(全98文字)

楽天カードパートナーズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
楽天経済圏が強みです。楽天カードではありますが、他事業での取り組みを知る機会が多々あり、いい刺激が貰える環境です。続きを読む(全63文字)

富士通株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 人事 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年、国内事業は成長し続けている。業界トップだが、1人あたりの生産性は低い採用は絞った方が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
海...続きを読む(全123文字)

日本情報産業株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2001年頃

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 社員・元社員 男性 25年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独立系としては割と大きな規模で、安定感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はどうかわからないが、学歴比重のスタンスは見直した...続きを読む(全84文字)

株式会社ジーシーアイコミュニケーションズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
求人だと親会社のネームバリューをアピールしていますが、実際のところ扱っている商品の業界シェアは高くありません。続きを読む(全75文字)

ALH株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
数を入れてやめるものは追わないスタイルから、大切にいるひとを育てるような視点もあってもよいのではと思った。
将来...続きを読む(全115文字)

アイエックス・ナレッジ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に業務委託メインのため、競合他社との仕事の奪い合いがさらに加速すると思う。在籍時にも競合他社がコンサルティ...続きを読む(全107文字)

SCAT株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界ではシェア率が高いため他社と比較すると売りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発部が改善しないと将来性としては心配...続きを読む(全84文字)

株式会社アイムシステムサービスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自社開発ソフトを持っているのは強みに感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
「どこにでもある中小のSES企業」は拭えない。
魅力を...続きを読む(全106文字)

株式会社日立ハイシステム21の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
案件は親会社である日立製作所から二次受けが大部分で、積極的に直販で案件を獲得しようという上層部の姿勢が見えない。...続きを読む(全130文字)

北海道ジェイ・アール・システム開発の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社北海道ジェイ・アール・システム開発
フリガナ ホッカイドウジェイアールシステムカイハツ
設立日 1988年7月
資本金 1億円
従業員数 173人
本社所在地 〒060-0906 北海道札幌市東区北六条東4丁目1番地4
電話番号 011-751-1000
URL https://www.hjsd.co.jp/
NOKIZAL ID: 1426294

北海道ジェイ・アール・システム開発の 選考対策

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  • インターン
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就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。