この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得支援には力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助なし。
家族手当なし。
ネームバリューがある会社なのに、補助...続きを読む(全99文字)
株式会社東急コミュニティー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社東急コミュニティーの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社東急コミュニティーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格取得支援には力を入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助なし。
家族手当なし。
ネームバリューがある会社なのに、補助...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
フロント営業は管理業務主任者の取得が必須となる。映像授業の講座を受けることができ、費用は会社が普段してくれるため良い点だと思う。支店内で模試を...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
資格取得のための社内講座や予備校費用の援助等の制度がある。また、資格によっては報奨金や手当が貰えるものもある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社であった東急スポーツオアシス、東急ハンズが離脱して、トレーニングジムでのストレス発散及び東急ハンズでの...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
大手なので福利厚生は十分だった。
休みの際、東急ハーベストを利用している方も多く、楽しんでいるようだった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
東急ハーヴェストが安く使用できる。
また、財界などの制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産関係の会社なのに社宅はおろか在...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
会員制の保養所に安く泊まれるのがとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得に関しては、ほとんどの資格は費用を負担してくれる...続きを読む(全133文字)
企業福利厚生サービスとして旅行、宿泊、レストランなどで割引サービスがありテレワーク支援制度としてモバイルPCと携帯電話を貸与している。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
共済組合があり、医療費が3000円を超えると給付金がもらえるので助かりました。
年間の回数制限はありますが(確か6回)、ハーヴェストクラブのホ...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
東急ハーヴェストに安く泊まれることだけが、うちのメリットと社員がよく言っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃手当もなく、退...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
会員制のホテルを安く利用できるので、たくさん活用して、リラックスしてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産会社にもかかわらず、...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
全国にある保養所を利用できること。経費で食事会をしたり、備品を購入することにそこまでハードルが高くなく相談しやすいこと。資格手当も充実している...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
一般的な大企業のレベルで福利厚生については充実してると思います。また、それらを利用するための方法なども社内ポータルサイトなとででしっかりと公開...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
住宅補助以外はかなり恵まれていると思う。基本的に欲しいものはある印象。ハーベストクラブが利用できる点が個人的にはかなり良いと思う。
【気になる...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
グループが運営している保養所は社員の人気もあり、利用者は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安い分住宅手当があれば良いと思う。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
グループの宿泊施設を割安で宿泊できる。それ以外は特に期待しない方が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
持ち株制度など色々あるようだ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
大手グループであるため、福利厚生は充実してる方だと感じる。人気が高いが、リゾートマンションを格安で宿泊できるのは良い
【気になること・改善した...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
福利厚生はとてもいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産会社なので、住宅補助くらいの制度があってもいいのではないかと思うこともある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
一般的な福利厚生は整っていると思います。コロナ禍の時にいち早くワクチン接種の体勢を作ってくれた時は助かりました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
福利厚生についてはさすが大手企業であり充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかしながら手続きがひと昔前の感じであまり使いた...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
やはり東急グループなだけあり、福利厚生は充実していると思います。一般的な制度は網羅していると思いますし、旅行ホテル等の宿泊は特に皆さん利用して...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
くるみんなども取得済み、財形貯蓄制度もありよい。財形貯蓄は下ろす場合、手続きや時間を要することから、あまり下ろすことはなく、その分かなり貯蓄さ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
東急ハーヴェストなど、会員価格で使用できる点は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
不動産会社だが、家賃補助が一切なかった。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
制度は整っていますが、実務上はかなり休みが取りづらい環境になっています。 マンション部門の物件担当や工事営業は休みが取りづらい状況です。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
新築とは違い改修工事は建物を長く維持することに貢献できる点。
また使われながらの工事を行うことは難しい部分もあるが、ユーザーの声を直接聞くこと...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
大企業ではあるため、退職時の手続きや対応はスムーズにできる。
ある程度の数が常に退職していることもあり、専門部署もあるため対応はしっかりしてい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
プライベートと仕事の両立は比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては土日仕事に駆り出される人もちらほら。(マン...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
会社の規模としては大きいので、比較的仕事の受注には繋げやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社(東京渋谷)以外の地方になってくる...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
自分に合った業務ならやりがいは感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内に対して仕事のベクトルが向かっているため、お客様第一よ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
自分の采配で仕事は進めていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果を上げても給料に反映しない。
ある意味みんな平等の年収。
やって...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
ボーナスは下がることがない。
資格手当はでる。(一万〜二万円)
【気になること・改善したほうがいい点】
基幹職に上がるまで年収は350〜500...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
理事会や総会のスケジュールを上手く調整できれば自身の好きなように休日を絶対できる点は良いと思う。またフレックスが導入されており利用しやすい。
...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
優しくサポートしてくれる上司が多く、相談はしやすい環境にあると思う。理事会や総会にも同席してもらうことができる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
新卒3年目までは、定期的に社内研修があり管理組合運営や建築設備に関する知識を学ぶことができる。会社の設備見学施設もあり、実際の設備を見ながら学...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
家賃補助については、実家から1時間半以上かかる人にのみ限定されます。また、住居についても選ぶことは出来ず、会社から指定された場所に住むこととな...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
私が辞める頃には、宅建士取得に関して、会社側が積極的に取り組みを始めており、勤務時間中でも宅建試験を受ける人は1時間ほど勉強時間が取れたと思い...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
新卒は1年目に宅建を取得するための勉強時間が与えられます。この会社の良いところはそこだけで、福利厚生は全く充実しておらず、社内制度も魅力的なと...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は、ほぼないと思って差し支えありません。中途採用は、研修が無く、現場で1人で学ぶことになります。営業未経験...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
とくにないと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
あるのであれば教えて欲しかった!社内制度がどのようなものかは分かりませんが、社員...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は何もないです。保険もなし。何か治療が必要になれば、自腹を切るしかない。その点やばい会...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助があると言われ入社したのにもらえなかった。特に目立つ福利厚生もない。退職金も5年以上働かないと貰えないが、...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しているので、様々なサポートが受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生については、もう少し社員の生活に浸透...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
旅行補助や社宅制度が充実していると感じる。資格補助や学習支援制度も整っており、十分恩恵を受けられる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
衣料品店は制服代が年に2回支給されるのはとてもありがたい。
有給もしっかりと消化できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
鹿児島の中で...続きを読む(全124文字)
会社名 | 株式会社東急コミュニティー |
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フリガナ | トウキュウコミュニティー |
設立日 | 1970年4月 |
資本金 | 16億5300万円 |
従業員数 | 10,276人 |
売上高 | 1735億2900万円 |
代表者 | 木村昌平 |
本社所在地 | 〒158-0097 東京都世田谷区用賀4丁目10番1号 |
電話番号 | 03-5717-1001 |
URL | https://www.tokyu-com.co.jp/ |
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