アーベルソフトのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
社長がワンマンなのでぶれることはない
【気になること・改善したほうがいい点】
社長は弱身を晒したくないのか威張る。年俸制だが頑張りすぎると多...続きを読む(全191文字)

【良い点】
ソウトウェア系は自社での作業は少なく、出向、派遣が多い、
インフラ系も同じく、おきまりの会社に出向して作業が多くたまに自社で組み立て作業など...続きを読む(全180文字)

新入社員2年目、26歳、年収は平均して350万前後でしたでしょうか?
年俸制で、ボーナスの割り振りも自分で行います。
残業台は別途つきますが、50時...続きを読む(全187文字)

大手企業とのパイプが一定あるため、大手企業に出向いての大規模なシステム開発に従事することができます。確かに厳しい面もありますが、やりがいは感じることが出...続きを読む(全155文字)

給与に関しては、私の勤務していた当時は前年度の個人の売上額により次年度の年俸が決まるシステムでしたので、実力プラス運次第でした。具体的には、実力があって...続きを読む(全169文字)

【良い点】
休みは取りやすく残業も比較的少ないところ。残業もほぼないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点である部分が客先によるところ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
フルテレワークだったのでワークライフバランスは整いやすいです。ただ繁忙期の残業時間は多く、出社必須の常駐先もあるので当たり外れはあるかもしれ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
稼働状況やリモート頻度は案件によりますが、基本的に有給は前もって相談すれば取得したいときに取得することができました。続きを読む(全64文字)

【良い点】
休みは取りやすい。残業は部署や担当案件による。
【気になること・改善したほうがいい点】
大型案件も基本1人で担当するため、資料作成をすべく仕...続きを読む(全139文字)

【良い点】
フレックス制で比較的私生活とのバランスはとりやすかったように思える。有給に関してもとりたい日に取ることができる。技術的な研修のために自らセミ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
まだそんなに残業がなかった。先輩方は残って仕事をしていることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に出て作業するので上流工程...続きを読む(全179文字)

【良い点】
プライベートと仕事のバランスがよく、どちらかと言うとプライベートに重きを置いている社員が多いと感じる。続きを読む(全57文字)

【良い点】
特定の時間になると強制的に退社が必要な仕組みのため、終電帰りのようなことは滅多にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
本来有...続きを読む(全215文字)

【良い点】
みなし残業制だが、現場が落ち着いていれば残業はほぼ発生しない。夜勤もあるが、明けの翌日が休みになるなど考慮されているので、体力的にはそこまで...続きを読む(全82文字)

【良い点】
配属先の現場によっては、残業も少なく、有給休暇も取得しやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場次第では拘束時間が長く...続きを読む(全114文字)