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株式会社ハイシンクジャパン

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハイシンクジャパンの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハイシンクジャパンの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハイシンクジャパンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ハイシンクジャパンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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退職理由
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ハイシンクジャパンの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ハイシンクジャパンの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年6月4日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

福利厚生で、毎年秋ごろに任意参加の社内旅行があることが一番の魅力である。就労環境は、基本的に日本勤務であり、東京であると田町駅の近くのオフィスでそのほか沖...続きを読む(全95文字)

株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年9月30日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 リサーチ・市場調査 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
今年度は前年度比110%の成果を上げることができた。これは社内営業チームの連携の成果といえるだろう。
具体的には毎朝のミーティングの際に互い...続きを読む(全263文字)

この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ハイシンクジャパンを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2008年頃

    投稿日:2022年11月24日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    パル...
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年5月16日
    回答者:

    【良い点】
    市内の駅前の好立地、大きなビルの高層階にオフィスがあります。オフィス周辺の環境も悪くないですし、ビルの2階にはオシャレなカフェもあって素敵だと...
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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2024年5月13日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社として持っている技術力、最新技術についていく探求力、正直別の会社に入った今高かったというか持っている会社には感...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年11月11日
    回答者:

    【良い点】
    株式会社ルクレは、自分のアイデアや意見を発信しやすい風通しの良い会社です。上司や同僚との距離も近く、日常的にコミュニケーションが取りやすい環境...
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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2026年1月17日
    回答者:

    【良い点】
    営業力はある程度あるため、待機になることは少なく、何らかの案...
    続きを読む(全78文字)

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    ハイシンクジャパンの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    退職を検討する際には、面談の機会を設けていただき、こちらの意向や考えを丁寧に聞いてもらえた点は良かったと感じています。
    また、業務の引き継ぎ...続きを読む(全167文字)

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    株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収については、SES業界としては標準的な水準だと感じます。
    案件単価や役割に応じてある程度考慮されており、評価面談を通じてフィードバックを...続きを読む(全324文字)

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    株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年8月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    案件によります。って一言で済むのが、この仕事なのかも知れませんが、案件は選べますとも言えません。基本断ることができるのですが、それが昇給や評...続きを読む(全486文字)

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    株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年8月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    毎年昇給するのが強みだと思います。ただ、先輩社員含め同期は転職していきました。
    理由としては、もっといい条件の会社があるからだということです...続きを読む(全309文字)

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    株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年8月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やめてもすぐに代わりの人が現場に入ってくれます。タイミングによるかもしれませんが、やめても安心しました。
    なので、やめる人が多いからこういう...続きを読む(全206文字)

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    株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2024年6月4日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    中国企業と日本企業の仲介役のような役割を果たしている会社であるが、大手企業との取引が9割であり、要件定義から関わることができるし、中国語を使って仕事するこ...続きを読む(全117文字)

    株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2024年6月4日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    年収は初年度は380万円程度でそこに資格などの手当てがつく形となるので、個人で資格などを取得することが大切になる。東京で暮らす分には少し低いが、沖縄や京都...続きを読む(全155文字)

    株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2024年6月4日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    資格取得に意欲的であり、定期的な講習会や資格支援金などの支援が手厚いので、資格取得によってキャリアアップしやすい環境となっている。教育制度としてはSE未経...続きを読む(全140文字)

    株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2024年6月4日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    中国語を話せるかどうかで大きく働き方が異なる。社風として親会社の影響のある、中国企業のような社風であるので日本企業っぽい経営ではなく、中国経営で安く良い商...続きを読む(全97文字)

    株式会社ハイシンクジャパンの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    2次請けSES企業なので、すべては配属されたプロジェクト次第になる。配属先が社会貢献性の高いプロジェクトであれば働き甲斐、やりがいが感じられ...続きを読む(全199文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

    ピープルソフトウェア株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的な福利厚生は一通り整っている。住宅手当があり、居住地域や条件に応じて一定の補助が支給される。また、退職金制度も設けられており、長期的に...続きを読む(全174文字)

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    株式会社ラクスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は取りやすい。毎年9割以上取得を奨励される。また、年次が浅くても有給の付与数も増えた。有給とは別に傷病用の休暇も数日分付与される。
    部や...続きを読む(全114文字)

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    アソート株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅手当や誕生日休暇等、最低限より少し多いくらいの福利厚生はあったように感じた。有給休暇もそこそこの日数があったように思えた。続きを読む(全69文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業は1分単位、交通費は全額出る点が良いと思う。また、福利厚生も割と充実していると思うし、組合制度もあって利用する価値はある。続きを読む(全69文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格手当がある。これを利用して、どんどん資格をとって興味のある分野の実務経験をつけた方がいい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    改善...続きを読む(全159文字)

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    株式会社NTTファシリティーズ北海道の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員の方の福利厚生はしっかりしていたと思います。
    コンプライアンス関連のeラーニングが小まめに実施されていたりしていたので、社内制度もしっか...続きを読む(全88文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 カスタマーサポート 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    手当ては特に無し。正社員以外は退職金はないので長期安定とは全く言えない。部署によっては時給が良いがそれなりの業務...続きを読む(全182文字)

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    株式会社セラクの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 総務 その他 派遣社員

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    【良い点】
    大規模よりなため最低限の精度は揃っている印象。リフレッシュ休暇という2日連続で取得する休暇も年数に応じて付与される。
    【気になること・改善し...続きを読む(全114文字)

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    株式会社プロアスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 広告・宣伝・プロモーション 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    ウォーターサーバーと、ちょっとしたお菓子(有料)があった。積極的にランチに連れ出してもらって、近隣の美味しいお店なども知れた。続きを読む(全69文字)

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    TIS株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 通信インフラ設計・構築・設置 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助については東京勤務なら月に3.1万円出るためIT業界の中では比較的充実していると感じる。
    また、新卒の場合は月2.4万円で、新築の借...続きを読む(全114文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ハイシンクジャパンの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ハイシンクジャパン
    フリガナ ハイシンクジャパン
    設立日 1999年9月
    資本金 2億2400万円
    従業員数 240人
    決算月 12月
    代表者 王興海
    本社所在地 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目2番16号
    電話番号 03-5439-5499
    URL https://www.jhcc.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2715879

    ハイシンクジャパンの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。