この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研修制度はそれなりに整っていると思いますが、全くの異業種からですとついて行くのに大変なのだろうなと思いました。
講師の方は質問にはきちんと答えてくれます...続きを読む(全158文字)
アポプラスステーション株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アポプラスステーション株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にアポプラスステーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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研修制度はそれなりに整っていると思いますが、全くの異業種からですとついて行くのに大変なのだろうなと思いました。
講師の方は質問にはきちんと答えてくれます...続きを読む(全158文字)
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基本的に派遣先の指示に従うので、PMからの指導というのはやむを得なく少ない。しかし、本社としては研修制度は充実していて、年に一回選べる専門コースで受講でき...続きを読む(全167文字)
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300時間の導入教育研修の後、さらに160時間以上スキル研修を行う。この研修を通して、異業種から入った人間を現場に出れるまで持っていくことができる。対人コ...続きを読む(全248文字)
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私は異業種からの転職でしたので、導入研修から認定試験対策まで、本当に助かりました。具体的には2ヶ月の座学と認定試験までに召集されるテスト対策研修です。その...続きを読む(全193文字)
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入社前は、かなり電話があり、是非入社してほしいとの話があった。いざ入社すると、人材派遣ということもあってか、人(社員)を物としか思っていない。人を育てるこ...続きを読む(全157文字)
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MR認定資格試験での研修制度はかなり充実していました。
正直あの研修がなければMR試験は落ちていたんじゃないかと思います。
それくらい結構勉強すること...続きを読む(全164文字)
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MR認定試験について合格率が業界平均を大きく上回っている通りでかなり丁寧に教えてくれます。また導入研修後から試験までの期間が空いたとしてもE-ラーニングで...続きを読む(全180文字)
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製薬会社への転職を希望していましたが、叶わず。
しかし、未経験でも派遣として製薬会社に勤務(資格も取得できる)ことから、
キャリアアップを考え入社。
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教育制度は、他のコントラクトと比べてしっかりしており、勉強できる環境にある。
特に未経験からであれば、MR認定試験対策は十分なので、基礎的な学習はできる...続きを読む(全178文字)
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経験者採用だったのであまり研修はありませんでした。
たまに休日出勤があり意味のあまりない研修を行っていました。
天下り社員が多いです。
自分のエリア...続きを読む(全164文字)
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営業研修等があるということだが、入社して2年未だにそういった機会がない。派遣先の製薬メーカーも派遣さんという待遇でコーチング同行さえない。
PMは月に一...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、クライアント上長とアポプラスステーション株式会社の上司の2名から評価される。
クライアント上長からの評...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
産休に入る方もあり特に産休が取りにくいなどはないと思われる。
私はとったことがないので分からないが実際、産休に入る方はいる。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
クライアント上長次第だから有給など断れることはまずない。
子供の急な病院などで当日休まれるママさんMRなどもおり、急な有給取得も可能。
【気に...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
学習はやる機会は多い。
Eラーニングなど充実しており、自主的に学習する機会はあると思う。
Eラーニング受講後はテストがあり、知識の定着率を確認...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
より興味のある職が見つかったため
【気になること・改善したほうがいい点】
コントラクトであるためキャリアプランが描きにくい。2-3年ごとに全国...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
未経験の女性社員が仕事をするのにハードルは低い
【気になること・改善したほうがいい点】
女性として意識してくる医者は少なからずいると思われる。...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
現在のMR業界はワークライフバランスを得やすい。訪問件数を調整すれば事務作業を外勤中にこなすことが可能続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
構造的に問題があると思うが想像以上に上司のサポートは得られない。クライアントとアポプラスの板挟みとなる。報連相や事...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
医療や治療に貢献していると感じる時はわずかにある
【気になること・改善したほうがいい点】
薬に関しては客の医者や薬剤師の方が詳しい。物流と金銭...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
MR業界がそもそも平均年収より高い。経験者は前職より大幅に下がることはないのではないか
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験は製薬メ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
マニュアルはちゃんとあるし、しっかり教えてもらえる。ミスが許されないが、質問すれば丁寧に教えてくれる続きを読む(全56文字)
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【良い点】
ずっと同じ仕事ではなく社長のお手伝いなどで色々なお仕事に携わることができるので自信を成長できると思いました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
最高3ヶ月、建築知識からCADソフト、Office関係研修を受けられて
未経験から始めやすい求人に配属してもらえる印象です。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
教育やマニュアルはしっかりとしている。プリセプター、メンターと密にコミュニケーションをとり全員で育てる雰囲気がありました。教育センターもあります。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
スキルアップで会社指定の資格を取得することで、月々の給与がプラスになったり一時お祝い金を貰えたりする。業務に関しては常に業務効率化が求められる...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
定期的に定時後、研修があります。そのため、分からないことや、 OSがアッデートした場合、会社側で操作方法を教えてくれることです。
【気になるこ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
資格取得に対して、現場の先輩等が既に持っていることや、同期で集まって研修・勉強会などがあるため教育体制は整っていると思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
大きな研修センターがあり、交通費含めて会社負担である。書籍購入補助や試験補助などもあり、充実している方だと思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
ランクがあると上級研修の受講が可能
研修を受けることでさらなるステップアップが望める
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の希望する業...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
OJT形式でマニュアル完備のため、慣れればイレギュラー以外の業務に関しては問題なく遂行ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
クラ...続きを読む(全163文字)
会社名 | アポプラスステーション株式会社 |
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フリガナ | アポプラスステーション |
設立日 | 1993年10月 |
資本金 | 4億3800万円 |
従業員数 | 785人 |
代表者 | 阿部安孝 |
本社所在地 | 〒103-0027 東京都中央区日本橋2丁目14番1号 |
URL | https://www.apoplus.co.jp/ |
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