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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員さんがお子さんができたときに出産して、育児休暇を取って、そのあと仕事に復帰していた。男性、女性関係なくキャリアアップできていた。社員さん...続きを読む(全181文字)
株式会社日本アレフ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本アレフの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本アレフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
社員さんがお子さんができたときに出産して、育児休暇を取って、そのあと仕事に復帰していた。男性、女性関係なくキャリアアップできていた。社員さん...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性はキャリア職より事務職の方が多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針が変わり、パワハラを感じるような雰囲気がた...続きを読む(全227文字)
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現在4年目の勤務となります。
社内の人間関係は非常に良いと思われます。
私は、入社時に特に勤務地の希望をしなかったため工場での事務的勤務を行っていま...続きを読む(全175文字)
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産休や育児について、最低限の内容はあったが、これまで男性社員中心だったため、制度としては特に目新しいものはなかった。そもそも、総合職の女性社員が少なくキ...続きを読む(全168文字)
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男尊女卑、と言ってしまうと語弊があるかもしれませんがとにかく男性と女性の力関係については非常に保守的な社風だと思います。
女性がお茶くみ、コピー取りな...続きを読む(全158文字)
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男性・女性の区別なく、責任ある仕事を任される社風です。男女人数比は、会社全体でみると男性の割合が多いかもしれませんが、若手社員を中心にみると女性の割合が...続きを読む(全154文字)
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毎日、日付変更線との戦い! お風呂も入れない。 男性ならまだしも、女性でお風呂に入れないのは? 自炊どころか? 外食と風呂なしが女性にとって? 20万円...続きを読む(全175文字)
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出産、育児に関する福利厚生などは特にない。ただ、女性も若いうちから仕事が任され、男性社員と変わらない待遇と仕事内容である。といった意味で、会社内に男女間...続きを読む(全152文字)
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基本的に定時間後に会議があります。
いつの間にか勝手に出席になっています。
なので、アフターファイブがありません。
出産、育児なんてできるようには...続きを読む(全164文字)
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積極的に女性を採用しています。
あかるく、気を配れる方であればすぐに採用されると思います。
年齢としては、新卒~42歳くらいまでを対象に、新入社員、...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
大口顧客が定まっており、営業は数値目標がほとんどなかったと思う。
数字で詰められるストレスはほとんどないと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
商材が「センサー」という汎用的なものなので、売り込む業界が限定されない。
大手メーカーの製品に採用される機会も珍しくはない。
【気になること...続きを読む(全133文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時の社長によるパワハラが元でベテラン社員が相次いで退職した時期があり、ワークライフバランスと社内の空気が最悪だ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
国内で唯一のリードスイッチメーカーの為、リードスイッチに関連する事業は盤石と言える。リードスイッチを使用した磁気センサも安価で汎用性があり、...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
定期的に製品知識を得るための勉強会が行われます。強制参加ではないところが良かったです。
営業職であっても、技術的な知識と考え方が必要になるの...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
センサーを扱っており、殆どの製品に搭載が可能です。
業界において知名度も高く、仕事はやり安い方だと思います。
また、会社としては挑戦すること...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
休みは当然の権利との考え方が人によってはあるように感じられました。
上長の考え方次第で、休みも取りやすい環境にあると思われます。私は比較的理...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
有給を社員さんの方から取るように言ってくれる。割引券がもらえる。休みを取りやすい。時給が1分ごとに発生するのがとてもよい。いつも掃除をしてる...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
当時は、ワークライフバランスなどは無かった。当時のオーナーの色が色濃くあり、あまり休む とかプライベートとか、そういった事は重要視されず、と...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
営業担当達が優しく、みんな仲いいでした。営業アシスタントの間もチームワークで助け合っていました。当時のオフィスも東京タワーの近くて、仕事環境...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
男女格差は感じない。最近は女性の登用も積極的にしているように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性のロールモデルが少ない。部...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性専用の持ち場があるので、フォークリフト運転ができるなら多少の配慮はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
重量物を持つ、高さ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
比較的働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
女性で役職についているひとは極端に少ない印象。
古い体系で年功序列な部分が見...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
男女関係なく評価は極めて平等
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の応募自体が少ないので女性が少なめなうえ、やる気も低いので女性管理...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
当時20代だったからか、男女の違いで昇進の差を感じたことはなかったです。
退職後も当時の同僚とたまに会いますが、しばらく前から、むしろ女性を...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
性別に関係なく業務を任される風土があり、女性も技術職として活躍できる環境だと感じました。産休・育休も取得しやすく、周囲の理解も比較的高いです...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
産休育休は取れる。担当業務は周囲で何とかする。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職としてなのか、男性と同じ業務をするのかで変わる...続きを読む(全159文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
少しずつ増えてはいるが、まだまだ女性管理職は非常に少なく、育成・引き上げや社外からの受け入れなどもまだまだこれから。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性の働きやすさは結婚や出産後も働いている人が多かったので良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に事務職の人が多くエンジ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
職場によって女性の割合は異なる。在籍していた技術部門では女性の割合は1割以下だが、ハラスメントもなく働きやすい環境課と思う。
【気になること...続きを読む(全102文字)
| 会社名 | 株式会社日本アレフ |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンアレフ |
| 設立日 | 2016年2月 |
| 資本金 | 4億9800万円 |
| 従業員数 | 250人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 田丸浩昭 |
| 本社所在地 | 〒105-0014 東京都港区芝2丁目14番5号 |
| URL | https://www.nippon-aleph.co.jp/ |
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