ホバート・ジャパンの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 男性
• 14年前
• セールスエンジニア・サービスエンジニア（機械）
• 正社員

【良い点】
先輩と同行して、客先にて修理や点検のやり方を学びます。先輩方は、優しいかたが多く、やりづらさはありませんでした。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全188文字)

回答者：

• 40代前半
• 女性
• 12年前
• 一般事務
• 派遣社員

【良い点】
昔は社員旅行が豪華だったようですが私が在席時はは特にありませんでした。
まあ、その方が気楽でいいという社員の方が多かったので、そういう風潮を受...続きを読む(全226文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 13年前
• 技能工(整備・メカニック)
• 正社員

基本的に、どこの部署も残業は多くないのでライフワークバランスは取りやすいです。土日も必ず休め、出張中も週末には自宅へ戻れます。アフター5で英会話教室など通...続きを読む(全152文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 24年前
• 技能工(整備・メカニック)
• 正社員

FEとしてのスキルアップは、個人で積んでいくしかないように思います。
最初の1ヶ月程、先輩と一緒にメンテナンスに動向はしますが場数を踏むのが一番と思う。...続きを読む(全166文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代前半
• 男性
• 19年前
• 技能工(整備・メカニック)
• 社員クラス
• 正社員

給料に関しては、大満足という分けではないが1日の修理依頼件数がマチマチで
依頼が少ない日は、少しのんびり出来る。
また、1日の行動予定を自分で組む事が...続きを読む(全184文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 13年前
• セールスエンジニア・サービスエンジニア（機械）
• 正社員

他業種から転職しましたが、教育体制が整っておらず、とても苦労しました。
社用車を自宅近くの駐車場を借りて通勤しました。客先に出向く件数はそんなに多くあり...続きを読む(全165文字)