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株式会社ブロードリーフ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ブロードリーフの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全34件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ブロードリーフの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ブロードリーフで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ブロードリーフの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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入社後のギャップ
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退職理由
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ブロードリーフの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ブロードリーフの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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34件中26〜34件表示

株式会社ブロードリーフの口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年1月23日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 12年前 テクニカルサポート 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

販売先企業も男性が多い業界で、職場も男性が多いが、性別を気にしないで働ける女性であれば、育児、産休もとれるし、出世もできる。
福利厚生は特別なものはな...続きを読む(全168文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ブロードリーフの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年8月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 16年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    出産・育児休暇制度があり、女性社員はうまく利用している人が多く感じる。
    休暇明けに復職する人も数多くいる。うまく機能していると思う。
    キャリアパスに...続きを読む(全177文字)

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    株式会社ブロードリーフの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    女性の働きやすさに関しては、
    総合職(本社勤務)では働きやすい環境はあるかも知れないが、
    現場の営業は男性社会であるため、ほぼ女性は生き残れない。
    ...続きを読む(全156文字)

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    株式会社ブロードリーフの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2014年5月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 16年前 ITコンサルタント 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    女性の労働環境を向上させるような取り組みはないに等しいです。ぶっちゃけて言いますが、労働環境は非常に過酷です。月120時間の残業や会社に寝泊まりはザラに...続きを読む(全172文字)

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2014年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 15年前 商品企画 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    女性職員は会社全体の10~20%程度。育児休暇後に職場復帰する人はいるが、大半が事務職のため、育児休暇後に営業現場に復帰した例は聞いたことがない。企業は...続きを読む(全161文字)

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    株式会社ブロードリーフの口コミ・評判 女性の働きやすさ

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    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2013年2月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    各営業所の営業事務は、それぞれの営業所のやり方に左右される点が大きい。全社的な働き方の指針というのがあまりないため、基本的に定時あがりの営業所や、夜遅く...続きを読む(全187文字)

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    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年10月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 リサーチ・市場調査 正社員

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    事務職を中心に女性もちらほら働いておりますが、楽しそうというより、楽そうです。
    ただし営業職の場合は、お客さんにちょっとチヤホヤされるだけで男性と遜色...続きを読む(全201文字)

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    株式会社ブロードリーフの口コミ・評判 女性の働きやすさ

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年1月17日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 個人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    本社以外に各営業所には事務員で女性はいる。
    育児休暇はほぼ皆無。
    そもそも女性が少ない会社のため長く働くには難しい環境である。
    社内にはワーキング...続きを読む(全167文字)

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    株式会社ブロードリーフの口コミ・評判 女性の働きやすさ

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    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2011年5月21日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 17年前 正社員

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    本社はわかりませんが、営業所の仕事は女性には向いていないように思います。お客様はほぼ自動車業界なので、整備工場やボディーショップ。要は男性社会です。現場...続きを読む(全174文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ブロードリーフの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ブロードリーフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月9日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    生成AIを中心に技術を身に着けるように社員に発破をかけている印象が強い。ただ教育が何かあるわけではない(通り一遍のE-ラーニングくらい)。
    ...続きを読む(全276文字)

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    株式会社ブロードリーフの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年7月12日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に活動内容は自身で決められ自由。
    社内からの入力指示などの事務処理も多いが上場していてここまで野放しにされている会社も全国的にみてもあ...続きを読む(全189文字)

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    株式会社ブロードリーフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2025年5月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前に自衛隊仮入隊、ホテルでの研修がありました。
    学生生活から社会人生活への転換として良いステップアップだと思いました。
    【気になること・...続きを読む(全205文字)

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    株式会社ブロードリーフの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    少しだけ残ろうと思ったのは自分の力で会社を変えていきたいと思ったから
    人生は人それぞれ
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もっと給与が...続きを読む(全153文字)

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    株式会社ブロードリーフの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年収は平均より少し上ではないかと思います。
    真面目に頑張っていれば少しずつではありますが上がっていきます。
    目標はリプがあるのである程度達成...続きを読む(全270文字)

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    株式会社ブロードリーフの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    仕事の進め方は、自分次第のため工夫すればバランスよく働けると思います。休みもお客様との調整なので自由です。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全162文字)

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    株式会社ブロードリーフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年5月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    よく言えば自由。
    明確なトレーニングやカリキュラムは無いため、自分が必要と思えば周囲に聞く・相談する、過去の例を探すなどでいくらでも自力でで...続きを読む(全162文字)

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    株式会社ブロードリーフの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年5月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自前のソフトウェアを開発しているため、改善・アップデートを行えること。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社員全体の向上心が無い。
    社...続きを読む(全129文字)

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    株式会社ブロードリーフの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2025年4月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 25年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の采配で仕事はできる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業職は時間外の商談、土日の電話対応などプライベートの時間を削ることは多...続きを読む(全80文字)

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    株式会社ブロードリーフの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2025年4月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 25年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    営業の目標達成に面白みを感じることができれば、やりがいが感じられる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    クレームなども多く現場の対応を任...続きを読む(全99文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ

    株式会社Colorful Paletteの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他のゲーム・マルチメディア関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性は多く産育休の取得もしばしば見られる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    働き方そのものはかなりパワーを求められる場面が多く、リモ...続きを読む(全118文字)

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    トーテックアメニティ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    私のいた部署は女性の管理職はいませんでした。ただ、結婚を機にエンジニアからIT事務に異動していた先輩はいたので、そういった意味では働き続けや...続きを読む(全135文字)

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    株式会社WeeAreの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    とりあえず毎日チヤホヤはされる。基本遠方、夜アポはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    何かあれば上司や社長が夜にご飯を誘ってお悩...続きを読む(全102文字)

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    株式会社東和コンピュータマネジメントの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性でも管理職の方はいらっしゃったので、性別問わず管理職に登用されていると感じます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバ...続きを読む(全143文字)

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    株式会社システムリサーチの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    育児休暇や時短勤務は活用している方が多いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    部署によっては在宅勤務ができないので、少し働きにくい...続きを読む(全121文字)

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    三菱電機デジタルイノベーション株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    性別を問わず働くことができる環境が整っていると思います。
    育児休暇や介護休暇などの制度も整っており、女性だけでなく男性も同様に育児休暇を取得...続きを読む(全90文字)

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    日本オラクル株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署による。リモートが認められる部署では、フレックス・柔軟に働くことが可能。そうでない部署の場合(一部の営業組織など)では週4-5出社がマス...続きを読む(全81文字)

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    株式会社DTSの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    男女問わず働いていた。基本的には平等に扱われていた気がする。給与の差や有休の取得のしずらさなどは特に感じなかった。女性の先輩もいらっしゃいま...続きを読む(全189文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    管理職に就いている女性が多く、性別に関係なくキャリアアップの意思があれば役職に就ける印象です。また、育休をとっている人も多く、その後の復職も...続きを読む(全182文字)

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    株式会社オーシーシーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2026年2月9日

    回答者: 社員・元社員 10代前半 男性 19年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    周りを見ていて、育児休暇など、比較的取りやすいように見える。
    女性でもリーダークラスには昇進していた。続きを読む(全57文字)

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    ブロードリーフの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ブロードリーフ
    フリガナ ブロードリーフ
    設立日 2009年9月
    資本金 71億4790万円
    従業員数 920人
    売上高 180億4500万円
    決算月 12月
    代表者 大山 堅司
    本社所在地 〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目13番14号
    平均年齢 46.0歳
    平均給与 584万円
    電話番号 03-5781-3100
    URL https://www.broadleaf.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1132475

    ブロードリーフの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。