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FutureOne株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

FutureOneの評判・口コミ一覧(全103件) 2ページ目

FutureOne株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

FutureOneの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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2.6
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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4.3
ワークライフ
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3.5
女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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2.6

FutureOneの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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--
福利厚生
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2.8
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.0
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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3.2
入社難易度
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2.6
おすすめ度
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2.8

カテゴリから評判・口コミを探す

FutureOneの 全ての評判・口コミ一覧

  • すべて表示
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103件中26〜50件表示

FutureOne株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2024年4月26日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

退職金はなく、住宅補助もないため福利厚生はあまりよくない。続きを読む(全29文字)

FutureOne株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年4月26日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

若手からでも有給は取りやすい。プロジェクトリーダーなど役職が上がると、残業が増えていくそうだ。続きを読む(全47文字)

FutureOne株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年4月26日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

育休産休後の復職率は100%だそうだ。育休産休は取りづらい雰囲気はないそうだ。続きを読む(全39文字)

FutureOne株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年4月26日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
座談会

大手子会社のため、役員はほぼ親会社からの出向である。座談会のときの社員の方は優しくてフランクな方だった。続きを読む(全52文字)

FutureOne株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年4月6日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

私が話を聞いた社員の方は、3年目で400万円、7年目で600万円の年収でした。続きを読む(全39文字)

FutureOne株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2024年4月6日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

業務システムがメインなこともあり、新しい技術を取り入れるスピードが遅く、業務システムの新たな方向性が出てきたときに乗り遅れると予想されるのが課題だそう。ま...続きを読む(全148文字)

FutureOne株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年4月6日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

男女関係なく本人のやる気と能力を正当に評価していると感じていると言っていました。女性が出産後の復職の話もよくあり、文化として普通になっていると言っていました。続きを読む(全79文字)

FutureOne株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年4月6日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

中小企業向けの案件ができることを目的に入社していることが多かったです。メリットとして大企業よりも上層部と折衝できる点を挙げていました。実際に入社後扱う案件...続きを読む(全93文字)

FutureOne株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年4月6日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

中小企業向けのパッケージというビジネスをやっていることから、比較的保守的な要囲気がある企業文化の印象です。続きを読む(全53文字)

FutureOne株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者: 社員・元社員 男性 15年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員のみんな仲良く休みにはサークル活動などがある
【気になること・改善したほうがいい点】
年上が支払いを行う事がなく、新卒でも割り勘での支払...続きを読む(全181文字)

FutureOne株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年1月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日も働いているという方は一部いたが、ワークライフバランスは取りやすい方だと思う。たまに部活動なども開催されるため、社内で関係を深めたい方は...続きを読む(全83文字)

FutureOne株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年1月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
未経験でも三ヶ月間の研修がありITの基礎から会計まで学べること。続きを読む(全38文字)

FutureOne株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年1月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役員にも女性の方がおり、女性だから働きにくいということは全く感じなかった。続きを読む(全43文字)

FutureOne株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年1月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍ということもあり、出社したければするが在宅でも可能で、飲み会なども苦手な人からすればありがたかった。
社員も親切で質問には答えてくれ...続きを読む(全90文字)

FutureOne株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年1月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同年代に比べると、比較的多く給与面での不満は特に感じなかった。続きを読む(全37文字)

FutureOne株式会社の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年1月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容が自分とは合っていなかった。続きを読む(全38文字)

FutureOne株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年1月6日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
360度評価があり、周りに恩を売った人はしっかりと帰ってくる仕組みがあり、給料にも反映される為いい仕組みだと感じた。部署や案件によっては、取...続きを読む(全121文字)

FutureOne株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
要件定義から導入支援まで一気通貫でプロジェクトに従事することが出来る。また、案件の規模もそこまで大きくないため、個人個人に与えられる裁量は大...続きを読む(全117文字)

FutureOne株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時短勤務をしている女性社員はそれなりにいた。続きを読む(全28文字)

FutureOne株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
45時間分の固定残業制度があるためか、45時間残業することを前提としたアサインがされる。その為、基本的に全ての社...続きを読む(全90文字)

FutureOne株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ランクによっておおよその収入が決まるようになっているが、何を達成すればランクが上がるのかが不明瞭なので、頑張りよ...続きを読む(全128文字)

FutureOne株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
在宅勤務をすることが出来る。ほとんど出社していない社員も結構いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はほとんど無い。続きを読む(全72文字)

FutureOne株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月6日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
数年前に優秀な中堅層の社員が多く離職したため、現在中堅層が手薄となっており、若手に教育だったりフォローする体制が...続きを読む(全122文字)

FutureOne株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年2月15日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトの状況によるが有給を取得することに対しては寛大。自由に好きなタイミングで取得可能。リモートワークはコロナ直後に切り替えることが出...続きを読む(全190文字)

FutureOne株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年2月15日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく親切な人が多い。相談したら必ずアドバイスをくれる。質問しても良い空気はあるので新人には助かる環境かと思われる。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)

103件中26〜50件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ

FutureOneの 会社情報

基本データ
会社名 FutureOne株式会社
フリガナ フューチャーワン
設立日 2011年4月
資本金 2億円
従業員数 274人
代表者 櫻田浩
本社所在地 〒141-0032 東京都品川区大崎2丁目9番3号
電話番号 03-5719-6122
URL https://www.future-one.co.jp/
NOKIZAL ID: 1574090

FutureOneの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
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運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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