業務システムがメインなこともあり、新しい技術を取り入れるスピードが遅く、業務システムの新たな方向性が出てきたときに乗り遅れると予想されるのが課題だそう。ま...続きを読む(全148文字)
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
FutureOneの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全4件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、FutureOne株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にFutureOne株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
FutureOneの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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- 福利厚生
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- 成長・将来性
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- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 退職理由
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FutureOneの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.0
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
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- 社風・文化
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- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
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- 入社難易度
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- おすすめ度
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FutureOneの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
標準化された基幹業務のパッケージを複数持っていて、さまざまな業種への導入経験を持っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
既存パッケ...続きを読む(全230文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
どの企業でもERP・基幹業務システムというのは必要不可欠なものですので、業界にとらわれず需要はあるのだと思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
中堅、中小企業のITマーケットはまだまだ伸びる市場だと思います。SMB市場にてシェアを握っている企業に対しては、もちろんベンチマークしていますが、まずは当...続きを読む(全188文字)
FutureOneを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
- 回答者:
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- 30代前半
- 女性
- 今年
- コールセンター運営・管理
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
パワハラなどに対してようやく対応してくれるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
全社を挙げて新製品の導入に力を入れているが全...続きを読む(全288文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年5月27日- 回答者:
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- 30代前半
- 男性
- 1年前
- ビジネスコンサルタント
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
フレックスタイム制のため、家庭をもたれている方にとっては、お子さんの急な保育園のお迎えや通院にも対応しやすい環境でもあり、それを制度だけでなく...続きを読む(全232文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年8月21日- 回答者:
-
- 30代前半
- 女性
- 今年
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社に対してビジネス研修はあるものの、専門的なスキルについては全て現場任せです。
スキルマップなどはないので、...続きを読む(全182文字)
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FutureOneの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新規顧客の開拓をメインとするチームに配属されたこともあり、若手のときからクライアントに対するプレゼンをするなど任せてもらえることがあった。また...続きを読む(全236文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は取りやすい。チームや周りと調整さえすれば自由にとれていたように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は9時始業、20時ごろ...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
部門によっては若手でも大役を任せてくれるような環境であったため、面白みは大いにある。それらを嬉々として取っていけるような人は会っていると思う。...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
評価基準は社員にオープンとなっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に低め。
基準がオープンなのは良いが,基準自体は曖昧で解...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
いわゆるITコンサルをしたいのであれば,良い環境であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術領域を伸ばしたい人には向かない。
...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業を美徳とする,わざと若手に苦労をさせる,なんでもかんでも若手に経験させるなど全体的に昭和な文化を否めない。
ま...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
手広くなんでもできる人を評価する,育てる方針がある。
その結果として,器用貧乏になりがち。
自分自身の軸がしっかり...続きを読む(全110文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社製品があるが,製品開発ができる人はごくわずか。
多くの人は,カスタマイズ用ツールを使って製品をカスタマイズする...続きを読む(全142文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男だからや女だからということはなく男女平等だった。
女性でもPLやSEで活躍している社員の方が多くいた。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
基本給は低いが固定残業が40時間分ついているので、月給はそこそこもらえる。ボーナスは自身の立てた目標に対してどれぐらいの達成度合いなのかによっ...続きを読む(全230文字)
IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
主要顧客は業界のトップであり、強い信頼関係を築けている事から継続性は担保されている。
また、そうした関係性から新規案件や大型案件が発生した時は...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リーダーになると給与の支払遅延もザラにあったため不安を感じていた。昨日まで普通に働いて居た人が突然来なくなる、とい...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
親が巨大すぎるので仕事を回し合う関係上、仕事が途切れることはないでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
親と関係ない一般企業向けの...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
大手企業グループで唯一のIT企業。経営基盤は安定しており、DXや商業アプリ開発、モビリティシステム等、将来的にも成長が期待できる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
成長性十分にあります。持株会をやっているだけで、貯蓄も十分にできるかもしれないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
まわりと仲良く仕...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤怠管理システム一筋というのは強みでもあるかもしれないが潰しが効きにくいところもあるため時代の変化に対応することが...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
何事も対応が遅い。 大事になる前に手を打つことができるのに、楽観視して取り返しのつかない事になることが多々ある。
...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業が弱いです。なかなか案件が取れず、エンジニアが空き工数となっているケースも多々あります。ひどい案件に放り込まれ...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同じ部署での在籍期間が長いため、環境に秋が来てしまう。自身の成長を考えると外の環境を見てみたいと考えた続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コールセンターとWeb制作の2つの柱が事業母体となっている。他の会社はコールセンター一本だったり、Web制作一本だったりするので珍しい形態だと...続きを読む(全157文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
FutureOneの 会社情報
会社名 | FutureOne株式会社 |
---|---|
フリガナ | フューチャーワン |
設立日 | 2011年4月 |
資本金 | 2億円 |
従業員数 | 274人 |
代表者 | 櫻田浩 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎2丁目9番3号 |
電話番号 | 03-5719-6122 |
URL | https://www.future-one.co.jp/ |
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