小田急箱根ホールディングスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
本社勤務になってからは、イベントや商品の企画等、年齢が若くても裁量の大きい仕事を経験させてもらえた。続きを読む(全56文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
災害に弱い。自然相手の仕事のため、これまでに大涌谷噴火警戒レベル上昇によるロープウェイの運休や台風災害による箱根...続きを読む(全207文字)

【良い点】
小田急箱根ホールディングス採用の若手社員はモチベーションが高く、尊敬できる人もたくさんいたが、小田急電鉄からの出向社員や他グループ企業の中堅...続きを読む(全103文字)

【良い点】
ある程度までは女性であっても男性であっても昇級ができる。管理職は大体小田急電鉄本社からの出向。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社...続きを読む(全149文字)

【良い点】
資格取得補助制度は幅広い種類の資格に対応している。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々福利厚生で利用できる内容や宿泊施設が減っていった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
比較的若い年代でも大きな業務を任せてもらえるため、大きなやりがいがある。取引先も、役員クラスの方々と仕事をする機会が多く、成長できる環境であ...続きを読む(全118文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後基本的には数年間子会社へ出向となるため、勤務日数や勤務時間等はすべて子会社の規定に従うこととなる。現場勤務...続きを読む(全184文字)

【良い点】
年に１度評価面談の場が設けられており、キャリアについて見直す機会が得られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
任される業務内容や業務...続きを読む(全92文字)

【良い点】
「地域に貢献できるから」という理由で入社を決めた。実際に箱根地域全体を資源としてビジネスを行っていたため、入社後のギャップは特にない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
いわゆるおかしい人のような人はおらず、ある程度淘汰されていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社も含め能力に関わ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
じぶんのぶしょはさいしょのほうから、裁量権のある仕事を任せてもらえたのであるていどまんぞくしてしごとをすることができていました。
【気になる...続きを読む(全165文字)

【良い点】
上司との面談はあったので伝えられる環境自体はあったこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の雰囲気は昭和チックな感じが多いような...続きを読む(全85文字)

【良い点】
安定した環境で働く中で多くの基礎的な業務スキルを身につけることができましたが、今後はより幅広い業務に挑戦し、自身の成長につなげたいと考えたた...続きを読む(全188文字)

【良い点】
賞与が年2回、また特別賞与が年1回の計3回支給される点や、給与が比較的安定している点は安心材料だと感じました。また、さまざまな現場を経験でき...続きを読む(全571文字)

【良い点】
退職時は派遣先と直接やりとりする必要は無く、担当営業が間に入ってくれます。入館証や機器の返却なども派遣先との間に入って行ってくれます。
【気...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やめようと思えば辞めることはできるため、柔軟性は高い。
私も次の企業が見つかればリーダーに辞める節を説明して辞める予定続きを読む(全79文字)

【良い点】
自分が配属される警備隊は程良く手を抜ける環境ではあったので辞めるか迷いました
【気になること・改善したほうがいい点】
先が見えない なんのス...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事前に聞いていた仕事がなく、全く知識のない職場に派遣されたこと、「転勤なし」と謳っていたが、年に３回転勤させられたから続きを読む(全79文字)

【良い点】
案件によってはスキルも身につくので、環境によると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によってばらつきがあるので、スキルが...続きを読む(全175文字)

【良い点】
周りの従業員の方達は優しい方が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
覚えることが多い割に十分な研修の機会を与えてもらえず、店舗...続きを読む(全89文字)